今日招聘網2022年07月16日訊：為進一步加強和改進我市征兵工作，促進高校畢業生就業，著力優化入伍士兵素質結構，根據國家、省、市關于大學生征兵優待安置有關政策規定及事業單位公開招聘的相關文件精神，結合我市實際情況，經市委、市政府研究決定，面向扶余市戶籍適齡青年公開招聘高校畢業生帶編入伍，服役期間由編制部門保留編制，服役期滿后無特殊情況者按相關文件要求辦理落編、調配等手續。現將有關事宜公告如下：

　　一、招聘計劃

　　本次計劃公開招聘11名高校畢業生帶編入伍。具體招聘崗位及其資格條件詳見附件1。

　　二、報名資格條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;

　　3.遵守紀律，品行端正;

　　4.符合2022年應征入伍身體、政治考核條件;

　　5.從扶余市應征報名服役的男性適齡青年;

　　6.年齡在18周歲至24周歲(1998年1月1日—2004年12月31日期間出生)，以本人身份證出生日期為準。

　　(二)崗位條件

　　1.戶籍條件：具有扶余市戶籍，落戶時間截止到招聘公告發布之日;

　　2.招聘對象：男性;

　　3.學歷條件：本科及以上學歷學士學位(含2022年畢業生)。通過自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等非普通高等學歷教育形式取得學歷的人員，須于報名前取得相應畢業證書和崗位要求的學位證書;在國(境)外取得學歷的人員，須于報名前完成教育部留學服務中心學歷學位認證;

　　4.政治條件：按照公安部、原總參謀部、原總政治部《征兵政治考核工作規定》(政保〔2014〕5號)文件執行;

　　5.身體條件：按照《應征公民體格檢查標準》(國征〔2015〕1號)文件執行。

　　(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件

　　1.定向、委培應屆畢業生報考，需征得定向、委培單位同意。

　　2.服務期限已滿或無服務期限的在編在崗人員報考，需征得用人權限部門及所在單位同意。

　　(四)有下列情形之一的人員不得報考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

　　2.現役軍人;

　　3.往年參加過義務兵征集并被批準二次入伍后的二次入伍人員，上次未服滿兵役或服役期間受到黨紀、政紀、軍紀處分的;

　　4.“三支一扶”“大學生村官”“特崗教師”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員;

　　5.未取得所在機關及事業單位主管部門同意的在編在崗人員;

　　6.在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員;

　　7.按照法律規定不得入伍或聘用的其他情形的人員。

　　(五)回避情形

　　事業單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關系人需要回避的，按照《事業單位人事管理回避規定》執行。

　　三、招聘工作程序

　　本次公開招聘采取征兵程序與招聘程序相結合的方式進行。

　　(一)征兵報名

　　時間：截止到2022年8月10日18時前。

　　具備資格條件的高校畢業生登錄國防部“全國征兵網”(www.gfbzb.gov.cn)進行兵役登記和應征報名。

　　(二)征兵體檢

　　扶余市征兵辦負責協調相關單位對網上報名通過的高校畢業生進行體檢，體檢合格后進行政治考核。

　　(三)政治考核

　　扶余市征兵辦組織相關單位對體檢合格的高校畢業生進行政審。

　　(四)招聘考試報名

　　具備資格條件考生，到扶余市人力資源和社會保障局進行帶編入伍招聘考試現場報名。扶余市人力資源和社會保障局負責對考生資格條件進行審查，資格審查合格的參加筆試。

　　1.報名時間：2022年8月15日09:00—8月17日15:00。

　　2.報名地址：扶余市人力資源和社會保障局4樓事業單位人事管理科。

　　3.報名時需提交材料：本人二代身份證、戶口薄、畢業證、學位證、教育部學歷電子注冊備案表(學信網可下載)、報名登記表(附件2)，所有證件均需原件及復印件1份，同底紅色小二寸照片4張。本人簽字的《2022年扶余市公開招聘高校畢業生帶編入伍筆試考生新冠肺炎疫情防控告知書》1份(附件5)。

　　4.收費標準：參照省直事業單位公開招聘及公務員公開招錄收費標準，收費標準為，通用知識60元/人。

　　(五)開考比例

　　本次招聘崗位不設開考比例。

　　(六)注意事項

　　1.考生只能用第二代身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致，對使用第一代身份證報名或考試的視為無效。

　　2.考生應對提交的信息和材料的真實性負責，對惡意報名擾亂報名秩序或編造虛假信息騙取報名資格的，一經查實，取消考試資格或聘用資格，情節嚴重的通報所在單位、學校，5年內不得報考扶余市各類事業單位招聘考試。在資格審查過程中，審查員對報考人員報名信息真實性有異議的，可以要求報考人員提供相關資格證明材料，報考人員應及時提供，否則審查員有權不予通過資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程。

　　3.請考生務必保持報名時所留聯系電話的暢通，以便通知有關事宜。如因考生聯系電話不暢通所造成的所有后果由考生自負。

　　四、招聘考試

　　2022年扶余市公開招聘高校畢業生帶編入伍考試采取筆試、面試相結合方式進行，由扶余市人力資源和社會保障局組織實施。

　　(一)筆試

　　1.筆試成績實行百分制，卷面分值為100分，筆試成績不設及格分數線。筆試結束后，筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數1:3的比例依次確定面試人選(實際人數達不到1:3比例的，按實際人數確定;筆試成績在1:3比例范圍內，有多人成績相同的，一并進入面試)。筆試試卷全部采用客觀題形式，采用機讀標準化答題卡，考生統一使用2B鉛筆涂卡作答，讀卡機閱卷(考生自備考試用品)。

　　2.筆試考試時間以準考證為準，考試地點及注意事項詳見準考證。考生考試時需攜帶《準考證》、報名時使用的第二代身份證、筆試當天48小時內《核酸檢測陰性報告》、《2022年扶余市公開招聘高校畢業生帶編入伍筆試考生行程軌跡、體溫監測記錄單》(附件6)進入考場。

　　3.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　4.請考生及時查詢成績，成績在扶余市人民政府網站(http://www.jlfy.gov.cn/)公布，未及時查詢成績的考生后果自負。

　　5.筆試采取閉卷的方式進行，《通用知識》考試內容復習范圍請參見《扶余市公開招聘高校畢業生帶編入伍〈通用知識〉考試大綱》(附件3)。

　　(二)面試

　　1.面試采用結構化面試方式。

　　2.面試成績滿分為100分，及格分數線為60分，保留小數點后兩位，第三位四舍五入。具體面試時間、地點將在扶余市人民政府網站(http://www.jlfy.gov.cn/)進行公告。

　　3.面試結束后，按筆試成績×50%+面試成績×50%=考試總成績，滿分為100分，考試總成績及格線為60分，保留小數點后兩位，折算后總成績未達到及格線者不予錄取。

　　考試總成績出現并列的，按面試成績確定排名順序，面試成績仍并列的，需進行第二輪面試確定。

　　4.考試總成績公布

　　考生及時查詢考試總成績，考試總成績在扶余市人民政府網站(http://www.jlfy.gov.cn/)公布，未及時查詢成績的考生后果自負。

　　五、役前教育訓練

　　筆試、面試結束后，在考試總成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數1：1的比例確定擬通過人選。擬通過人選與其他體檢、政審合格人員一起參加市征兵辦組織的役前教育訓練，使其感受管理訓練氛圍，了解部隊紀律要求，提高入伍適應能力，堅定入伍信念。

　　六、遞補

　　在筆試、面試后，對役前教育訓練不合格、自動放棄等情況的，取消其入伍人選資格，不足招聘崗位人數時，在考試總成績排名中從高分到低分依次遞補。

　　七、審定公示

　　完成役前教育訓練，征兵辦根據考生學歷、現實思想表現、軍事訓練考核、考試成績等方面綜合排名，按招聘崗位人數1：1的比例確定擬帶編入伍人選，結果由扶余市定兵會議審定，并在扶余市人民政府網站上進行為期7天的公示。未考取本次帶編入伍的高校畢業生新兵正常享受國家、省、市大學畢業生入伍優待優惠相關政策。

　　八、批準入伍并保留崗位

　　審定公示無異議的人選，由市征兵辦辦理入伍手續，考生與市委編辦、市人社局、市征兵辦、市退役軍人事務局等簽訂《2022年扶余市公開招聘高校畢業生帶編入伍退役安置協議書》(以下簡稱《退役安排協議書》)(附件4)，保留事業編制及崗位2年。對反映有嚴重問題且一時難以查實的，在新兵入伍起運前暫緩簽訂《退役安排協議書》，待查實并做出結論后決定是否予以簽訂《退役安排協議書》;截止到新兵入伍起運仍無法查實的，取消簽訂資格。

　　九、退役安置

　　招聘對象服役期滿退役后一個月內，持《2022年扶余市公開招聘高校畢業生帶編入伍退役安置協議書》到市退役軍人事務局報到，由市退役軍人事務局會同市委組織部和市人社局、市委編辦根據全市工作實際情況，統籌調整安置，各用人單位要在3個月內為其辦理落編上崗手續。

　　十、有關規定

　　(一)退役后不予落編上崗情形

　　1.因個人原因未服滿義務兵役的;

　　2.服役期間受到黨紀軍紀政紀處分或受到刑事處罰的;

　　3.服役期間轉為士官的;

　　4.服役期間考入軍隊院校或被選拔為軍官的;

　　5.退役后符合國家規定的安置政策的，由個人自愿選擇安置方式;

　　6.退役后無正當理由不按照規定時間報到超過30天的;

　　7.因國家、省關于事業單位改革調整等不可抗力因素導致相關崗位不再適合上崗并無法調劑的;

　　8.因個人情況變化不再符合事業單位招聘條件的。

　　(二)紀律要求

　　1.凡考生未在規定時間內參加資格審核、筆試、面試、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格;應征高校畢業生在征兵報名至入伍起運前，在任何環節因任何原因未被批準入伍或查明不符合事業單位公開招聘條件的，即刻取消事業單位聘用資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應聘資格的，視情節輕重取消考試或擬聘資格，并依情將其違紀違規行為記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫;已經聘用的，一經查實，立即解除聘用合同，予以清退，問題嚴重的要依法追究責任。對于公開招聘過程中應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規行為的認定與處理按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。

　　2.考生參加征兵及事業單位招聘期間要盡量保持在位，遵守疫情防控工作相關規定，禁止前往疫情中、高風險地區活動或發生人員接觸。招聘期間相關疫情防控工作，以扶余疫情防控要求為準。招聘過程中，因個人原因違反當地疫情防控工作要求，導致無法參加此次招聘考試的，產生的后果由本人負責。

　　十一、信息發布及政策咨詢

　　扶余市人民政府網站(http://www.jlfy.gov.cn/)為本次公開招聘工作相關信息的發布網站。請考生及時關注相關信息，不再另行通知。

　　政策咨詢電話

　　扶余市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科

　　電話：0438—5869114

　　扶余市人民政府征兵辦公室

　　電話：0438-8969855

　　公告如有未盡事宜，請關注補充公告。

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　　1.2022年扶余市公開招聘高校畢業生帶編入伍崗位及其資格條件一覽表.xls

　　2.2022年扶余市公開招聘高校畢業生.xls

　　3.2022年扶余市公開招聘高校畢業生帶編入伍《通用知識》考試大綱.doc

　　4.2022年扶余市公開招聘高校畢業生帶編入伍退役安置協議書.xls

　　5.2022年扶余市公開招聘高校畢業生帶編入伍筆試考生新冠肺炎疫情防控告知書.doc

　　6.2022年扶余市公開招聘高校畢業生帶編入伍筆試考生行程軌跡、體溫監測記錄單.doc

　　扶余市人民政府征兵辦公室

　　扶余市人力資源和社會保障局

　　2022年7月14日