2023年延吉市事業單位公開招聘急需緊缺工作人員公告（4號）

根據《事業單位人事管理條例》、《關于進一步擴大縣（市、區）事業單位公開招聘管理權限的通知》（吉人社聯字〔2018〕26號）、《關于科學做好2023年度全省事業單位公開招聘工作的通知》（吉人社函〔2023〕49號）和《吉林省人民政府關于進一步加強和改進征兵工作的意見》（吉退役軍人發〔2019〕30號）要求，經研究決定，擬面向社會公開招聘延吉市事業單位工作人員，現公告如下。

一、招聘計劃

延吉市衛健系統9家事業單位25個崗位，計劃招聘32名工作人員。

二、報名條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規；

3.具有良好的品行；

4.具備適應崗位要求的身體條件；

5.年齡一般在18周歲以上、35周歲及以下（1987年12月29日至2005年12月29日期間出生）。獲得博士研究生學歷人員，年齡可放寬至40周歲及以下。年齡計算時間點均以12月29日為準（以本人身份證出生日期為準）。符合崗位資格條件的2023年普通高校畢業生報考不受年齡限制；

（二）崗位條件

符合崗位所需要的年齡、學歷、專業、執業（職業）資格等其它條件，詳見附件1。招聘崗位資格條件均由招聘單位與主管部門共同設定，由招聘單位及主管部門負責解釋。

（三）具備招聘崗位要求的其他資格條件

1.定向、委培應屆畢業生報考，須征得定向、委培單位同意；

2.在職人員報考，應征得所在單位或有用人權限部門同意，并提供《同意報考證明》。

（四）有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

2.在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員；

3.被辭退未滿五年的國家機關、事業單位公職人員；

4.在讀的非2023年畢業生（2024年1月1日后取得畢業證、學位證的考生不視為2023年畢業生。同時，在讀的非2023年畢業生不得用已取得的學歷、學位報考）；

5. 被列為失信聯合懲戒對象的人員；

6. 現役軍人；

7.“三支一扶”、“大學生村官”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員；

8.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

（五）回避情形

事業單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關系人需要回避的，參照《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）執行。

三、報名辦法

（一）現場報名、資格審查、繳費時間及地點

1.時間及地點：

2024年1月5日上午9:00至11:00

下午13:30至16:00

2.地點：

延吉市人力資源和社會保障局二樓大廳“青年延吉”窗口

3.現場報名時，考生須按招聘崗位資格條件的要求提供，本人身份證、報名表、近期免冠1寸彩照3張、《學信網教育部學歷證書電子注冊備案表》、畢業證、學位證及崗位要求的其他材料原件及復印件。考生須提供本公告招聘崗位資格條件所需的相關證件原件及復印件，必要時可以調閱考生人事檔案。2023年畢業生尚未取得學歷學位證的，須提供由本校畢業生就業指導部門簽署意見的畢業生就業推薦表以及《教育部學籍在線驗證報告》（登錄“學信網”首頁點擊“學籍查詢”獲取）。

留學回國人員報考的，除需提供上述規定的材料外，還要提供國家教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。

在職人員（已簽署勞動合同或聘用合同）需提供現工作單位同意報考證明（需法人簽字，加蓋公章）。

4.每名考生只允許報考一個崗位，報名成功后不能再改報其它崗位。

5.報名時必須仔細比對個人信息與報考招聘崗位的年齡限制、學歷學位、專業技術等級、所學專業以及個人照片等相關要求是否相符，錯報、漏報、瞞報上述信息的，責任自負。

6.未按規定的時間、地點參加現場報名的，視為自動放棄應聘資格。

（二）資格審查

資格審查由用人單位和主管部門依據招聘崗位設置條件進行資格初審和復審，人力資源和社會保障部門負責備案，資格審查結果現場確認。未通過資格審查的考生，可在報名截止前可改報符合資格條件的其它崗位。

（三）現場繳費

考生通過資格審查后，現場進行繳費。繳費成功即為完成全部報名手續，考生未在規定時間內完成現場繳費的，視為自動放棄報名，繳費后概不退費。

收費標準：面試費用80元/人。

（四）開考比例

本次招聘，各崗位均不設開考比例。

（五）有關規定

1.考生只能用有效期內的第二代身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致，對使用第一代身份證報名或考試的視為無效。

2.考生應對提交的信息和材料的真實性負責，對惡意報名擾亂報名秩序或編造虛假信息騙取報名資格的，一經查實，取消考試、體檢、聘用等相關資格。在資格審查過程中，審查員對報考人員報名信息真實性有異議的，可以要求報考人員提供相關證明材料原件到用人單位現場審核。否則，審查員有權不予資格審查。

3.考生報名時所申報的專業名稱必須與畢業證書上的完全一致，不允許以學位證所列專業報考。

4.2023年畢業生尚未取得學歷學位證的，須提供由本校畢業生就業指導部門簽署意見的畢業生就業推薦表以及《教育部學籍在線驗證報告》（登錄“學信網”首頁點擊“學籍查詢”獲取）。

5.國外留學歸國人員需提供國家教育部中國留學服務中心的《國外學歷學位認證書》。

6.考生務必保持報名時所留聯系電話的暢通，以便核實有關事宜，否則后果自負。

四、招聘考試

本次公開招聘采取免筆試，直接面試（專業知識答辯）的方式進行。面試的具體時間、地點和方式在延吉新聞網（http://www.yanjinews.com/）進行發布。

考試成績計算方法

面試實行百分制，當場打分，滿分100分，及格線為60分。計算考生成績時，保留小數點后兩位。

如考生考試總成績相同的，按國家和我省有關規定符合優先聘用條件的優先聘用（如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現役的自主就業退役大學生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者、服務期滿且考核合格的“三支一扶”大學生、在疫情防控工作中表現突出且受到縣級黨委政府及以上層次表彰優先），無優先聘用條件的，增加面試環節。

五、組織體檢

延吉市人力資源和社會保障局在總成績及格線以上的人員中，按招聘計劃1:1的比例，從高分到低分的順序確定參加體檢人選，體檢工作由延吉市人力資源和社會保障局負責組織相應體檢人選到指定的醫院進行體檢。體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。對首次體檢異常人員根據體檢項目的特點，只進行一次復檢，體檢結果均以復檢結論為準，考生自行體檢的結果不作為招聘體檢結論依據。

六、組織考察

體檢合格的人員由主管部門及招聘單位對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察。考察不合格的，取消擬聘人選資格，并在該崗位考試總成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分的順序依次遞補。

七、擬聘用公示

經考察合格的，確定為擬聘用人選，在延吉新聞網（http://www.yanjinews.com/）公示（公示期為7個工作日）。公示期間，自動放棄的，取消擬聘人選資格，不再進行遞補。公示期過后，無論何種原因取消聘用資格的，均不再進行遞補。對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的按程序辦理相關手續。

八、簽訂聘用合同

對公示無異議的，招聘單位與受聘人員簽訂聘用合同。由延吉市人力資源和社會保障部門辦理相關手續。2023年延吉市事業單位公開招聘的人員實行試用期和服務期制度。往屆畢業生試用期限為3個月，應屆畢業生試用期限為12個月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用；服務期期限為3年（含試用期），服務期未滿的，不得調離原報考招聘單位，不得報考延邊州各級各類事業單位招聘考試。擅自調離原報考招聘單位、擅自參加延邊州事業單位招聘考試的，取消其事業單位工作人員身份。

九、有關要求

（一）加強領導。事業單位公開招聘工作涉及面廣，政策性強，社會關注程度高，各級要高度重視，切實加強領導，將其納入議事日程，推動公開招聘工作深入開展。

（二）強化管理。事業單位公開招聘工作要自覺接受紀檢監察部門的全程監督，堅決杜絕“暗箱操作”；要認真執行回避制度，在招聘工作中應予以回避的人員必須實行公務回避；要嚴格遵守保密規則，確保招聘工作不出泄密問題。

（三）嚴肅紀律。公開招聘工作要堅決制止和糾正違反人事考試工作紀律的行為，對違反公開招聘工作紀律的工作人員，視情節輕重給予調離招聘工作崗位或其他相應處分，并按照有關規定追究責任，切實維護公開招聘工作的嚴肅性。對違反公開招聘工作紀律的應聘人員，視情節輕重取消考試或擬聘資格；已經聘用的，一經查實，立即解除聘用合同，予以清退。

其他有關規定與本公告不一致的，以本公告為準。

十、注意事項

（一）考生存在未在規定時間內參加資格審查、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格。

（二）資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節發現考生不符合招聘資格條件或者弄虛作假騙取應聘資格的，均取消應聘資格，問題嚴重的予以追究責任；各招聘單位及主管部門以及招聘工作的組織實施單位和工作人員，必須對應聘人員的個人信息給予嚴格保密；對公開招聘過程中應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）執行。

十一、信息發布及政策咨詢

延吉新聞網（http://www.yanjinews.com/）為本次公告的發布網站和工作網站，有關招聘事項及各種通知等信息，均通過工作網站進行發布，請考生注意查詢。

咨詢電話：

0433—2360208（延吉市衛生健康局黨政辦公室）

0433—4303535（延吉市人力資源和社會保障局事業單位管理科）

監督舉報電話：

0433—2368116（延吉市人力資源和社會保障局黨政辦公室）

本次考試不指定考試復習資料，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。招聘計劃一經確定并向社會公布后，未經延吉市人力資源和社會保障局批準，不得擅自變更。

此公告如有未盡事宜，請關注補充公告

附件1：2023年延吉市事業單位公開招聘急需緊缺工作人員公告（4號）崗位及其資格條件一覽表

附件2：2023年延吉市事業單位公開招聘急需緊缺工作人員公告（4號）報名表

附件3：2023年延吉市事業單位公開招聘急需緊缺工作人員應屆畢業生報名推薦表

延吉市人力資源和社會保障局

2023年12月29日