为进一步夯实乡村供电服务人力资源基础，增强基层供电服务力量，现组织开展国网吉林省喆森产业管理有限公司所属供电服务有限公司2025年招聘工作，现将有关事项公告如下：

一、单位简介

国网吉林省喆森产业管理有限公司（以下简称“公司”）是国网吉林省电力有限公司的全资子公司，本次招聘单位为公司所属的供电服务有限公司（以下简称“供电服务公司”）。供电服务公司的业务范围主要为：受托开展县域10千伏及以下配电设施维护和检修、配网故障抢修、95598客户服务、营业窗口服务、营销抄表催费服务、计量装置拆装和故障处理、营销客户服务等业务。

二、招聘岗位

本次计划招聘约107人，招聘岗位全部为各供电服务公司一线技能岗位。各招聘单位按照所属地区进行招聘，录用后派驻至乡镇供电所从事委托业务，具体需求如下：

备注：以上需求信息中的招聘人数为预计招聘人数，最终招聘数量将根据报名情况及上级单位核定情况相应调整。

三、招聘条件

1.遵守国家法律法规，遵守社会公德，具有良好的思想品质和道德素质，诚信记录良好，无刑事犯罪和严重违规违纪记录，认同企业核心价值观，服从企业安排。

2.具备全日制大专及以上学历应届毕业生，并于2025年7月底前取得毕业证。全日制本科及以上学历报名者应同时具备相应学位。学籍信息在“中国高等教育学生信息网（学信网，https://www.chsi.com.cn）可查。

3.招聘专业为电工类相关专业，应聘人员所学专业指主修专业，不得以辅修专业申报。大学专科招聘供用电技术、输配电工程技术、电力系统自动化技术、农村电气化技术等相关专业；大学本科招聘电气工程及其自动化、智能电网信息工程、农业电气化等相关专业；研究生招聘电气工程、电力系统及其自动化、农业电气化与自动化等相关专业。具体相关专业范围视报名情况由公司确定。

4.年龄不超过30周岁，即1995年6月30日及以后出生，以身份证为准。

5.身心健康，符合国家公务员录用体检标准，具有正常履行岗位职责的身体条件。患有以下疾病者，不适合招聘岗位工作要求:色盲(或红绿黄色弱)，双眼矫正视力低于1.0;双耳听力障碍;四肢功能性残疾;有恐高症或严重心血管疾病;其他经指定医疗机构鉴定认为不适应电力作业岗位的疾病等。

6.根据报考人数情况，有英语四六级的应聘人员优先考虑。

四、招聘程序

（一）网上报名

1.报名方式。应聘人员通过登录报名网址（https://gfgszp.ikaowu.com）进行注册报名，其他报名方式无效。

2.报名时间。自招聘公告发布之日起，截止时间为2025年5月6日24时，逾期不再受理。

3.报名要求。

（1）应聘人员在招聘网页注册帐号，根据要求如实准确填写个人信息，上传近期正面免冠标准彩色照片、身份证、学信网学籍验证报告(在线验证有效期至2025年9月以后)、英语四六级证书、计算机等级证书、专业技术资格证书、职业资格证书及获奖证书等相关材料。

（2）报考志愿。每人只允许报考1个志愿，须填报招聘地区供电服务公司岗位。

（二）资格审核

1.线上资格初审。公司将根据招聘需求、报名整体情况对应聘人员简历进行择优筛选初审，以短信形式向初审通过人员发布现场资格审核通知，未入围的不再另行通知。

2.现场资格审核。接到通知的应聘人员，须由本人按照通知的时间携带以下资料到指定地点进行资格审核：

（1）身份证原件及正、反面复印件（复印到一张纸上）；

（2）最高学历学籍验证报告（中国高等教育学生信息网下载打印，学籍验证码有效期至2025年9月30日以后）；

（3）就业推荐表（加盖学校公章）；

（4）成绩单（加盖学校公章）；

（5）英语和计算机等级证书（如有）；

（6）其他各类证书（如有）。

3.注意事项。

（1）现场资格审核地址：国网吉林省电力有限公司培训中心（绿园培训区）培训楼（吉林省长春市绿园区和平大街1667号）

（2）准考证打印：资格审核通过的应聘人员现场打印准考证。

（三）笔试及面试

1.笔试。笔试采用闭卷机考方式，时间暂定2025年5月中旬（具体时间另行通知）。笔试考察的内容为行政职业能力测验、企业文化、电力与能源战略、专业知识、办公应用基础等，详见附件考试大纲。

2.面试。面试采取无领导小组讨论与半结构化相结合的方式进行，公司将根据笔试成绩，按一定比例确定面试入围人员，以短信形式向入围人员发布面试通知，未入围的不再另行通知。

（四）录取

公司按照笔试成绩占比65%、面试成绩占比35%计算应聘人员综合成绩，根据综合成绩进行录取，录取人员需通过招聘单位技能体能测试确认为拟录用人员。

（五）公示

拟录用人员名单经决策程序及上级单位批复后，将在招聘报名网址进行公示，公示期为7天。

（六）体检

招聘单位将统一组织拟录用人员体检，体检标准参照国家公务员体检标准，出现体检不合格者，取消拟录用资格。

（七）办理录用手续

录用人员需在规定时间按时报到，逾期未报道者，视为自动放弃录用资格。入职报到时，招聘单位需查验录用人员身份证、毕业证、学位证及其他材料原件。对未能按招聘条件取得相关证书或无法证实相关证书真实性的，取消录用资格。经核查无误后，招聘单位与录用人员签订劳动合同。

（八）薪酬福利待遇

薪酬福利等待遇按照招聘单位相关标准执行，各类社会保险按国家有关规定缴纳。

五、注意事项

（一）笔试及面试均需携带身份证、准考证至考试现场，请应聘人员妥善保管好现场资格审核后打印的准考证。

（二）应聘人员应保证在报名系统中所填信息完整、准确、真实，所填报的应聘信息须与教育部学信网验证报告完全一致。

（三）应聘人员应对提交资料的真实性负责，一经发现有弄虚作假情况，取消应聘或录用资格，对已录用的，解除劳动合同。

（四）公司将通过应聘人员报名时填报的联系方式与本人联系，请确保填写准确并保持通讯畅通。

（五）公司不组织任何形式的考前培训，任何与本次招聘相关的笔试和面试辅导班、考试材料、复习资料，均与公司无关。公司在招聘过程中不收取报名费、中介费、手续费、资料费等任何费用。

（六）录用人员仅在录用单位工作，不得跨单位调动。

（七）本公告最终解释权归国网吉林省喆森产业管理有限公司。

六、联系方式

联 系 人：刘女士

咨询电话：0431-85793061

请在工作时间（周一至周五，8:30-11:30,13:30-17:00）由应聘人员本人电话咨询。

附件：

1.国网吉林省喆森产业管理有限公司所属供电服务有限公司2025年招聘考试大纲

        2.国家电网有限公司企业文化、电力与能源战略参考题库

国网吉林省喆森产业管理有限公司

    2025年4月25日