根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《中共中央組織部人力資源社會保障部關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》《吉林省人才發(fā)展條例》《吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于全面建立和進一步完善全省事業(yè)單位新進人員公開招聘制度意見的通知》《關(guān)于創(chuàng)新優(yōu)化人事管理政策支持高等學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展的意見》和《關(guān)于高質(zhì)量做好2025年度全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（吉人社聯(lián)函〔2025〕12號）等文件精神，吉林藝術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會公開招聘高級人才，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘單位

招聘單位為吉林藝術(shù)學(xué)院。

二、招聘計劃

本公告招聘高級人才3名。具體招聘崗位及條件詳見《2025年吉林藝術(shù)學(xué)院公開招聘高級人才崗位及其資格條件一覽表（2號公告）》（附件1）。

三、報名資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

3.具有良好的品行；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.18周歲以上40周歲以下（1984年10月11日至2007年10月11日期間出生）。年齡計算時間點均以10月11日為準（以本人身份證出生日期為準）。具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，年齡可適當放寬至45周歲；具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，年齡可適當放寬至50周歲。

（二）崗位條件

符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件，詳見附件1。

（三）具備招聘崗位要求的其他資格條件

1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報考，需征得定向、委培單位同意；

2.在職人員報考，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或所在單位同意。

（四）有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

3.被辭退未滿五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員；

4.普通高校在讀的非2025年畢業(yè)生（2026年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2025年畢業(yè)生）；

5.現(xiàn)役軍人；

6.“三支一扶”“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員；

7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員；

上述不得報考情形時間節(jié)點均以報名結(jié)束時間為準。

（五）回避

事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

四、報名與資格審查

（一）報名方式

本次公開招聘均通過電子郵件方式報名，由我單位受理。報名郵箱及聯(lián)系方式詳見附件1。

（二）報名時間

2025年10月11日9：00—10月24日16：00，報名電子郵箱詳見附件1。

（三）報名要求

1．報名者須填寫《附件：2025年吉林藝術(shù)學(xué)院公開招聘高級人才報名表》，并發(fā)送本人有效證件（二代身份證或護照）、個人簡歷、近期同底（6個月內(nèi)）正面1寸免冠照片、畢業(yè)證（根據(jù)崗位條件要求提供畢業(yè)證）、學(xué)位證（根據(jù)崗位條件要求提供學(xué)位證）、資格證等崗位需求的材料掃描件各一份。其中應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證的，須發(fā)送由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；留學(xué)回國人員報考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要發(fā)送國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》。

2.報名材料在規(guī)定時間內(nèi)按要求發(fā)送至報名電子郵箱（報名考生請將報名表及相關(guān)證件證明材料原件照片存入一個文件夾，發(fā)送至指定郵箱,文件命名為“招聘單位+招聘崗位+考生姓名+高校人才引進網(wǎng)”模式，如：XX大學(xué)英語教師張三+高校人才引進網(wǎng)），并電話聯(lián)系我院確認報名材料是否發(fā)送成功。考核前進行資格復(fù)審時，考生需按招聘單位要求送達相關(guān)佐證材料原件。

3.考生應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考核資格或聘用資格。報名與考核時使用的身份證必須一致。

4.請考生確保報名時所留聯(lián)系電話暢通，以便通知有關(guān)事宜。

（四）資格審查

由學(xué)院成立資格審查小組，依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進行資格審查。其中，專業(yè)條件主要依據(jù)教育部發(fā)布的《職業(yè)教育專業(yè)目錄（2021年）》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2023年）》《普通高校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表（2012年）》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022年）》以及綜合參考“研招網(wǎng)—專業(yè)知識庫”等相關(guān)目錄審核，目錄未涵蓋的專業(yè)，根據(jù)實際情況由有關(guān)方面共同研究確認。資格審查結(jié)果由我院人事處電話或短信通知。

本公告崗位資格審查結(jié)果于報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)由招聘單位電話通知或回復(fù)電子郵件通知。報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)未接到通知的考生，請在2個工作日內(nèi)及時與招聘單位主動聯(lián)系（具體聯(lián)系方式詳見附件1），否則因此影響考生應(yīng)聘的，后果由考生自負。

（五）開考比例

本公告各崗位均不設(shè)開考比例。

五、招聘考核

以現(xiàn)場考核的方式進行。考核的具體時間、地點和方式由學(xué)院另行通知。

現(xiàn)場考核實行百分制，當場打分，滿分100分，及格線為60分。計算考生成績時，采用四舍五入法精確到小數(shù)點后兩位。為保證高等教育教學(xué)質(zhì)量，本次招聘所有崗位均設(shè)置一般聘用控制分數(shù)線，分數(shù)為65分。按招聘計劃1:1的比例，應(yīng)聘人員現(xiàn)場考核成績在及格分數(shù)線以上但未達到一般聘用控制分數(shù)線（即：現(xiàn)場考核成績在60-65分之間）的，由我單位根據(jù)實際情況確定是否列為擬聘人選，結(jié)果報主管部門和省人社廳備案。

現(xiàn)場考核前，由資格審查小組對參加考核人員進行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時，參加考核人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證（未頒發(fā)學(xué)歷學(xué)位證的，持就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表）及崗位需求的其它材料原件。經(jīng)復(fù)審不符合報名資格條件的，取消考核資格。

考核成績在吉林藝術(shù)學(xué)院官方網(wǎng)站進行公布。

六、體檢與考察

現(xiàn)場考核結(jié)束后，在總成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。如考生成績相同，按國家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用（如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者等）；沒有符合優(yōu)先聘用條件的，采取再次考核的方式確定體檢人選。體檢在指定的醫(yī)院統(tǒng)一組織進行，體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》，并結(jié)合事業(yè)單位實際用人需求情況確定。

體檢合格的考生，由用人單位對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀守法等情況進行考察，并對其報考資格條件進行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并在現(xiàn)場考核成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補。考生在體檢、考察過程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀情況等導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實的，取消聘用資格。

七、公示

經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人選，在吉林藝術(shù)學(xué)院網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。

八、聘用

（一）對在公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報考同一崗位現(xiàn)場考核成績在及格線以上的人員中從高分到低分依次遞補；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

（二）2025年畢業(yè)生報考人員，在辦理聘用手續(xù)時均需提供報考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書（國外學(xué)歷考生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書），未能提供的取消聘用資格。2026年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不符合報考條件，不辦理聘用手續(xù)（其中畢業(yè)證、學(xué)位證等有一個日期為2025年的，可視為2025年畢業(yè)生）。

（三）在辦理聘用手續(xù)前自動放棄的人員，取消其擬聘人選資格，根據(jù)招聘單位實際情況確定是否遞補；需要遞補的，從報考同一崗位現(xiàn)場考核成績在及格線以上人員中從高分到低分依次遞補。在職人員報考的，在辦理聘用手續(xù)時無法與原單位依法解除人事（勞動）關(guān)系的，視為自動放棄擬聘人選資格。

（四）被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

九、注意事項

凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格審核、考核、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消應(yīng)聘資格，問題嚴重的要追究責任。對于公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)行為的認定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

十、待遇

按照學(xué)院相關(guān)文件政策落實待遇，詳情請咨詢學(xué)院人事處（咨詢電話：0431-85618282）。

十一、信息發(fā)布及政策咨詢

吉林藝術(shù)學(xué)院官方網(wǎng)站（http://www.jlart.edu.cn/）為本次招聘公告（含補充公告）的發(fā)布網(wǎng)站。本公告中我單位的官方網(wǎng)站為此次公開招聘的工作網(wǎng)站，有關(guān)招聘事項及各種通知等信息，均通過工作網(wǎng)站進行發(fā)布，請考生及時關(guān)注相關(guān)信息。

此公告如有未盡事宜，請關(guān)注補充公告。

十二、其他事項

公告由吉林藝術(shù)學(xué)院人事處負責解釋。

聯(lián)系人：何老師 蔣老師

聯(lián)系電話：0431-85647725,0431-85618282

吉林藝術(shù)學(xué)院

2025年10月11日

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