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根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我校管理、教輔人員現(xiàn)狀，擬選聘（選調(diào)）工作人員12人，現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、引進(jìn)范圍

具有博士學(xué)位，或具有國(guó)家干部身份和高級(jí)職稱的事業(yè)單位正式在編人員（職稱專業(yè)須與應(yīng)聘崗位專業(yè)要求相匹配）。

二、引進(jìn)的基本條件、崗位要求及人數(shù)

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德素養(yǎng)，遵守國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

3.具備履行工作職責(zé)所需的能力、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、年齡條件，以及身體和心理?xiàng)l件。

4.具有博士學(xué)位人員年齡一般在35周歲及以下；具有國(guó)家干部身份和高級(jí)職稱的事業(yè)單位正式在編人員年齡可放寬。

5.具備崗位所需要的其他條件。

（二）選聘（選調(diào)）崗位及相關(guān)要求

本次選聘（選調(diào)）崗位及相關(guān)要求具體詳見《河北科技大學(xué)2023年選聘（選調(diào)）崗位條件表》（附件1），其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)參考目錄（試行）》等設(shè)置。

三、引進(jìn)程序

（一）報(bào)名及資格審查

報(bào)名時(shí)間：10天，自2023年11月14日至23日。

報(bào)名材料包括：

1.《河北科技大學(xué)2023年選聘（選調(diào)）工作人員報(bào)名表》掃描件（附件2）；

2.身份證掃描件；

3.高中畢業(yè)后取得的各階段的學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告掃描件；留學(xué)回國(guó)人員還須提供教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證書以及學(xué)位證掃描件；

4.相關(guān)職稱、資格證書等其他證明材料掃描件。

應(yīng)聘者將以上全部報(bào)名材料以“姓名+崗位代碼+崗位名稱+編制招聘網(wǎng)”（例如：張三+001+財(cái)務(wù)處+編制招聘網(wǎng)）命名后以一個(gè)壓縮包形式發(fā)送至報(bào)名郵箱kdzp@hebust.edu.cn。郵件主題與文件名命名方式相同。

請(qǐng)報(bào)考人員保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

學(xué)校根據(jù)崗位條件要求進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘全過(guò)程。凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消引進(jìn)資格。

（二）綜合測(cè)評(píng)、確定初步擬聘人選

由人力資源處會(huì)同有關(guān)部門，邀請(qǐng)相關(guān)專家組成測(cè)評(píng)考核組，通過(guò)面試和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐等方式，對(duì)資格審查通過(guò)人員進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)。綜合測(cè)評(píng)主要考察應(yīng)聘人員的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、貫徹落實(shí)、文字表達(dá)等。

根據(jù)綜合測(cè)評(píng)情況，確定初步擬聘人選。

（三）體檢、考察、公示

體檢工作由學(xué)校指定具有公務(wù)員體檢資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格的，學(xué)校對(duì)其政治思想表現(xiàn)、師德師風(fēng)、學(xué)術(shù)水平、身心健康等進(jìn)行綜合性評(píng)價(jià)和考察。考察、體檢不合格的，取消擬聘人選資格。

經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬引進(jìn)人選，進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。

（四）審批

擬聘人選確定后，按程序報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳辦理相關(guān)審批手續(xù)。

（五）聘用及辦理相關(guān)手續(xù)

省人力資源和社會(huì)保障廳審批通過(guò)后，學(xué)校與被聘用人員簽訂《河北省事業(yè)單位聘用合同》，給予相應(yīng)待遇。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

（六）說(shuō)明

本次招聘的人員到校工作后，在所招聘崗位工作時(shí)間不少于6年。

四、其他事項(xiàng)

本公告由河北科技大學(xué)人力資源處負(fù)責(zé)解釋，校紀(jì)委全程監(jiān)督。

聯(lián)系人：鄭老師

聯(lián)系電話：0311-81666827

附件1.docx

附件2.docx

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

https://www.hebust.edu.cn/tzgg/tz/e2bb87532609499e9175aeb397052fa4.htm
 

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