為加強公安機關警務工作，結合公安工作實際需要，經請示市政府同意，現面向社會公開招聘視頻巡查專職警務輔助人員(以下簡稱專職輔警)?，F將招聘相關事宜公告如下：

一、招聘計劃

計劃招錄視頻巡查專職輔警15人。

二、招聘條件

除具備《吉林省公安機關警務輔助人員管理辦法》規定的基本條件外，應具備以下條件：

1、擁護中國共產黨領導，遵守國家各項法律法規，品行端正、責任心強、政治素質好、熱愛公安工作;

2、具有集安市戶籍，男性，身高1.65米以上，年齡18周歲—35周歲(含35周歲，以本人身份證出生日期為準);

3、具有大學?？埔陨蠈W歷(含大專);退役軍人中專(含高中)以上學歷;

4、身體健康，五官、體型端正，無口吃、色盲，無明顯生理缺陷，無文身，具有正常履行職責所需的身體素質和工作能力;

5、組織紀律性強，聽從指揮，服務管理，能夠保守國家及警務工作秘密;

6、公安機關規定的其他條件;

(一)有下列情形之一的，同等條件下優先招聘：

1、退役軍人、見義勇為積極分子和先進個人;

2、警察類或者政法類院校畢業生;

3、具有崗位所需專業資質或技能的人員(計算機、通訊技術、電子設備維護類);

4、精通朝鮮語人才;

5、國家、省規定的其他優先招聘情形。

(二)有下列情形之一的，不得報名：

1、本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

2、本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的;

3、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4、編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

5、因吸毒、嫖娼、賭博等受到處罰的;

6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7、被吊銷律師、公證員執業證書的;

8、被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;

9、從事警務輔助人員工作合同未滿離職或被辭退的;

10、與境外人員有姻親關系的;

11、近親屬因跨境違法犯罪行為受到處罰的;

12、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

13、本人或直系親屬存在無理上訪、纏訪、鬧訪的;

14、其他不適合從事警務輔助工作的。

三、招聘程序

本次招聘專職輔警，按照個人報名、資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、公示、辦理聘用手續等程序組織實施。

(一)報名與資格審查

1、報名時間：2022年11月30日至12月1日(8：30-11：30;13：30-16：30)，逾期不予受理。

2、報名地點：集安市公安局一樓(集安市黎明街1159號)

3、報名方式：現場填寫報名表、政審表，并同時進行資格審查。

4、報名要求：報名時需攜帶本人身份證、戶口本、畢業證(大專以上學歷同時需提供學信網查詢證明)、退伍證、本人銀行征信證明的原件及復印件各2份以及相關證明文件、資料等，近期(6個月內)同版2寸白底彩色免冠照片3張。

(二)招聘考試

本次招聘采取體能測試、筆試和面試的方式進行。

1、體能測試(時間、地點另行通知)

參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》，項目為10米×4折返跑、立定跳遠、俯臥撐。不適宜劇烈運動或有隱性疾病的不得參加體能測試，否則后果自負。體能測試成績滿分100分，按比例折算計入總成績，保留小數點后兩位。

2、筆試(時間、地點另行通知)

考試內容包括時事政治、邊境基本情況、計算機應用基本知識、公安機關基本紀律規定及法律法規基本知識(含《公安機關人民警察紀律條令》《公安機關人民警察內務條令》《中華人民共和國人民警察法》《中華人民共和國公務員法》《吉林省邊境管理條例》等)。題型分為客觀題和主觀題，采取閉卷的方式進行，所需文具自備，滿分100分，不設及格線，按比例折算計入總成績，保留小數點后兩位。

3、面試(時間、地點另行通知)

面試形式采用結構化面試的方式進行，主要考察應聘者的個人品德、履職能力、綜合分析能力、言語表達能力、人際合作意識與技巧等。面試成績滿分100分，按比例折算計入總成績，保留小數點后兩位。

4、總成績計算。

按照體能成績×20%+筆試成績×30%+面試成績×50%的方式計算總成績;總成績設加分項，退伍軍人加3分，精通朝鮮語人才加2分，同時具備兩項條件者，按照3分計算。

(三)體檢

考試(體能測試、筆試、面試)結束后，按總成績從高分到低分的順序進行排名，并按招聘崗位人數1:1的比例確定參加體檢人選;總成績相同的，按符合優先聘用條件的優先參加體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，由集安市公安局組織實施，體檢費用自理，體檢不合格的，擇日復檢，復檢不合格的，取消擬聘用人選資格;不按時參加體檢視為自動放棄，空缺人數按總成績排名順序依次遞補。

(四)公示和聘用

1、經政審、體檢合格的，確定為擬聘用人選，并予以公示，公示期為5個工作日。公示期間，自動放棄的，取消擬聘用人選資格，空缺人數按總成績排名順序依次遞補。

2、公示期滿，對不符合聘用條件和有關規定的，不予聘用，空缺人數按總成績排名順序依次遞補。公示無異議或反映問題不影響聘用的，依法簽訂合同，試用期1個月。試用期滿后，經考核合格的方可辦理聘用手續，試用期不合格的取消聘用。

3、如不服從組織分配者，不予招聘。

四、人員管理及待遇

1、聘用人員與集安市公安局簽訂勞動合同。

2、聘用人員工資2400元/月(含五險一金個人應繳納部分)，并按相關規定繳納養老、失業、醫療、工傷、生育保險及住房公積金。解除勞動關系后，工資待遇和各項保險、公積金同時終止。

3、聘用人員違反公安機關紀律要求的，參照《公安機關人民警察紀律條令》《吉林省公安機關警務輔助人員紀律規定(試行)》等有關規定，給予相應處分或處理;情節嚴重的，依法予以開除或者解除勞動合同關系;構成犯罪的，依法追究刑事責任。

4、應聘人員考試總成績保留1年，如在此期間出現人員減員、職位空缺，將按總成績排名由高到低的順序依次遞補。

五、其他事項

1、考生要嚴格遵守我市疫情防控各項措施，招聘期間要出示“吉祥碼” “疫情防控行程卡” ，并提供24小時內核酸檢測證明(以核酸結果時間為準)，全程做好自我防護，確保個人安全。

2、凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查、送診等情節嚴重的，取消考試資格，如有違法行為，將依法追究法律責任。

3、資格審查和政審在報名期間一并進行，并貫穿招聘全過程，發現弄虛作假等問題的，取消報考資格。

4、報考人員須如實填寫報考信息，對提交信息和材料的真實性、準確性和全面性負責。如因個人原因錯報姓名、身份證號等，后果自負。

5、報考人員須保持報名時所留聯系電話的暢通。因聯系電話不暢造成后果的，由報考人員本人負責。

6、本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

7、此公告由集安邊公安局負責解釋，未盡事宜另行規定。

六、信息發布及政策咨詢

(一)信息發布網站：

集安市人民政府網站(http://www.jilinja.gov.cn/)。

(二)政策咨詢電話：0435--6222289

集安市公安局

2022年11月22日