选择工商银行，发现更好的自己！吉林省分行愿与青年才俊携手并肩，共创美好明天。
一、招聘机构
中国工商银行吉林省分行
二、招聘范围
面向境内、境外高校毕业生，毕业时间为2022年1月至2023年7月。
三、招聘岗位（150人左右）
（一）专业英才（法律事务方向）。主要为我行法律事务工作提供专业人才储备。新员工录用后在基层营业网点经过一定期限的培养锻炼后，视个人表现及工作需要，聘入各级机构法律事务相关岗位工作。
（二）科技菁英。主要为我行甄选产品研发、用户研究、大数据研究等领域的科技专业人才。新员工录用后在基层营业网点、各级本部部门培养锻炼1.5年左右，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入金融科技、数据分析或其他业务部室相关岗位工作。
（三）客户经理。主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。
（四）客服经理。实行定向招录，主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等工作，新员工录用后原则上在该岗位工作不少于5年。
四、工作地点
各岗位工作地点详见附件1。
五、招聘条件
各岗位招聘条件详见附件2。
六、注意事项
（一）本次招聘可通过pc端或手机移动端进行线上报名申请。
（二）招聘程序中各环节成绩对本次招聘有效。
（三）招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
（四）应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。
（五）我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。
（六）了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注“中国工商银行人才招聘”微信公众号。
（七）如有报名政策问题咨询，建议优先选取电子邮件方式，报名期间我行将于2个工作日内回复各类问题。
（八）中国工商银行对本次招聘享有最终解释权。
相关附件下载:007qgz
附件：
附件1：吉林省分行2023年度春季校园招聘各岗位工作地点.xlsx
附件2：吉林省分行2023年度春季校园招聘各岗位招聘条件.xlsx
原标题：中国工商银行吉林省分行2023年度春季校园招聘公告
(内容以官方公告为准，如有侵权，请联系删除)
