二级甲等中医院

(已被济宁市卫计委确定为创建三级甲等中西医结合医院)

全国爱婴医院

山东省中医工作先进集体

济宁市中医工作先进集体

济宁市示范中医院

济宁市医疗管理工作先进单位

济宁市级精神文明单位

济宁市妇幼保健工作先进集体

济宁医学院实践教学医院

济宁市贫困肢体残疾人康复救助工程定点医院

济宁市中医药学会“中风病专业委员会”主任委员单位

济宁市中医药学会“疼痛专业委员会”主任委员单位

2011年9月济宁市卫生局批准由任城区中医院更名济宁市中西医结合医院，位于连接济宁市城区与太白湖新区交界处，济宁市荷花路127号。现已发展为集医疗、教学、科研、预防、保健、康复于一体的二级甲等中医医院。

占地面积42亩，业务用房2.3万平方米，开放床位500张，现有临床、医技科室40个，病区20个。在职职工536人。“全国优秀基层名中医”1人，山东省“高层次优秀中医临床人才”5名，济宁市名中医药专家8人，济宁市“我心目中的十大名中医”2人。

新院区

项目开工仪式

正在建设中的新院区

2017年4月27日，我院医养结合项目正式开工建设，是全市在建规模相对较大的医养结合项目、是山东省ppp示范项目，项目一期总投资约6.8亿元，建筑面积14万平方米。其中，医疗服务区按照三级甲等中西医结合医院标准建设，包括门诊楼3层、病房楼16层，可容纳病床800张;老年护养区采用组团式医养结合模式建设(护养型模式)，共3栋340套，地下停车位1000个左右。建成后，该项目将成为任城区乃至济宁市最大规模的现代化医养结合中心。

为什么要加入我们?

你们的辛苦，我们知道

父母老去的容颜、渐弯的腰脊，含辛茹苦将我们培养，

本科毕业.......需要5年

硕士毕业.......再加3年，最快的1.5年，最慢的4年

博士毕业.......再来3至6年

这门技术来之不易，参加工作最长需要15年，何况还有我们无法忘怀的小学5年，初中4年，高中3年，这是一段需要耐力和毅力的赛跑，这是一个充满艰辛的职业，怎样的待遇才能对得起如此辛苦的漫漫求学路?

随着医疗体制改革进入深水区，目前山东省二级以上医院不再招编，我们自主招聘，来院面试通过后即可试工，试工2周考核合格的，办理人事代理(2018年应届生待正式毕业后办理)。

基本保障：执行在编人员工资、福利待遇，享受录用岗位的奖励性绩效，转科时享受固定绩效。随后根据政府政策规定纳入公立医院编制备案制管理。

表现优秀者：直接在基本保障的基础上签订“协议工资”，实行“年薪制”。

我们的科室、我们团队、我们的专家

国医堂名中医专家

心病科医护团队 心病科的冠脉造影支架植入术

骨伤科医师团队 骨伤科关节置换术

脑病科医师团队

脑病科监护室 全脑血管造影术

疼痛科医师团队 疼痛科椎间孔镜手术

誉满鲁西南的不孕不育科中医团队

强大的康复医护团队 康复大厅

省特色专科--针灸推拿科

穴位埋线 脐 疗

耳穴压豆 穴位注射

头针疗法 中药封包

三伏 三九药贴

现代化医疗信息支持系统

我们的医院----医联体建设

2017年5月，济宁市太白湖新区社发局将北湖卫生院和许庄街道辖区内医疗及公共卫生全部交由本院管理运营，其辖区内常住人口达30多万人。

我们的医院---- 职工的精神面貌

2017年新入职职工拓展训练

加入我们吧，你会爱上这里!

你的才华，来这里可尽情展示

你的理想，在这里可以实现

你的职业前途，我们和你一起规划

招聘岗位及要求

硕士研究生岗位需求(第一学历可为专科)

招聘要求及条件：

1、遵纪守法，品行端正，具有良好的思想政治素质及职业道德。

2、身体健康，具备岗位要求的身体条件,40周岁以下(年限截至2018年12月)。

3、具有研究生学历、学位证书(2018年应届的除外)。

4、医疗岗位要求具有医师资格证书，已考试通过未发证书人员可提供考试成绩单。

5、具备岗位所需的其他条件。

报名时间及报名方式

1、报名时间：2017年12月25日至2018年2月25日

2、报名方式：应聘者在医院官网人事信息专栏下载《公开招聘工作人员报名登记表》并填写，将带有本人近期免冠照片的《公开招聘工作人员报名登记表》电子版投寄到人事招聘的专用邮箱 jnszxyjhyyrsk@163.com(命名标准：姓名+专业)，审核通过的给予回复信息，未回复的视为未审核通过。也可以本人携带简历和相关证件来医院人力资源部报名。已在大学校园招聘会上投递简历的，医院电话通知本人，请保持个人电话畅通。

招聘时间安排及招聘方式

(1)医院将分别于2018年1月6日、2018年1月27日，2018年3月3日根据已投简历信息，分批次进行面试。

(2)参加面试的人员需携带的证件有：第一学历毕业证、学位证、身份证、医师资格证(已考试通过未发证书人员请携带考试成绩单)、研究生学生证(应届毕业生提供)，以上要求审核的资料缺一不可(需要原件复印件各一份)。到人力资源部报到时现场资格审查，审核合格后，参加面试。同时填写《报考人员诚信承诺书》。

(3)进行面试和试工考核，面试成绩100分(面试成绩按50%计入综合考核成绩)，面试通过的由人力资源部开出《试工通知单》去相应专业科室报到试工，试工时间14天。 试工期间全面了解每位试工人员的个人综合素质、业务能力、工作态度等情况。试工结束后组织试工考核。试工成绩100分(试工成绩按50%计入综合考核成绩)，综合考核成绩由高向低按招聘计划依次定为拟录用人员，拟录用人员名单在医院外网上进行公示(www.jnszxy.com)。拟录用人员经体检合格的医院将正式录用。体检出现不合格或因应聘者个人原因导致招聘计划缺岗的，按综合考核成绩进行补录。

(4)试工及考核时间安排

相关须知

(一)应聘人员试工期间提供住宿(被褥医院提供，也可自备)，工作服自备。试工人员应严格遵守医院规章制度及各项诊疗操作规范，根据科室排班出勤，不得随意请假，如有特殊情况到人力资源部办理请假手续，违反医院劳动纪律者，医院有权取消考生考核资格。试工期满，每天给予生活补助30元，试工考核结束后发放。

(二)当应聘人数较少或试工优秀等次人数少于招聘岗位数量时，医院有权核销或减少相关岗位招聘数量。资格审查贯穿整个招聘过程，如果发现应聘人员有造假行为，医院有权取消应聘人员应聘资格。

联系、报到、资格审核地址：山东省济宁市荷花路127号。济宁市中西医结合医院人力资源部

联系电话：0537-3152862 0537-3152692 邮编：272000

联 系 人：杨老师 耿老师

医院人事招聘专用邮箱：jnszxyjhyyrsk@163.com

医院网站：www.jnszxy.com

本招聘公告的最终解释权归医院所有。