松原
吉林銀行成立于2007年10月，是由國資控股、總部設在吉林省長春市的法人銀行，是吉林省唯一一家城商行。截至2023年6月末，資產總額6243億元，各項貸款余額4105億元，各項存款余額4772億元。在英國《銀行家》雜志2023年全球銀行1000強榜單中，吉林銀行位列第240位。在中國銀行業協會2023年中國銀行業100強榜單中，吉林銀行位列44位，綜合實力和資產質量穩居東北地區法人機構前列。
松原分行現有14個一級部門、3個二級部門、7家一級支行、16家零售支行、14家二級支行等30家機構網點。截至2023年7月末，各項存款余額205.2億元，各項貸款余額148.9億元，成立以來，松原分行始終堅持“服務于心、吉行萬家”為服務理念，以“客戶體驗、員工關愛”為雙驅動，不斷加強客戶服務研發創新力量，改進服務方式方法，為打造區域市場內信貸增速最快、服務能力最強的一流商業銀行的目標奮進?，F面向社會廣納賢才，我們真城歡迎您加盟。
一、招聘崗位及人數
乾安支行行長1人
二、崗位職責
（一）貫徹執行總分行工作要求和經營方針政策，制定支行工作計劃；
（二）帶領、指導、督促支行完成各項經營業績目標和利潤目標，實現規模、效益和質量的同步增長;
（三）落實對支行各項業務的風險管控，及時調查、分析客戶資信狀況，確保資產質量，最大限度降低信貸風險和營運風險；
（四）貫徹執行總分行相關規章制度，制定相關實施細則，完善各項業務規章流程，組織支行各條線嚴格執行業務操作流程和管理制度；
（五）負責支行營業部與監管機構及其他外部單位的溝通、協調；
（六）按照國家金融政策和有關規定，依法合規經營；
（七）組織制定和實施資源配置、業務考核激勵等方案和措施，制定相應獎懲機制，有效提升員工工作效能。
三、招聘條件及任職資格
（一）基本條件
1.遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良從業記錄，愿意履行吉林銀行員工義務和崗位職責；
2.具有與擬聘崗位要求相適應的專業、學歷、年齡、任職資格及能力素質；
3.具有較強的學習能力、較好的團隊合作精神，良好的溝通協調能力，能承擔較大的工作壓力；
4.身體健康；
5.符合吉林銀行親屬回避的有關規定；
6.崗位要求具備的其他條件；
7.工作業績特別突出的可適當放寬年齡、學歷和從業經歷要求。
（二）任職資格
1.具有5年（含）以上商業銀行從業經歷，任一級支行副行長（或同等級別）經歷2年（含）以上，未滿2年的一般應當在同層級副職崗位和下一層級正職崗位工作累計5年（含）以上；
2.要求本科及以上學歷，留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證；
3.年齡45周歲以下(1978年1月1日以后出生）;
4.在原單位表現良好，無犯罪、無重大違法違規或不良行為記錄。
四、報名方式
報名郵箱：25697101@qq.com
截止日期：2023年9月26日
五、招聘流程
按照“應聘報名→簡歷篩選→筆試面試→擬定人選→背景調查、體檢→簽訂勞動合同”等步驟進行，擇優錄用。
六、注意事項
（一）應聘人員應對個人填報信息及所提供資料內容的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格。
（二）應聘者個人信息僅用于此次招聘，吉林銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。
（三）請保證提交的聯系方式正確無誤，并保證通訊暢通，本次招聘的考試和錄取等有關事宜將通過應聘者預留的電話通知。
（四）我行保留根據招聘情況調整相關招聘崗位和招聘程序的權利。
（五）我行從未委托任何單位和個人編寫有關考試教材及舉辦任何有關考試的培訓班，請應聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。
招聘熱線：0438-5119983
附件：
