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因工作需要，井岡山大學(xué)后勤處決定面向社會(huì)公開招聘4名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件、崗位及任職要求

(一)基本條件

1.品行端正，勤奮敬業(yè)，忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng);

2.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

3.與其他用人單位無勞動(dòng)合同糾紛;

4.未被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員、現(xiàn)役軍人，不得報(bào)考;

6.正在普通高等院校在讀的全日制大專、專升本、定向培養(yǎng)生、本科、碩士、博士研究生等均不能以原已取得的學(xué)歷報(bào)考。

(二)招聘崗位及要求

詳見附件1《井岡山大學(xué)后勤處2025年招聘工作人員崗位要求表》。本次招聘年齡計(jì)算方法為：40周歲及以下是指1984年3月1日(含)以后出生，其他年齡計(jì)算方式以此類推。招聘崗位要求的學(xué)歷、工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時(shí)間為2025年3月1日(含)。特別者經(jīng)研究決定后可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。本次招聘崗位專業(yè)類別參考《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》進(jìn)行資格審核，沒有列明本科和研究生專業(yè)的，相對(duì)應(yīng)的本科和研究生專業(yè)參照《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》的接續(xù)專業(yè)。

二、招聘程序

此次招聘按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示與錄用等程序進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

招聘信息及后續(xù)考試公告均在吉安人事人才網(wǎng)(www.jarencai.com)發(fā)布。

1.報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式

(1)報(bào)名時(shí)間：從招聘公告發(fā)布之日起至2025年3月30日下午15:00止;

(2)報(bào)名方式：此次招聘采取網(wǎng)站注冊(cè)報(bào)名形式。報(bào)名人員可登錄(注冊(cè))吉安人事人才網(wǎng)(http://www.jarencai.com)，通過點(diǎn)擊考試報(bào)名欄目，選擇相應(yīng)專題，如實(shí)填表，誠(chéng)信報(bào)名。也可進(jìn)入報(bào)名快速入口：https://jarencai.ikaowu.com/exam/1167選擇報(bào)名。請(qǐng)考生仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位的條件要求，將所需材料準(zhǔn)備齊全后再進(jìn)行報(bào)名;

(3)報(bào)名須知：考生注冊(cè)報(bào)名系統(tǒng)登錄后，在“我的報(bào)考”左側(cè)考生信息欄中綁定微信，掃碼關(guān)注“吉安人事人才網(wǎng)”微信公眾號(hào)，相關(guān)報(bào)名審核結(jié)果以公眾號(hào)或站內(nèi)信息通知為準(zhǔn)。因個(gè)人原因?qū)е碌奈茨芙邮崭黝愅ㄖ浜蠊煽忌孕胸?fù)責(zé)。

2.報(bào)名所需材料

(1)身份證(正反面)、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表及招聘崗位要求的相關(guān)資格證書原件掃描件;

(2)近期一寸免冠彩色證件照片。

(3)能證明工作經(jīng)歷的證明資料(社保、勞動(dòng)合同、解除勞動(dòng)合同證明及工作證明等)或相關(guān)項(xiàng)目資料;

(4)崗位要求中要求提供的其他證明材料。

3.注意事項(xiàng)

考生在報(bào)名前應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位報(bào)名條件，認(rèn)真填寫報(bào)名信息，確保報(bào)名信息齊全且真實(shí)有效，不符合條件或材料不全的將視為報(bào)名不，審查不合格。

為在招聘過程中能及時(shí)聯(lián)系到報(bào)名考生，報(bào)名表中填寫的聯(lián)系電話務(wù)必保持暢通，如遇收到(或接到)與本次招聘工作相關(guān)的短信(或電話)務(wù)必及時(shí)查看處理，否則造成的后果由考生自行負(fù)責(zé)。報(bào)名未者不另外通知。

(二)資格審查

招聘單位按照崗位資格條件對(duì)報(bào)考人員提交的材料進(jìn)行審查，報(bào)考人員不符合條件或材料不全的將視為報(bào)名不，審查不合格。資格審查貫穿于公開招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生與公告崗位所要求的資格條件不符的，即取消其考試或聘用資格。具體審查方式、時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

資格審查通過的考生應(yīng)當(dāng)在通知公告所規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄線上報(bào)名系統(tǒng)https://jarencai.ikaowu.com/exam/1167下載、打印《準(zhǔn)考證》。

(三)面試

1.面試滿分100分，具體面試時(shí)間以工作人員電話或短信通知為準(zhǔn)。請(qǐng)報(bào)考人員保持手機(jī)暢通，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參加面試的報(bào)考人員則視為自動(dòng)放棄面試機(jī)會(huì);

2.面試內(nèi)容為所在崗位所需具備的專業(yè)知識(shí)、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語言表達(dá)、儀容儀表等;

3.若招聘單位認(rèn)為擬招聘崗位考生均無法達(dá)到崗位匹配要求或面試成績(jī)低于70.00分的，可取消該崗位的招聘或核減招聘計(jì)劃。

4.由工作人員根據(jù)錄取結(jié)果電話通知錄取人員，未接到通知的視為未錄取;

5.考生在面試當(dāng)天應(yīng)當(dāng)攜帶《準(zhǔn)考證》、身份證原件參加考試，未攜帶者不得進(jìn)入考場(chǎng)，面試具體日期、時(shí)間、地址及注意事項(xiàng)詳見后續(xù)公告或《準(zhǔn)考證》。

(四)體檢

1.用人單位根據(jù)報(bào)考人員整體情況依照面試成績(jī)從高到低情況確認(rèn)體檢人員名單。參加體檢人員作為擬聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)用人單位要求執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

2.擬聘人員未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和項(xiàng)目進(jìn)行體檢的(視為自動(dòng)放棄)，以及體檢不合格的，取消擬聘用資格。空缺按總成績(jī)從到低分依序補(bǔ)錄并組織體檢。

3.體檢合格的進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

(五)考察

招聘單位組織考察，主要對(duì)擬聘人員思想政治、個(gè)人誠(chéng)信、職業(yè)操守、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作經(jīng)驗(yàn)、工作業(yè)績(jī)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察，考察不合格的，取消聘用資格。

(六)公示與聘用

對(duì)體檢合格的擬聘人員，在吉安人事人才網(wǎng)(www.jarencai.com)公示3個(gè)工作日。對(duì)公示無異議或有異議但反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，辦理入職手續(xù)。

試用期時(shí)長(zhǎng)為3個(gè)月，試用期考核合格者予以正式使用，考核不合格者給予解聘。擬聘人員因個(gè)人原因不能按時(shí)到崗的，視為自動(dòng)放棄入闈資格，后續(xù)遞補(bǔ)人員將不再公告。

三、用工方式及工資待遇

(一)用工方式：本次招聘人員與井岡山大學(xué)后勤處簽訂勞動(dòng)合同;

(二)工資待遇：按照用工單位相關(guān)制度執(zhí)行。

四、其他事項(xiàng)

本次公開招聘工作由井岡山大學(xué)后勤處委托吉安市人才發(fā)展有限公司組織實(shí)施，報(bào)考人員可在工作日內(nèi)(上午9:00-12:00、下午14:30-17:00)撥打電話咨詢：點(diǎn)擊查看

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1.井岡山大學(xué)后勤處2025年招聘工作人員崗位要求

2.學(xué)科專業(yè)目錄匯編

井岡山大學(xué)后勤處

2025年3月25日

（責(zé)任編輯：小今）