根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號)《中共吉林省委 吉林省人民政府關(guān)于支持白山市建設(shè)踐行“兩山”理念試驗(yàn)區(qū)的意見》(吉發(fā)〔2021〕21號)和《關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大縣(市、區(qū))事業(yè)單位公開招聘管理權(quán)限的通知》(吉人社聯(lián)字〔2018〕26號)等文件精神,結(jié)合我縣事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要,擬面向社會公開招聘急需緊缺人才4名,公告如下:

一、招聘計(jì)劃

2024年靖宇縣事業(yè)單位擬公開招聘急需緊缺人才4名。具體崗位及其資格條件詳見《2024年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才崗位及其資格條件一覽表(1號)》(附件1)。

二、報(bào)名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和其他法律法規(guī);

3.遵守紀(jì)律、品行端正;

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.年齡一般在18周歲以上、40周歲以下(1983年1月10日至2006年1月10日期間出生，出生日期以本人身份證為準(zhǔn)),具有8年及以上崗位要求的工作經(jīng)歷的年齡放寬至45周歲。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以2024年1月10日為準(zhǔn)，符合崗位條件的2024年普通高校畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。

(二)崗位條件

1.符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件,詳見《2024年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才崗位及其資格條件一覽表(1號)》(附件1);

2.技工院校全日制高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生分別參照大專、本科學(xué)歷,可報(bào)考符合對應(yīng)學(xué)歷、專業(yè)等各項(xiàng)招聘條件的相應(yīng)崗位;

3.通過自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等非普通高等學(xué)歷教育形式取得學(xué)歷的人員,須于報(bào)名前取得相應(yīng)畢業(yè)證書和職位要求的學(xué)位證書;在國(境)外取得學(xué)歷的人員,須于報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證;

4.招聘崗位資格條件由招聘單位設(shè)定,由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件

1.定向和委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向和委培單位同意。

2.在職人員報(bào)考,應(yīng)征得用人單位及其主管部門同意。

(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

2.被辭退(解聘)未滿5年的原黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員;

3.在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招聘中因嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)被禁考仍在禁考期的人員;

4.全日制在讀的非2024年畢業(yè)生(2025年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2024年畢業(yè)生。畢業(yè)證、學(xué)位證證書日期其中有一個(gè)為2024年的，可視為2024年畢業(yè)生。全日制在讀的非2024年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考);

5.現(xiàn)役軍人;

6.“三支一扶”“大學(xué)生村官”“特崗教師”等基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。

(五)回避情形

事業(yè)單位公開招聘工作所有參與人員以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的,參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

三、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名方式

1.采取網(wǎng)上電子郵件報(bào)名方式進(jìn)行;

2.報(bào)名郵箱：jljyrcb@163.com。

(二)報(bào)名時(shí)間

2024年1月22日上午9:00至1月24日下午16:00,考生超過報(bào)名截止時(shí)間發(fā)送材料的,報(bào)名無效。

(三)報(bào)名要求

1.報(bào)名文件夾統(tǒng)一命名為“招聘崗位名稱+崗位代碼+姓名”,如:礦山機(jī)電技術(shù)員+A0101+張三;

2.報(bào)名材料要掃描成PDF格式報(bào)送。報(bào)名人員須填寫《2024年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才報(bào)名表(1號)》(附件2)電子版,然后在打印出來的紙質(zhì)版報(bào)名表上手寫簽字,再將簽字版本的報(bào)名表掃描成PDF格式;同時(shí)將本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、工作經(jīng)歷證明材料(如：聘用(勞動)合同、工資表、社保繳費(fèi)記錄)等崗位需求的相關(guān)材料一并掃描成PDF格式放入文件夾中;

3.文件夾里的每個(gè)文件命名要帶有數(shù)字作為文件順序,統(tǒng)一格式為:“1.報(bào)名表2.身份證3.畢業(yè)證4.學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告5.工作經(jīng)歷證明材料(如：聘用(勞動)合同、工資表、社保繳費(fèi)記錄)6.同意報(bào)考證明”，如有需要補(bǔ)充材料的考生要連續(xù)標(biāo)注好序號后再上報(bào);

4.每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過后不能改報(bào)。考生錯(cuò)填錯(cuò)報(bào)姓名、身份證號、報(bào)考單位、報(bào)考崗位等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。

(四)資格審查

網(wǎng)上報(bào)名資格審查工作由用人單位或主管部門負(fù)責(zé)。資格審查結(jié)果于報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)由招聘單位電話通知或回復(fù)電子郵件通知。報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)未接到通知的考生,請?jiān)?個(gè)工作日內(nèi)及時(shí)與招聘單位或其主管部門主動聯(lián)系,否則因此影響考生應(yīng)聘的,后果由考生自負(fù)。

(五)開考比例

本公告各招聘崗位均不設(shè)開考比例。

(六)注意事項(xiàng)

1.考生只能用二代身份證號報(bào)名。報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。使用第一代身份證報(bào)名的視為無效。

2.考生報(bào)名時(shí)所填寫的所學(xué)專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的完全一致。

3.留學(xué)歸國人員需提供國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

4.考生應(yīng)對所提交信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假騙取報(bào)名資格和惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、體檢、聘用等相關(guān)資格。資格審查員在資格審查過程中對考生報(bào)名信息真實(shí)性有異議，要求考生傳真發(fā)送學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等相關(guān)材料復(fù)印件的，考生應(yīng)及時(shí)提供，否則，審查員有權(quán)不予資格審查。

5.考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,及時(shí)關(guān)注招聘相關(guān)網(wǎng)站、跟蹤通知事宜，否則，后果自負(fù)。

6.招聘崗位有工作經(jīng)歷年限要求的，計(jì)算工作經(jīng)歷年限的截止時(shí)間為2024年1月10日，累計(jì)工作時(shí)間每滿12個(gè)月計(jì)為1年。學(xué)生在校期間的社會實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，或在職人員“全脫產(chǎn)”學(xué)習(xí)期間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。

四、招聘考試

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式，由中共靖宇縣委組織部、靖宇縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。

(一)筆試

1.筆試日期：具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。

2.筆試科目：通用知識。

3.筆試成績滿分100分，不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。

4.根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)征兵工作的意見》(吉政發(fā)〔2016〕25號)、《關(guān)于促進(jìn)新時(shí)代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見》(吉退役軍人發(fā)〔2019〕30號)，凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生享受筆試初始成績加分政策。其中，一般自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵加5分，榮立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次數(shù)不累計(jì)加分。請考生在報(bào)名時(shí)將本人身份證、入伍通知書、退伍證、立功受獎證書、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告的掃描件以及《自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生信息表》(附件3)發(fā)送至電子郵箱：jljyrcb@163.com進(jìn)行審驗(yàn),逾期未發(fā)送的或超過截止時(shí)間發(fā)送的視為考生自愿放棄享受加分政策。審驗(yàn)部門為縣委組織部、縣征兵辦、縣退役軍人事務(wù)局。經(jīng)審驗(yàn)合格的另行在靖宇縣人民政府網(wǎng)站公示。

5.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)面試

1.根據(jù)行業(yè)、專業(yè)及崗位特點(diǎn)，面試靈活采用結(jié)構(gòu)化面談、說課、試講、專業(yè)問答、情境模擬、實(shí)際操作等方式。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式、要求等，以《面試通知書》為準(zhǔn)。

2.面試成績當(dāng)場公布，滿分100分。

(三)考試總成績計(jì)算方法

1.按筆試成績與面試成績之和的50%計(jì)算考試總成績，滿分100分。

2.考試總成績的及格線為60分。

3.計(jì)算總成績時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(四)筆試成績查詢

考生的筆試成績查詢方法在靖宇縣人民政府網(wǎng)站(http://jyx.cbs.gov.cn/)公布，請考生關(guān)注和查詢，未及時(shí)查詢的后果自負(fù)。

五、體檢與考察

1.面試結(jié)束后,在考試總成績達(dá)到及格線以上的人員中,從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。如考生考試總成績相同的,把考試成績順延到小數(shù)點(diǎn)后4位,成績?nèi)匀幌嗤?按國家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用(如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者優(yōu)先等),沒有符合優(yōu)先聘用條件的,采取加試的方式確定人選。體檢在指定的醫(yī)院統(tǒng)一組織進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》并結(jié)合事業(yè)單位不同崗位實(shí)際用人需求確定。

2.體檢合格的,由招聘單位主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察。在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的或考察不合格及體檢考察期間自動放棄的,取消其擬聘人選資格,在報(bào)考同一崗位總成績達(dá)到及格線以上的人員中,從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、公示

經(jīng)體檢與考察合格的,確定為擬聘用人選,在靖宇縣人民政府網(wǎng)站(http://jyx.cbs.gov.cn/)公示,公示期為7個(gè)工作日。

七、聘用

1.對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同; 對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并從報(bào)考同一崗位考試總成績在及格線以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ);對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后決定是否聘用。

2.在辦理聘用手續(xù)前自動放棄的人員,取消其擬聘人選資格,在報(bào)考同一崗位考試總成績在及格線以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。在職人員報(bào)考的,在辦理聘用手續(xù)時(shí)無法與原單位依法解除聘用(勞動)關(guān)系的,視為自動放棄擬聘人選資格;

3.2024年畢業(yè)生辦理聘用手續(xù)時(shí)，須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書，未能提供的取消聘用資格。被聘用的人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿考核合格的予以正式聘用;不合格的取消聘用。試用期一并計(jì)算在聘用合同期內(nèi)。

八、政策待遇

根據(jù)白山市引進(jìn)“名校優(yōu)生”實(shí)施意見，引進(jìn)人才應(yīng)與用人單位簽訂5年服務(wù)期合同。引進(jìn)后全日制碩士、博士研究生和清華、北大本科生享受以下政策：

1.落實(shí)編制。引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生聘為事業(yè)編制，列入財(cái)政撥款，按規(guī)定繳納相關(guān)保險(xiǎn)和住房公積金。

2.擇優(yōu)提拔。服務(wù)年限滿3年并表現(xiàn)優(yōu)秀的，在提拔使用、上級機(jī)關(guān)遴選、掛職鍛煉等方面優(yōu)先考慮。引進(jìn)的博士研究生、碩士研究生和清華、北大本科生納入各地各部門后備干部隊(duì)伍管理。符合公務(wù)員調(diào)任條件的，可擇優(yōu)調(diào)任到公務(wù)員崗位任職。特別優(yōu)秀的，符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》任職資格條件的，同等條件優(yōu)先提拔到副縣(處)級工作崗位。

3.給予生活補(bǔ)貼。市直部門、科研機(jī)構(gòu)引進(jìn)的博士研究生給予15萬元生活補(bǔ)貼，引進(jìn)的“985工程”、“211工程”院校碩士研究生和清華大學(xué)、北京大學(xué)本科生給予12萬元生活補(bǔ)貼;縣(市、區(qū))引進(jìn)的博士研究生給予不低于10萬元的生活補(bǔ)貼，引進(jìn)的“985工程”、“211工程”院校碩士研究生和清華大學(xué)、北京大學(xué)本科生給予不低于6萬元的生活補(bǔ)貼。生活補(bǔ)貼自簽訂聘用合同之日起每工作滿一年發(fā)放一次，5年內(nèi)發(fā)放完畢。

4.給予住房補(bǔ)貼。5年服務(wù)期內(nèi)，對引進(jìn)的博士研究生、“985工程”、“211工程”院校碩士研究生和清華大學(xué)、北京大學(xué)本科生提供每月600元的租房補(bǔ)貼，每工作滿一年發(fā)放一次。以上人員5年服務(wù)期內(nèi)以本人身份在白山購房的，5年服務(wù)期滿后憑房產(chǎn)證或購房合同一次性給予10萬元購房補(bǔ)貼。

5.放寬職級職稱政策。根據(jù)本人意愿，可自主選擇在管理崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位工作。選擇管理崗位的，碩士、博士研究生分別按八級職員、七級職員核定工資待遇。選擇專業(yè)技術(shù)崗位的，按照相應(yīng)職稱聘任(可超崗聘任)。暫時(shí)沒有職稱的，獲得碩士學(xué)位的可先行聘用在專業(yè)技術(shù)十一級崗位，獲得博士學(xué)位的可先行聘用在專業(yè)技術(shù)十級崗位。

九、信息發(fā)布

靖宇縣人民政府網(wǎng)站(http://jyx.cbs.gov.cn/)為本次公告(含補(bǔ)充公告)的發(fā)布網(wǎng)站,有關(guān)招聘事項(xiàng)及各種通知等信息,均通過網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請考生注意查詢。

咨詢電話：中共靖宇縣委組織部 0439-7221566;

靖宇縣人力資源和社會保障局 0439-7268601。

十、其他要求

1.資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的,取消聘用資格。公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行;

2.凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、體檢、考察的,均視為自愿放棄應(yīng)聘資格。

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1.2024年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才崗位及其資格條件一覽表(1號)

2.2024年靖宇縣事業(yè)單位公開招急需緊缺人才報(bào)名登記表(1號)

3.自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生信息表

原標(biāo)題：2024年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才公告（1號）

文章來源：http://jyx.cbs.gov.cn/wzsy/gsgg/202401/t20240110_798312.html