長(zhǎng)春
為更好地滿足雙陽(yáng)區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)企業(yè)用人需求，有效開展雙陽(yáng)區(qū)“萬人助萬企”工作，助力“專精特新”企業(yè)上臺(tái)階，推動(dòng)雙陽(yáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，全面“打造活力新城、建設(shè)魅力之區(qū)、鑄就實(shí)力雙陽(yáng)”，計(jì)劃面向中南大學(xué)招聘優(yōu)秀人才。現(xiàn)發(fā)布招聘公告如下。
一、招聘原則
堅(jiān)持公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取面試考核的方式選拔優(yōu)秀人才。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
二、招聘對(duì)象
列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的“雙一流”高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，本科生、碩士研究生取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書應(yīng)按規(guī)定學(xué)制如期取得（博士研究生應(yīng)在錄用報(bào)到前取得）。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
三、招聘崗位數(shù)量
計(jì)劃招聘50名，詳見《2024年長(zhǎng)春市雙陽(yáng)區(qū)人才招聘崗位需求表》（附件1）。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
四、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（二）遵守憲法和法律；
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（三）具有良好品行和道德素養(yǎng)；
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（四）具備崗位所需的專業(yè)能力和技能水平；
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（五）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（六）符合崗位需要的其他條件。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
有下列情形之一者，不予招聘：
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（一）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（二）曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員、曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（三）在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員；
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（四）報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位；
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（五）法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
五、服務(wù)期限
聘用的人才在長(zhǎng)春市雙陽(yáng)區(qū)最低服務(wù)期限為5年。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
六、相關(guān)待遇
（一）身份待遇
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
全額撥款事業(yè)單位編制。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（二）工資待遇
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
依據(jù)吉林省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)，按照聘用崗位及崗位等級(jí)確定工資及社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇標(biāo)準(zhǔn)。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（三）安家補(bǔ)貼
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
人員到崗工作后，博士畢業(yè)生、碩士畢業(yè)生、本科畢業(yè)生分別給予安家補(bǔ)貼8萬元、5萬元、3萬元，安家補(bǔ)貼分3年發(fā)放。符合吉林省和長(zhǎng)春市人才政策待遇條件的可重復(fù)獲得。非雙陽(yáng)區(qū)戶籍且在雙陽(yáng)區(qū)無住房的，入職5年內(nèi)為其提供人才公寓。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（四）助企服務(wù)
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
按照雙陽(yáng)區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域企業(yè)的人才及相關(guān)專業(yè)需求意愿，聘用的人才可以和企業(yè)雙向選擇，到企業(yè)開展為期3年的助企服務(wù)，企業(yè)給予生活補(bǔ)貼。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（五）人才培育
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
一年試用期滿考核合格后，博士研究生聘為七級(jí)職員、碩士研究生聘為八級(jí)職員、本科生聘為九級(jí)職員。達(dá)到任職資格條件，碩士研究生按期晉升為正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)（七級(jí)職員）；達(dá)到任職資格條件，本科生按期逐級(jí)晉升為副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)（八級(jí)職員）、正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)（七級(jí)職員）。博士研究生、碩士研究生、本科生達(dá)到任職資格條件且表現(xiàn)優(yōu)秀的，優(yōu)先提拔為副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)（六級(jí)職員）或評(píng)聘為副高七級(jí)，符合調(diào)任條件的，可通過擇優(yōu)調(diào)任等方式進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍。聘用人才由中共長(zhǎng)春市雙陽(yáng)區(qū)委組織部統(tǒng)一管理，納入優(yōu)秀年輕干部隊(duì)伍，單列培養(yǎng)計(jì)劃，跟蹤考核。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
七、招聘工作程序
（一）發(fā)布公告
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
在校園網(wǎng)站和部分地方新聞媒體發(fā)布招聘公告。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（二）報(bào)名
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
報(bào)名時(shí)間：全年招聘，根據(jù)畢業(yè)時(shí)間節(jié)點(diǎn),分階段集中考核。秋季招聘報(bào)名時(shí)間截止至2023年11月6日。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
報(bào)名方式：報(bào)考人員填寫《2024年長(zhǎng)春市雙陽(yáng)區(qū)人才招聘報(bào)名表》（附件2），將電子版連同本人電子照片（jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），發(fā)送至報(bào)名郵箱ccsyzzbrcb@163.com。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（三）資格審查
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
審核應(yīng)聘人員受教育經(jīng)歷、自然條件、基本專業(yè)素質(zhì)。資格審查后，資格審查小組以郵件通知應(yīng)聘人員是否通過資格審查。資格審查通過者，方可進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié)。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（四）面試考核
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
面試考核采取面試、面談與綜合評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式進(jìn)行。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（五）體檢
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>（試行）及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（六）政審考察
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
體檢合格后，組織人事部門對(duì)應(yīng)聘人員政治表現(xiàn)、思想品德、業(yè)務(wù)能力、工作學(xué)習(xí)實(shí)績(jī)、是否存在違法違紀(jì)和不良信用記錄行為等情況進(jìn)行詳細(xì)考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格。考察合格者，確定為擬聘用人員，由組織人事部門出具考察意見。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（七）公示與聘用
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
擬聘用人員在雙陽(yáng)區(qū)政務(wù)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示無異議后辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)；對(duì)公示有異議的人員進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并提出處理意見；招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期一般不超過12個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
八、紀(jì)律與監(jiān)督
人才招聘工作堅(jiān)持公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。應(yīng)聘人員有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘資格，并將有關(guān)情況通報(bào)相關(guān)單位。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
九、其他事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)的信息，提供的學(xué)歷、學(xué)位等有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有弄虛作假，以及報(bào)名信息與真實(shí)情況不符等問題，取消其面試、體檢和聘用資格，已經(jīng)聘用的予以解聘；
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（二）應(yīng)聘人員自報(bào)名開始至擬聘用人員公示期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘單位、考試機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)；
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（三）應(yīng)聘人員要及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站的公告信息，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因未能參加資格審查、面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為放棄應(yīng)聘資格；
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
（四）公告未盡事宜由中共長(zhǎng)春市雙陽(yáng)區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋。
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
十、聯(lián)系方式
聯(lián)系單位：中共長(zhǎng)春市雙陽(yáng)區(qū)委組織部（長(zhǎng)春市雙陽(yáng)區(qū)西雙陽(yáng)大街600號(hào)）
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
郵政編碼：130600
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
聯(lián)系電話：裴老師0431-84287009
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
報(bào)名郵箱：ccsyzzbrcb@163.com
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
免費(fèi)報(bào)考咨詢 考情隨時(shí)掌握 盡在粉筆
附件：
附件1 2024年長(zhǎng)春市雙陽(yáng)區(qū)人才招聘崗位需求表.xlsx
附件2 2024年長(zhǎng)春市雙陽(yáng)區(qū)人才招聘報(bào)名表.docx
