为进一步发挥公益性岗位安置就业困难人员的积极作用，按照省市有关文件精神，结合我县实际，通榆县人力资源和社会保障局现面向社会公开招聘公益性岗位人员。有关事宜公告如下：

　　一、招聘数量

　　此次公开招聘公益性岗位人员240人。

　　二、招聘对象

　　具有通榆户籍，法定劳动年龄内有劳动能力、有就业意愿，经就业部门认定的就业困难人员。

　　三、报名及资格审查

　?。ㄒ唬┍绞健２扇∠殖”姆绞浇?。

　?。ǘ┍奔?。2024年12月30日至2025年1月3日上午8:30－11:30，下午13:30－15:00。元旦期间正常报名。

　　（三）报名地点。通榆县人力资源和社会保障局1楼8号行政许可窗口。

　?。ㄋ模┬牧?。报名时需提交以下资料：

　　1、填写并携带《通榆县公益性岗位人员报名登记表》一式两份；

　　2、本人身份证原件；

　　3、本人户口本原件；

　　4、本人《就业创业登记证》，需认定为就业困难人员；

　　5、小二寸彩色近期免冠照片2张（红、白、蓝底均可）。

　?。ㄎ澹┳矢裆蟛椋憾员嗽本鸵道讶嗽鄙矸萑隙?、缴纳社会保险、申办企业或个体工商户以及是否曾被聘用为公益性岗位人员并超过规定补贴期限等情况进行审查。对不合格人员取消报名资格。

　　四、岗位聘任

　　通榆县人力资源和社会保障局会同用人单位结合就业困难人员报名情况，主要采取面试方式确定拟招用人选。优先安排符合岗位条件的残疾人、距离法定退休年龄不足5年人员和零就业家庭成员。

　　五、公示

　　确定为拟招用人员的，在通榆县人民网站公示，公示期为5个工作日。

　　六、岗位补贴

　　本次公开招聘的公益性岗位人员岗位补贴按照现行标准执行。社会保险待遇按相关规定执行。

　　七、岗位期限

　　公益性岗位安置实行3年退出机制，用人单位与所录用公益性岗位人员用工协议，协议签订方式为一年一签，对距离法定退休年龄不足5年的人员可延长至退休（如政策有新的变化，按新政策执行）。

　　八、人员管理

　　按照谁用人，谁管理原则，用人单位严格履行用工管理主体责任，建立健全规章制度及公益性岗位实名制数据库，加强日常考勤和管理，全面掌握公益性岗位人员在岗情况和领取补贴情况。

　　注：公益性岗位用工协议不适用《中华人民共和国劳动合同法》有关无固定期限劳动合同规定以及支付经济补偿的规定。

　　联系人：李立勇、王新宇；联系电话：0436-4297016。

　　2024年12月25日