2018年中國鐵塔吉林省分公司白城市招聘7人公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2018年7月30日止。華圖事業(yè)單位招考網(wǎng)特別整理了2018國企考試公告，助考生順利通過考試。

工程綜合管理(j18891)

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)工程建設(shè)安全生產(chǎn)管理，落實(shí)安全生產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)。

2、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目建設(shè)合規(guī)性管理，工程項(xiàng)目內(nèi)部控制建設(shè)。

3、負(fù)責(zé)參與落實(shí)省分公司工程建設(shè)項(xiàng)目的進(jìn)度跟蹤、問題分析、督促及考核。

4、負(fù)責(zé)協(xié)同客戶經(jīng)理與運(yùn)營商進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)展的溝通對接。

5、負(fù)責(zé)根據(jù)照政府質(zhì)監(jiān)部門要求，開展工程質(zhì)量監(jiān)督報(bào)備與竣工備案。

6、負(fù)責(zé)組織地市工程質(zhì)量監(jiān)督檢查、通報(bào)以及問題整改的復(fù)核。

7、負(fù)責(zé)組織工程服務(wù)商日?？己思肮芾?。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

1.學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關(guān)的專業(yè)及從業(yè)背景，具有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。

4.其他要求：具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，身體健康，能承受較強(qiáng)的工作壓力。

項(xiàng)目管理(j18892)

工作職責(zé)：

1、落實(shí)項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制，負(fù)責(zé)組織實(shí)施具體鐵塔類、室分類工程項(xiàng)目。

2、負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場質(zhì)量管控，落實(shí)公司標(biāo)準(zhǔn)化工藝工序要求。

3、負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場進(jìn)度管控，負(fù)責(zé)現(xiàn)場協(xié)調(diào)、審核施工組織，確保交付要求。

4、負(fù)責(zé)工程結(jié)算管控，審核設(shè)計(jì)變更、工程簽證的必要性和真實(shí)性。

5、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場安全管理，落實(shí)施工現(xiàn)場安全布置和安全防護(hù)。

6、負(fù)責(zé)組織工程內(nèi)部驗(yàn)收并完成交維工作，配合需求交付工作。

7、負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目管理工程檔案，完成檔案整理及歸檔。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

1.學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關(guān)的專業(yè)及從業(yè)背景，具有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。

4.其他要求：具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，身體健康，能承受較強(qiáng)的工作壓力。

資源資產(chǎn)管理(j18893)

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)組織落實(shí)本省塔房、室分、傳輸專業(yè)維護(hù)實(shí)施細(xì)則，制定本地該專業(yè)維護(hù)作業(yè)計(jì)劃。

2、負(fù)責(zé)對本地塔房、室分、傳輸專業(yè)疑難故障進(jìn)行遠(yuǎn)程指導(dǎo)和現(xiàn)場支持，建立故障案例庫。

3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施本地塔房、室分、傳輸專業(yè)更新改造項(xiàng)目以及新技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目。

4、負(fù)責(zé)組織落實(shí)本省資源管理實(shí)施細(xì)則，組織本地資源數(shù)據(jù)的整理與維護(hù)，定期對資源使用情況分析，為生產(chǎn)經(jīng)營提供相關(guān)數(shù)據(jù)支撐和建議。

5、負(fù)責(zé)本地維護(hù)物資(包括備品備件、油機(jī)、車輛、應(yīng)急物資等)的收口管理。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

1.學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關(guān)專業(yè)及從業(yè)背景，并具有2年及以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

4.其他要求：具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，身體健康，能承受較強(qiáng)的工作壓力。

業(yè)務(wù)拓展(j18894)

工作職責(zé)：

1、貫徹落實(shí)總部、省公司的新業(yè)務(wù)管理規(guī)定及發(fā)展思路，尋找目標(biāo)客戶，開拓行業(yè)、企業(yè)資源，完成拓展目標(biāo)。

2、承擔(dān)地市級新業(yè)務(wù)的管理及拓展職責(zé)，包括方案編制、產(chǎn)品定價(jià)、合作談判、合同簽訂、業(yè)務(wù)錄入、業(yè)務(wù)運(yùn)營等。

3、結(jié)合運(yùn)營實(shí)際，對價(jià)格體系、新業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)流程、數(shù)據(jù)錄入、系統(tǒng)操作定期向上級反饋意見，持續(xù)完善定價(jià)及業(yè)務(wù)管理規(guī)范。

4、貫徹落實(shí)總部、省公司關(guān)于業(yè)務(wù)品牌宣傳的要求。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

1.學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關(guān)的專業(yè)及從業(yè)背景，具有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。

4.其他要求：具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，身體健康，能承受較強(qiáng)的工作壓力。

人力資源管理(j18895)

工作職責(zé)：

1、貫徹落實(shí)公司人力資源相關(guān)制度、規(guī)范及管理流程。

2、組織開展地市公司人才招聘工作，并配合省公司進(jìn)行內(nèi)部人才選拔與人事調(diào)動(dòng)工作。

3、組織實(shí)施地市公司人員的薪酬、福利發(fā)放管理工作。

4、開展地市公司績效管理工作。

5、進(jìn)行各類社保日常業(yè)務(wù)辦理。

6、負(fù)責(zé)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、人身意外保險(xiǎn)和補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)及其他各類保險(xiǎn)辦理工作。

7、配合省公司實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃，開展員工培訓(xùn)。

8、組織地市公司員工勞動(dòng)合同管理工作。

9、負(fù)責(zé)地市公司人事檔案資料庫的建立和管理工作，落實(shí)退休事務(wù)相關(guān)管理工作。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

1.學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關(guān)的專業(yè)及從業(yè)背景，具有2年及以上從事薪酬、勞動(dòng)關(guān)系管理的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

4.其他要求：

(1)應(yīng)聘者政治面貌須為中共黨員。

(2)具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

(3)身體健康，能承受較強(qiáng)的工作壓力。

財(cái)務(wù)管理(j18896)

工作職責(zé)：

1、組織完成轄區(qū)內(nèi)存量鐵塔相關(guān)資產(chǎn)清查評估及注資工作。

2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)資產(chǎn)調(diào)撥、報(bào)廢、盤盈、盤虧及資產(chǎn)減值準(zhǔn)備的審核工作，組織資產(chǎn)盤點(diǎn)，組織存量資產(chǎn)盤活再利用工作。

3、組織編制轄區(qū)內(nèi)年度現(xiàn)金流預(yù)算目標(biāo)與月度資金計(jì)劃。

4、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)月度財(cái)務(wù)分析工作，監(jiān)控資金資產(chǎn)使用效能;編制資金、資產(chǎn)相關(guān)月度報(bào)表。

5、負(fù)責(zé)資金資產(chǎn)財(cái)務(wù)檢查，參與資金資產(chǎn)審計(jì)、效能監(jiān)察工作。

6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作。

7、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)內(nèi)控工作的組織實(shí)施及檢查、督導(dǎo)工作，參與資金、資產(chǎn)、資源相關(guān)信息系統(tǒng)的建設(shè)，提出資金、資產(chǎn)、資源管理的系統(tǒng)需求。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

1.學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關(guān)的專業(yè)背景和從業(yè)經(jīng)歷，并具有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。

4.其他要求：具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。身體健康，能承受較強(qiáng)的工作壓力。

運(yùn)維管理(j18897)

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)組織落實(shí)本省維護(hù)實(shí)施細(xì)則，下達(dá)本地維護(hù)作業(yè)計(jì)劃。

2、負(fù)責(zé)制定本地維護(hù)考核辦法，并組織實(shí)施。

3、負(fù)責(zé)牽頭組織本地與運(yùn)營商的維護(hù)對接。

4、負(fù)責(zé)本地維護(hù)成本的收口管理。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

1.學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關(guān)專業(yè)及從業(yè)背景，并具有2年及以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

4.其他要求：具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，身體健康，能承受較強(qiáng)的工作壓力。