根據《事業單位人事管理條例》《關于進一步做好2022年全省事業單位公開招聘工作的通知》（吉人社發[2022]4號）精神，吉林醫藥學院現面向社會公開招聘博士及急需緊缺人才。現將有關事宜公告如下：

一、招聘計劃

本公告共招聘博士及急需緊缺人才24名，具體招聘崗位及條件詳見《2022年吉林醫藥學院公開招聘博士及急需緊缺人才崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。

二、報名資格條件

（一）基本條件。

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規；

3.具有良好的品行；

4.具備適應崗位要求的身體條件；

5.年齡一般在18周歲以上、40周歲以下（年齡計算以公告發布日期為準）。符合崗位資格條件的2022年普通高校畢業生報考不受年齡限制。

（二）崗位條件。

輔導員、美育教師、人體解剖學實驗教師、激光醫學實驗教師招聘范圍為2022年畢業的普通高校畢業生，以及2020年和2021年畢業且在擇業期內未落實工作單位的普通高校畢業生[國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在國家規定的擇業期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生]。本次公開招聘具體招聘崗位及條件詳見附件1。

（三）具備招聘崗位要求的其他資格條件。

定向、委培應屆畢業生報考，須征得定向、委培單位同意。

（四）有下列情形之一的人員不得報考。

1.在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員；

2.被辭退未滿五年的國家機關、事業單位公職人員；

3.在讀的非2022年畢業生（2023年1月1日后取得畢業證、學位證的考生不視為2022年畢業生）；

4.現役軍人；

5.“三支一扶”“大學生村官”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員；

6.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

（五）回避。

事業單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關系人需要回避的，參照《事業單位人事管理回避規定》執行。

三、報名與資格審查

（一）報名方式。

報名由吉林醫藥學院人事處受理，采取電子郵件報名方式進行。

（二）報名時間及聯系方式。

2022年5月6日上午9：00至9日下午16：00。報名網址傳真電話和報名電子郵箱詳見（附件1）。

（三）報名要求。

報名者須填寫《2022年吉林醫藥學院公開招聘博士及急需緊缺人才報名表》（附件2），并發送本人電子版有效身份證、本碩博畢業證、本碩博學位證、資格證等崗位需求的材料復印件及近期同底（6個月內）正面1寸免冠藍底照片。其中2022年畢業生尚未取得學歷學位證的，須發送由本校畢業生就業指導部門簽署意見的畢業生就業推薦表；留學回國人員報考的，除需提供規定的材料外，還要發送國家教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；碩博連讀者需提供碩博連讀證明或學信網學歷認證證明。

2.報名材料在規定時間內按報名表備注要求發送至招聘崗位相對應的傳真或電子郵箱，逾期不再受理（采取電子郵件報名考生請將此表及相關證件證明材料原件照片存入一個文件夾，發送至指定郵箱。該文件夾及發送郵件的標題為“吉林醫藥學院+招聘崗位+考生姓名+高校人才網”模式，如：吉林醫藥學院xx專業教師xxx+高校人才網）。報名人員須在面試前資格復查時送達相關證件原件。

3.報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。

4.請考生確保報名時所留聯系電話暢通，并及時查看報名所用郵箱內的最新通知，以便及時掌握招聘相關事宜。

（四）資格審查。

由學校成立資格審查小組，依據招聘崗位設置的條件進行資格審查。其中，專業條件主要依據國家教育部發布的《職業教育專業目錄（2021年）》《普通高等學校本科專業目錄（2020年）》《普通高等學校本科專業目錄的新專業名單（2021年）》《研究生學位授予和人才培養學科目錄（2018年4月更新）》等相關目錄審核，目錄未涵蓋的專業，根據實際情況由有關方面共同研究確認。資格審查結果由學校回復郵件或電話通知。

資格審查結果于報名結束后5個工作日內由學校人事處電話通知或回復電子郵件通知。報名結束后5個工作日內未接到通知的考生，請在2個工作日內及時與學校資格審查人員主動聯系，否則因此影響考生應聘的，后果由考生自負。

（五）開考比例。

本次公告所有崗位均不設開考比例。

四、招聘考試（考核）

招聘考試（考核）方式和考試（考核）及格分數線等事宜待考生資格審核后統一通知，考試（考核）成績在吉林醫藥學院網站進行公布。

本次招聘公告全年有效，對無人報名的崗位或計劃未招滿的崗位，我校將及時公布剩余計劃，對剩余計劃，學校可以調整或重新設置招聘崗位條件。剩余計劃和調整后的崗位條件請考生及時關注我校網站本公告招聘崗位及其資格條件一覽表（附件1）。

五、體檢與考察

面試結束后，在考試成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數1:1的比例確定參加體檢人選。如考生考試成績相同的，按國家和我省有關規定符合優先聘用條件的優先聘用[如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現役的自主就業退役大學生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者、在疫情防控工作中表現突出且受到縣級黨委政府及以上層次表彰或市（州）級及以上事業單位人事綜合管理部門獎勵的人員優先等]；沒有符合優先聘用條件的，采取面試加試的方式確定體檢人選。體檢在指定的醫院統一組織進行，體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，并結合事業單位實際用人需求情況確定。

體檢合格的考生，由用人單位對其政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法等情況進行考察，并對其報考資格條件進行復查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并在考試成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補。考生在體檢、考察過程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀情況等導致體檢、考察結果不實的，取消聘用資格。

六、公示

經考察合格的人員確定為擬聘用人選，在吉林醫藥學院網站進行公示，公示期為7個工作日。

七、聘用

公示期滿無異議的，按照有關規定和程序辦理入職手續，簽訂聘用合同。

八、注意事項

凡考生未在規定時間內參加證件審核、面試或考核、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應聘資格的，均取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。對于公開招聘過程中應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規行為的認定與處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）執行。

九、信息發布及政策咨詢

吉林醫藥學院網站（http://www.jlmu.cn/）為本次公告（含補充公告）的發布網站。本公告中我校的官方網站為此次公開招聘的工作網站，有關招聘事項及各種通知等信息，均通過工作網站進行發布，請考生注意查詢。

各招聘單位報名、政策咨詢、監督舉報電話詳見附件1中“報名地點及聯系方式”一欄。

主管部門電話：

0431—88905321（吉林省教育廳人事處）。

此公告如有未盡事宜，請關注補充公告。

十、其他事項

本公告由吉林醫藥學院人事處負責解釋。

聯系人：王老師0432-64560225、15144264599

劉老師0432-64560235、13944694016

傳真：0432-64560225

電子郵箱：31841746@qq.com

附件1：2022年吉林醫藥學院公開招聘博士及急需緊缺人才崗位及其資格條件一覽表（1號）.xlsx

附件2：2022年吉林醫藥學院公開招聘博士及急需緊缺人才報名表.xls

吉林醫藥學院

2022年4月24日

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