發布：2022-03-17 14:02:00 關注：36968次
浙江財經大學東方學院是一所以經濟、管理學科為主體，經、管、文、藝、法、理、工多學科協調發展的應用型本科院校，是1999年經浙江省人民政府批準、2004年經國家教育部確認的全日制本科獨立學院。2010年9月從杭州市文華校區整體遷址至浙江省海寧市連杭經濟開發區長安新校區。學院2014年被評為全國高等學校創業教育研究與實踐先進單位，2015年獲批首批十所浙江省應用型建設試點示范本科高校之一，2016年當選為浙江省應用型高校聯盟副理事長單位，2017年順利完成省教育廳高校教學巡回診斷檢查，2018年正式通過獨立學院規范設置省級驗收，2019年獲批浙江省高等學校省級產教融合示范基。
學院坐落在著名的歷史文化名城、現代皮衣之都—海寧，占地近千畝，建筑面積31萬平方米。學院交通便利，緊臨滬杭高速公路、杭浦高速公路和杭海城際鐵路，離浙江財經大學下沙校區、杭州臨平直線距離10余公里。學院教學設施齊全，生活設施優良，校園環境幽雅，是“浙江省十大最美校園”之一。
學院師生正秉承“進德修業，與時偕行”的校訓，遵循“立足浙江、依托母體、創新發展、塑造特色”的指導思想，堅持“以人為本、德才兼育、產教融合、開放協同”的辦學理念，培養面向地方經濟社會發展具有創新創業精神和創業實踐能力的高素質應用技術型人才，朝著經管特色鮮明的高水平應用技術型大學不斷奮進。
一、招聘崗位
具體崗位信息詳見附件1：浙江財經大學東方學院2022年專任教師招聘計劃。
二、人才類型
引進人才分為3個類型，高層次人才、應用型人才和儲備師資。其中，高層次人才分為：學科領軍人物、學術拔尖人才、學術（教學）骨干和青年博士。高層次人才和特別優秀的博士人才可申請浙江財經大學事業編制。
三、應聘方式
1.應聘高層次人才（學科領軍人物、學術拔尖人才、學術（教學）骨干和青年博士），請填寫《浙江財經大學東方學院高層次人才應聘登記表》（附件2），電子稿發送至指定郵箱。郵件標題和附件材料均以“姓名+崗位代碼+碩博招聘網”命名。
2.應聘應用型人才和儲備師資，請填寫《浙江財經大學東方學院應聘登記表（應用型人才和儲備師資）》（附件3），電子稿發送至指定郵箱，郵件標題和附件材料均以“姓名+崗位代碼+碩博招聘網”命名。
應聘人員應提供以下材料：學歷學位證書、職稱證明材料、榮譽證書、科研成果材料。
四、引進待遇
引進人才的科研啟動金、安家費及購房補貼參考標準如下（執行標準以協議為準）：
單位：萬元
| 人才類型 | 科研啟動金 | 安家費 | 購房補貼或住房 |
| 學科領軍人物 | 20-30 | 5-10 | 125 |
| （教師專用房100平方米） | |||
| 學術拔尖人才 | 10-20 | 3-5 | 75 |
| （教師專用房60平方米） | |||
| 學術（教學）骨干 | 5-10 | 2-3 | 55-60 |
| 青年博士 | 3-5 | 1-2 | 45-50 |
| 應用型人才 | 1-2 | -- | 8-10 |
五、其他事項說明
1.引進條件、工作任務、引進待遇和管理考核等詳見附件4：浙江財經大學東方學院人才引進實施辦法（試行）（浙財大東[2019]10號）。
2.科研相關制度詳見
六、聯系方式
學院官網：
招聘網站：
聯系人：王老師、駱老師
聯系電話：0573-87571142、0573-87571518
地址：浙江省海寧市長安鎮仰山路2號35號信箱
郵編：314408
附件1：浙江財經大學東方學院2022年專任教師招聘計劃（附后）
附件2：
附件3：浙江財經大學東方學院應聘登記表（應用型人才和儲備師資）
附件4：
浙江財經大學東方學院
2022年3月
| 浙江財經大學東方學院2022年師資引進計劃匯總表 | ||||||||
| 序號 | 崗位 代碼 | 用人部門 | 專業/學科方向 | 人員 類型 | 人數 | 學歷學位 | 其他條件 | 聯系方式 |
| 1 | 010101 | 金融與經貿學院 | 金融學、金融學（保險方向）、經濟學、經濟學（金融方向、保險方向、國際貿易方向、跨境電子商務方向）、管理科學與工程（金融方向）、保險學、電子商務（跨境電子商務方向） | 青年博士及以上 | 5 | 碩士研究生及以上 | 1.本科或研究生畢業于985或211院校者優先； 2.具有突出科研成果優先考慮； 3.碩士研究生若具有含金量高的執業證書或具有豐富的行業經驗者可以考慮作為“雙師雙能型”師資引進； | 王老師 0573-87571142 hr@zufedfc.edu.cn |
| 010102 | 應用型人才 | 3 | 碩士研究生及以上 | 1.本科或研究生畢業于985或211院校者優先； 2.具有突出科研成果優先考慮； 3.碩士研究生若具有含金量高的執業證書或具有豐富的行業經驗者可以考慮作為“雙師雙能型”師資引進。 | ||||
| 010201 | 儲備師資 | 2 | 碩士研究生及以上 | 1.本科或研究生畢業于985或211院校者優先； 2.具有突出科研成果優先考慮； 3.碩士研究生若具有含金量高的執業證書或具有豐富的行業經驗者可以考慮作為“雙師雙能型”師資引進。 | 劉老師 0573-87571319 jrfy@zufedfc.edu.cn | |||
| 2 | 020201 | 財稅學院 | 稅收學、財政學 | 儲備師資 | 2 | 碩士研究生 | 具有相關科研成果、海外留學背景者、“雙師雙能型”教師、有應用統計學相關學習背景、具有相關企業行業工作經驗者優先考慮。 | 盧老師 0573-87571174 csxy@zufedfc.edu.cn |
| 3 | 030101 | 工商管理學院 | 物流管理 | 學術（教學）骨干 | 1 | 博士研究生 | 管理科學與工程、金融學、會計、企業管理、交通工程等物流或供應鏈方向或物流工程專業的博士，具有突出科研成果的碩士也可。 | 王老師 0573-87571142 hr@zufedfc.edu.cn 同步發送： 陳老師 0573-87571177 chxyoung@163.com；chxyoung@zufe.edu.cn |
| 030102 | 市場營銷、人力資源管理、工商管理、工程管理 | 青年博士 | 4 | 博士研究生 | 1.應具有相關專業背景； 2.具有突出科研成果或海外留學背景者優先； 3.“雙師雙能型”教師、具有相關企業工作經驗者優先考慮。 | |||
| 030201 | 市場營銷、人力資源管理、工商管理、 | 儲備師資 | 5 | 碩士研究生 | 1.碩士以上學歷，同時須具備相關專業相關知識背景； 2.中級以上職稱或博士以上學歷學位者年齡條件可適當放寬； 3.有相關工作經歷優先考慮； 4.市場營銷專業須有3年及以上市場營銷行業工作經歷或者應屆優秀畢業生。 | 蔣老師 0573-87571284 gsgl@zufedfc.edu.cn | ||
| 4 | 040101 | 會計學院 | 會計信息化、信息系統審計、會計學、資產評估、財務管理 | 學術（教學）骨干 | 4 | 博士研究生 | 1.能承擔相應的教學和科研工作量、具有較強的科研能力或豐富的實踐經驗； 2.有985院校背景、“雙師雙能型”教師優先考慮； 3.會計信息化、信息系統審計專業同時要求具有工科或相應專業背景。 | 王老師 0573-87571142 hr@zufedfc.edu.cn |
| 儲備師資 | 4 | 碩士研究生 | 1.能承擔相應的教學和科研工作量、具有較強的科研能力或豐富的實踐經驗； 2.有985院校背景、“雙師雙能型”教師優先考慮； 3.會計信息化、信息系統審計專業同時要求具有工科或相應專業背景。 | 徐老師 0573-87571199 kjfyhr@163.com | ||||
| 5 | 050101 | 信息學院 | 信息管理與信息系統、互聯網金融、電子商務、數據科學與大數據技術、應用數學系、計算機科學與技術 | 青年博士及以上 | 6 | 博士研究生 | 1.具有相關專業背景； 2.熱心教育事業，具有較強的科研能力，有良好的團隊合作意識，高級職稱年齡條件可酌情放寬； 3.211或985大學、有海外教育、工作背景、具有突出科研成果優先考慮， 4.符合更高層次人才引進要求的人員，年齡可適當放寬。 | 王老師 0573-87571142 hr@zufedfc.edu.cn |
| 050201 | 信息管理與信息系統、互聯網金融、電子商務、數據科學與大數據技術、計算機科學與技術 | 儲備師資 | 5 | 碩士研究生 | 1.具有相關專業背景； 2.熱心教育事業，具有較強的科研能力，有良好的團隊合作意識； 3.211、985大學、有海外教育、工作背景、具有突出科研成果優先考慮； 4.電子商務專業熟悉python和數據挖掘者優先考慮，數據科學與大數據技術專業熟悉數據挖掘、機器學習、或掌握統計編程語言者優先考慮。 | 陳老師 0573-87571203 info@zufedfc.edu.cn | ||
| 6 | 060101 | 法政學院 | 訴訟法學、馬克思主義哲學 | 學術（教學）骨干 | 2 | 碩士研究生 | 1.本科或碩士或博士就讀學校為211或985或專業類院校優先考慮； 2.具有海外背景者、高級職稱者優先考慮； 3.訴訟法學應有法律職業資格證書。 | 王老師 0573-87571142 hr@zufedfc.edu.cn |
| 060201 | 思想政治教育、社會學、社會工作 | 儲備師資 | 4 | 碩士研究生及以上 | 1.碩士階段985或211院校優先考慮； 2.具有海外背景者、高級職稱者優先考慮； 3.有社會工作相關職業資格證書或實務經驗者優先； 4.社會學應聘人員本科須為社會工作或社會學專業；社會工作應聘人員本科須為社會工作、心理學或社會學專業。 | 柳老師 0573-87571213 fzfy@zufedfc.edu.cn | ||
| 7 | 070101 | 文化傳播與設計學院 | 漢語言文學、廣告學、傳播學、視覺傳達設計、環境設計、工業設計、產品設計 | 學術（教學）骨干 | 6 | 博士研究生 | 1.具有扎實的專業理論基礎和設計能力 2.擁有較強的教學和科研能力； 3.畢業于985、211或雙一流院校者、具有一定的科研成果者優先考慮； 4.學科帶頭人要求副高職稱，學術研究成果豐富的應聘者，學歷條件可適當放寬； 5.博士研究生或副教授專業技術職務條件滿足其一。 | 王老師 0573-87571142 hr@zufedfc.edu.cn |
| 070201 | 視覺傳達設計（交互設計方向）、工業設計、產品設計 | 儲備師資 | 2 | 碩士研究生及以上 | 1.視覺傳達設計專業應聘者本科應具有視覺傳達設計（平面設計）相關專業背景，具有扎實的視覺傳達設計理論與設計能力；可以擔任傳統平面相關課程教學任務；研究生或工作階段從事視覺傳達設計相關學習及實踐，并具備一定將二維動態化呈現的作品或參與實踐項目的經驗；能熟練運用平面設計軟件（ai、ps、id），對動態交互類軟件也有一定掌握與學習（ae、c4d、axure等），并具備較強的深入學習能力； 2.工業設計、產品設計應聘者應具有設計藝術學、工業設計工程、藝術設計專業研究生以上學歷，具有扎實的工業設計、產品設計相關專業理論基礎，能把握前沿交互設計、用戶體驗設計及服務設計相關方向；能熟練運用本專業相關的各類設計軟件，如rhino、keyshot、ai、ps、cad、axure等；能擔任多門本專業課程的教學工作； 3.具有較強的設計實踐能力及團隊溝通能力； 4.具有行業相關執業資格證書或相關企業行業工作經驗者優先考慮； 5.特別優秀者年齡可適當放寬。 | 祝老師 0573-87571220 wsfy@zufedfc.edu.cn | ||
| 8 | 080101 | 外國語學院 | 英語 | 青年博士以上 | 2 | 博士研究生 | 1.擁有較強的教學與科研能力； 2.具有海外背景者、高級職稱者優先考慮； 3.符合更高層次人才引進要求的人員，年齡可適當放寬。 | 王老師 0573-87571142 hr@zufedfc.edu.cn |
| 080201 | 儲備師資 | 2 | 碩士研究生 | 1.具有985、211高校或海外名校教育背景者優先考慮； 2.有商務英語方面授課經驗的優先考慮。 | 孫老師 0573-87571224 wy@zufedfc.edu.cn | |||
| 9 | 090101 | 創業學院 | 經管類專業 | 學術（教學）骨干 | 1 | 博士研究生 | 具有相關企業工作經驗或創業經驗、具有突出科研成果、“雙師雙能型”教師優先考慮。 | 王老師 0573-87571142 hr@zufedfc.edu.cn |
| 090201 | 實訓教師 | 1 | 碩士研究生 | 1.具有一定的實驗實訓教學經驗； 2.具有較強的科研能力、文字表達能力； 3.工作積極主動,責任心強,有奉獻精神和團隊意識； 4.身心健康，能夠勝任所承擔的工作。 | 朱老師 0573-87571083 313780256@qq.com | |||
| 備注：各層次人員年齡上限及其他條件詳見《浙江財經大學東方學院人才引進實施辦法（試行）》。 | ||||||||
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