因工作需要，汪清縣人力資源和社會(huì)保障局計(jì)劃招聘公益性崗位人員若干名，詳情如下：

一、招聘原則

陜西事業(yè)單位考試就上云職公招

堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正”原則，面向社會(huì)進(jìn)行招聘。

二、招聘計(jì)劃及崗位設(shè)置和工作地點(diǎn)

汪清縣人力資源和社會(huì)保障局公益性崗位協(xié)理員;工作地點(diǎn):汪清縣人力資源和社會(huì)保障局。

三、招聘條件：

(一)汪清縣內(nèi)城鎮(zhèn)戶籍人員，年齡在45周歲以內(nèi)，民族不限，性別不限，能夠熟練使用辦公軟件，身體健康;符合就業(yè)困難人員條件之一，即：

1、下崗失業(yè)人員。指原國(guó)有(含廠辦大集體)企業(yè)下崗失業(yè)人員。

2、大齡失業(yè)人員。指城鎮(zhèn)戶籍(原則上按戶口簿首頁(yè)住址為準(zhǔn)，下同)及城鎮(zhèn)常住人員中，女性年滿40周歲、男性年滿50周歲且失業(yè)6個(gè)月以上人員。

3、殘疾失業(yè)人員。指城鎮(zhèn)戶籍及城鎮(zhèn)常住人員中，持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》的失業(yè)人員。

4、零就業(yè)家庭成員。指經(jīng)各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的零就業(yè)家庭失業(yè)人員。

5、低保失業(yè)人員。指城鎮(zhèn)戶籍及城鎮(zhèn)常住人員中，正在享受城鎮(zhèn)最低生活保障待遇且連續(xù)失業(yè)1年以上人員。

浙江公務(wù)員

6、失地農(nóng)民。指依法被縣級(jí)以上(含縣級(jí))政府實(shí)施統(tǒng)一征地后，完全失去原承包耕地的農(nóng)民。

7、就業(yè)困難高校畢業(yè)生。離校2年及以上未就業(yè)(從未有過(guò)就業(yè)經(jīng)歷和社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄)的國(guó)內(nèi)全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)生，包括專科、本科和研究生。

(二)崗位應(yīng)聘條件

1、熟練掌握辦公自動(dòng)化。

2、普通話標(biāo)準(zhǔn)純正,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。

(三)有以下情形之一者不具備報(bào)名資格

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

2、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

3、被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

事業(yè)單位招聘

4、涉黑涉惡人員以及與其有重大影響的人員;

5、被辭退未滿五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員;

6、有重大疾病不能勝任崗位工作的人員;

7、現(xiàn)役軍人;

8、按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

四、報(bào)名方法

(一)報(bào)名時(shí)間：

五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

1、報(bào)名時(shí)間：自2023年7月11日至2023年7月20日 (每日8:30至16:00，節(jié)假日除外)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：汪清縣人力資源和社會(huì)保障局(汪清縣長(zhǎng)榮街道東115號(hào)10樓1005室)。

(二)報(bào)名材料

1、報(bào)名人員須攜帶戶口本、身份證原件及復(fù)印件1份、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證原件(需完成就業(yè)困難人員認(rèn)定)，近期紅底免冠小2寸照片1張。(就業(yè)困難高校畢業(yè)生需提供：就業(yè)創(chuàng)業(yè)證、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表等證明材料)，現(xiàn)場(chǎng)填寫報(bào)名表。

2、《汪清縣公益性崗位人員報(bào)名登記表》1份;經(jīng)資格審查通過(guò)后，安排時(shí)間進(jìn)行考察。

(三)資格初審及錄用

報(bào)名時(shí)對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行初步審查，不符合招聘條件和報(bào)名材料存在問(wèn)題的不予審核通過(guò)。資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員，經(jīng)面試(具體面試工作另行通知)合格后，辦理聘用手續(xù)。

五、報(bào)酬及待遇

計(jì)算總成績(jī)

1、本次公益性崗位招用的人員用工協(xié)議一年一簽，原則上用工協(xié)議期限一般不超過(guò)3年。

2、汪清縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)+五險(xiǎn);社會(huì)保險(xiǎn)單位部分由用人單位承擔(dān)，個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由招用人員本人承擔(dān)。

七、服務(wù)期限及待遇

按照公益性崗位管理有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)，由用人單位與公益性崗位人員按要求簽訂公益性崗位用工協(xié)議，協(xié)議一年一簽，一年期滿后根據(jù)工作需要及個(gè)人工作表現(xiàn)再行續(xù)簽(公益性崗位就業(yè)援助聘用時(shí)間最長(zhǎng)不超過(guò)3年)，服務(wù)期滿自動(dòng)退出。服務(wù)期間按照不低于當(dāng)?shù)赝谧畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放崗位補(bǔ)貼(汪清縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1540元/月)，同時(shí)按規(guī)定為相關(guān)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)單位繳納部分，其中個(gè)人繳費(fèi)部分由個(gè)人承擔(dān)。公益性崗位用工協(xié)議不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。被聘用人員試用期一個(gè)月，不能勝任本職工作或不符合聘用條件的，解除聘用資格。被聘用人員日常考核、管理等由用人單位參照國(guó)家法律及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。上級(jí)有關(guān)公益性崗位政策變化時(shí)按新政策執(zhí)行。

2022年公務(wù)員

聯(lián)系電話：0433-8824855

附件：《汪清縣公益性崗位人員報(bào)名登記表》

汪清縣人力資源和社會(huì)保障局

2022年公務(wù)員

2023年7月10日

可下載附件：附件：汪清縣公益崗位人員報(bào)名登記表.doc