為貫徹落實《國家銀齡教師行動計劃》（教師[2023]6號）及《教育部辦公廳關于做好銀齡教師支持民辦教育行動實施工作的通知》（教師廳函[2024]4號)精神，進一步優化學校師資隊伍結構，加速推動"銀齡教師"行動計劃落實，根據學校師資隊伍建設規劃，學校現面向社會公開招聘銀齡教師。

學校簡介

吉林職業技術學院坐落于吉林省延邊朝鮮族自治州龍井市，2015年成立，是經吉林省人民政府批準、教育部備案的全日制普通高等院校，其舉辦者為吉林省批準成立的首家教育集團--東華教育集團。建校以來，學校按照現代制造業、戰略性新興產業和現代服務業等領域產業發展需求，以服務吉林省"一主六雙"產業發展戰略為己任，全力打造以醫藥衛生、裝備制造、電子與信息、財經商貿類專業為主體的專業結構體系。目前，學校共開設專業43個，其中，朝醫學專業是學校針對延邊朝鮮族醫藥文化傳承，主動服務地方經濟發展，自主申請增設的國家控制中醫藥類專業，吉林職業技術學院也是全國唯一一所開設朝醫學專業的學校。

學院堅持實施人才強校戰略。啟動"內培外引"的人才工程，建立了一支以專業帶頭人為骨干、以中青年教師為中堅、專兼結合的高水平"雙師型"教師隊伍。擁有國務院特殊津貼獲得者、省部級突出貢獻專家、吉林省技術能手、吉林省B、D、E類人才、博士生導師、碩士生導師、吉林省優秀教師等各類優秀人才。

我校各類教育教學設施一應俱全，建成了朝醫藥文化展覽館、康復護理實驗實訓中心、醫學美容實驗實訓室、醫學影像技術實訓平臺、大數據與云計算實驗實訓中心、人工智能實驗實訓室、電工電子實驗實訓室、學前教育蒙臺梭利實驗實訓室、同聲傳譯實訓室、空中乘務實訓室等62個實驗實訓室。

我校為省高教學會常務理事單位，一直秉持："教育科研是學校發展的生命線，抓住了教育科研的今天就抓住了學校發展的明天"的理念，學校領導對教育科研工作高度重視，主動參加課題研究工作，把科研興校作為提升學校各種工作成效的出發點。

學校先后被評為"履行國防義務先進單位""吉林省五四紅旗團委""中國大學生和球錦標賽季軍""第十六屆全國大學生'新道杯'沙盤模擬經營大賽吉林省區總決賽一等獎、二等獎""第十一屆全國大學生電子商務'創新、創意及創業'挑戰賽三等獎""歷屆吉林省'互聯網＋'創新創業大賽均獲獎""第二屆中華職業教育創新創業大賽吉林省賽一等獎、優秀指導教師獎""'挑戰杯'吉林省大學生創業計劃競賽一等獎、二等獎""'振興杯'吉林省青年職業技能大賽教師組二等獎、學生組一、二等獎""全國新職業和數字技術技能大賽教師組一等獎"。

招聘條件

應聘銀齡教師應具備以下基本條件：

一、按國家相關規定正式辦理退休手續，具有大學本科及以上學歷和高等學校教師資格證，認同民辦學校文化及辦學理念；

二、遵紀守法、師德高尚，熱愛教育事業，遵守教師職業道德和行為規范，具有敬業精神和協作精神；

三、原則上具有副高級及以上專業技術職稱，年齡一般不超過68（含）周歲；

四、具有較豐富的教學、科研、實踐教學經驗或較高的專業技能，能夠在專業建設、課程教學、實踐教學、科研團隊建設中發揮引領和推動作用；

五、身體健康，甘于奉獻，能全職工作，勝任崗位要求，應聘人員須提供體檢報告。

招聘計劃

崗位信息（請點擊鏈接查看詳情）

工作職責

一、承擔課程教學、教學指導、課題研究、實踐教學、團隊建設指導等相關工作；

二、擔任青年教師導師，采取傳、幫、帶的方式，指導我校青年教師做好教學和科研工作；

三、按學校相關規定完成相應工作量；

四、學校交給的其他相關工作。

福利待遇

一、學校與擬聘人員簽訂合同，享受銀齡教師工資待遇，按月發放，同時享受學校員工相關其他福利待遇；

二、銀齡教師聘期內因病因傷發生醫療費用，按本人醫療關系和有關規定辦理；

三、龍井市、延吉市以外“銀齡教師”，聘期內由學校提供教師公寓。

其他事項

一、本次招聘公告長期有效，應聘人員可投遞簡歷到指定郵箱(請以“應聘二級學院專業名稱+本人姓名（銀齡教師）”格式命名)；

二、應聘人員應對提交的信息和材料的真實性負責；

三、我校的招聘工作統一由學校人力資源處負責組織實施。招聘崗位及條件以吉林職業技術學院官網及微信公眾平臺信息為準；招聘過程無任何費用；對冒充我校名義發布虛假招聘信息、損害我校聲譽的公司、個人或其他組織，我校保留追究其法律責任的權利。

聯系方式

簡歷接收郵箱：請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】

聯系人：吉林職業技術學院人力資源處唐老師18843375556（微信同步）

地址：吉林省延邊朝鮮族自治州龍井市學府路739號