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長春汽車經濟技術開發區公開招聘193名工作人員公告

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為全面推進長春國際汽車城高質量發展,根據各單位用人需求,經研究決定,長春汽車經濟技術開發區面向社會公開招聘工作人員。現將有關事宜公告如下:

一、招聘計劃及崗位條件

本次公開招聘提供崗位86個,計劃招聘工作人員193名。其中:

(一)管委會機關、事業單位、街道辦事處聘用合同制工作人員71名。具體招聘崗位及條件詳見《2024年長春汽車經濟技術開發區公開招聘聘用合同制工作人員及資格條件一覽表》(附件1)。

(二)社區專職工作者58名。具體招聘崗位及條件詳見《2024年長春汽車經濟技術開發區公開招聘社區工作者崗位及資格條件一覽表》(附件2)。

(三)勞務派遣制工作人員64名。具體招聘崗位及條件詳見《2024年長春汽車經濟技術開發區公開招聘勞務派遣制工作人員崗位及資格條件一覽表》(附件3)。

二、報名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。

3.遵守紀律、品行端正。

4.具備適應崗位要求的身體條件。

5.年齡一般在18周歲以上、35周歲及以下(1988年3月25日至2006年3月25日期間出生)。獲得博士研究生學歷人員年齡可放寬至40周歲及以下(1983年3月25日以后出生)。年齡計算時間點均以2024年3月25日為準(以本人身份證出生日期為準)。

6.招聘范圍包括“面向社會公開招聘”和“2024年畢業的國家統一招生(含自主招生和保送)的普通高校畢業生,以及2022年和2023年畢業且在擇業期內未落實工作單位的國家統一招生(含自主招生和保送)的普通高校畢業生”。

擇業期內未落實工作單位是指:國家統一招生(含自主招生和保送)的普通高校畢業生,離校時在國家和我省規定的擇業期內未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校,或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。2022年1月至報名時取得國(境)外學歷學位且未落實工作單位的留學回國人員,可以報考招考對象為普通高校畢業生的崗位。

7.具有國家承認的學歷學位。須于報名前取得相應畢業證書和崗位要求的學位證書;在國(境)外取得學歷學位的人員,須于報名前完成教育部留學服務中心學歷學位認證。

(二)崗位條件

1.符合崗位所要求的學歷、學位、專業、工作經驗(經歷)等相關條件(詳見附件1、附件2、附件3)。

2.招聘崗位所設的專業條件與其報考時所使用的學歷學位條件相互匹配。

3.招聘崗位資格條件由招聘單位或主管部門設定,由汽開區人力資源和社會保障局負責審核、解釋。

(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件

1.定向、委培應屆畢業生報考的,須征得定向、委培單位或用人權限部門同意,并提供《同意報考證明》。

2.服務期限已滿或無服務期限的在編在崗人員報考,須征得所在單位或用人權限部門同意。

(四)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職的,受到黨紀政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

2.在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員。

3.國家機關、事業單位公職人員被辭退未滿五年的人員;

4.在讀的非2024年畢業生(2025年1月1日后取得畢業證、學位證的考生不視為2024年畢業生)。

5.被列為失信聯合懲戒對象的人員。

6.現役軍人、在讀的非應屆畢業生。

7.“三支一扶”“大學生村官”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員。

8.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

提醒考生注意:考生無論省內外,未滿最低服務年限(服務期)的均不得報考,切勿虛假瞞報。此項審查貫穿招聘全過程,在任何環節(如公示、聘用、審檔調檔、工資核定)發現其已簽訂的服務協議或辦理聘(錄)用通知書且未滿最低服務年限(服務期),均取消聘用資格。

上述不得報考情形時間節點均以報名結束時間為準。

(五)回避

公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關系人需要回避的,按照《事業單位人事管理回避規定》執行。

三、報名方法

本次公開招聘報名和下載打印《準考證》等工作均通過網絡方式進行。

(一)網上報名

本次公開招聘采取網上報名的方式進行,不設現場報名。報名網站:https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_lnccqcjjkfq/index.html#/index

報名時間:2024年4月2日9:00至2024年4月4日14:00,14:00準時關閉報名系統。具備資格條件的考生須登錄報名網站,按系統提示,填寫注冊信息,并按所學專業、崗位要求慎重選擇相應報考單位、報考崗位。注冊后,須完善個人信息,并上傳近6個月內藍底免冠正面證件照。個人信息填報完畢后,可點擊提交,提交成功后,所填報的信息將無法更改。考生在填報個人信息時,必須仔細比對個人信息與崗位的年齡限制、學歷學位、所學專業以及個人照片等相關要求是否相符(崗位要求相關工作經歷的需上傳社保繳納記錄),報名結束后汽開區人力資源和社會保障局將對考生上傳信息進行網上初審,請考生及時關注審核進度,錯報、漏報、瞞報信息的,責任自負。

(二)本次招聘不收取報名費

(三)網上打印《準考證》

下載打印時間,2024年4月10日9:00至2024年4月13日9:00截止。

考生登錄報名網站并輸入本人姓名和身份證號碼,即可自行打印《準考證》;筆試的時間、地點和要求等在準考證上注明。沒有《準考證》的,不得參加筆試和面試。

(四)開考比例

本次招聘各崗位均不設開考比例。

(五)報名要求

1.考生只允許報考本公告中的一個招聘崗位,本人所學專業、學歷學位等要與招聘崗位所需資格條件一致。錯報姓名、身份證號、報考單位、報考崗位等信息影響資格審查和考試的,責任自負。

2.考生報名時所填寫的專業名稱必須與畢業證書上的準確名稱完全一致。

3.考生只能用第二代身份證報名,對使用第一代身份證報名或者考試的視為無效。

4.未取得畢業證、學位證的普通高校2024年應屆畢業生,報名時須上傳《教育部學籍在線驗證報告》(登錄“學信網”首頁點擊“學籍查詢”獲取)和就讀學校(學院)出具的《2024年汽開區公開招聘工作人員普通高校應屆畢業生報名推薦表》(附件4)〔學校(學院)無法對報名推薦表進行蓋章確認的,可先由考生本人在推薦表“本人承諾”欄作出承諾,并在資格復審前加蓋學校(學院)公章〕。2022年和2023年畢業且在擇業期內未落實工作單位的國家統一招生(含自主招生和保送)的普通高校畢業生報名時須上傳《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《普通高校畢業生擇業期內未落實工作單位承諾書》(附件7)。

5.留學回國人員報考的,還要上傳國家教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》以及成績單(研究證明)的中文翻譯件原件〔須經正規翻譯機構(公司)進行翻譯,個人翻譯無效〕。

6.考生應對提交的信息和材料的真實性負責,對惡意報名擾亂報名秩序或編造虛假信息騙取報名資格的,一經查實,取消考試資格或聘用資格。

7.考生必須保持報名時所留聯系電話的暢通,以便通知有關事宜。

四、招聘考試

本次公開招聘考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

(一)筆試

筆試考試工作由長春汽車經濟技術開發區人力資源和社會保障局統一組織實施。

1.筆試科目。公共基礎知識、公文寫作。

2.筆試時間、地點。筆試時間:2024年4月13日(星期六),具體考試時間、地點以及注意事項詳見《準考證》。

在考試組織實施過程中,如因不可抗力需對筆試時間、考點及有關工作安排進行變更,會提前通過公告的形式予以通知,請考生隨時關注長春汽車經濟技術開發區官方網站(http://www.caida.gov.cn/)。

3.攜帶證件材料。考生筆試時必須攜帶:(1)本人有效期內的身份證原件(或有效臨時居民身份證原件);(2)本人筆試《準考證》。以上材料缺一不能參加考試。

4.筆試成績確定。筆試成績滿分100分。合格線60分(含),未達到合格線者不列入資格復審人選。

5.成績查詢。2024年4月19日10:00,可登錄報名系統(https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_lnccqcjjkfq/index.html#/index)自行查詢。

6.其他事項。本次考試不指定考試輔導書,不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。

(二)資格審查

資格審查采取先報考后審查的原則。資格審查工作由長春汽車經濟技術開發區人力資源和社會保障局負責。具體時間、地點在長春汽車經濟技術開發區官方網站上通知。資格復審時,由考生本人或委托代理人嚴格按照公告和崗位條件要求提供與本人報考時填報信息相一致的身份證、準考證、畢業證、學位證、中國高等教育學生信息網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》《教育部學籍在線驗證報告》、資格證書、執業(職業)證等相關材料原件及復印件。2024年應屆畢業生尚未取得學歷、學位證的,須提供由本校畢業生就業指導部門簽署意見的畢業生就業推薦表。

留學回國人員報考的,除須提供上述規定的材料外,還要提供教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。

未按規定的時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄應聘資格。

(三)面試

1.時間及地點。在長春汽車經濟技術開發區官方網站另行公布(http://www.caida.gov.cn/)。

2.面試人選確定。通過參加筆試進入面試的人選,根據筆試成績從高分到低分按招聘崗位擬招聘人數1:3比例確定,不足1:3比例的,按實際人數確定。如筆試成績相同且同時進入1:3比例的,一并進入面試。

3.面試內容。采取結構化面試的方式進行,時間為8分鐘。主要測試應聘者的綜合分析和解決實際問題、語言表達等方面的能力。

4.面試成績。面試成績按100分計算,合格線為60分(含),低于合格線的應聘人員,不得作為擬聘人選。計算成績時,保留小數點后兩位,并當場公布面試成績。

5.擬聘人選確定。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,按公式一次計算生成,保留小數點后兩位,四舍五入。最終成績以考試總成績從高分到低分,按同一招聘崗位擬招聘人數1:1比例確定,1:1比例內成績相同的,按面試成績高者優先確定擬聘人選。在考試總成績、筆試、面試均相同情況下,對符合國家、省和我市有關優先聘用條件的要優先聘用(如在我省參軍入伍服役期滿并退出現役的自主就業退役大學生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者等);沒有符合優先聘用條件的,進行下一輪面試加試。

五、體檢與考察

體檢工作由長春汽車經濟技術開發區人力資源和社會保障局負責組織實施,體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》并結合各單位實際用人需求情況確定。體檢合格的,對擬聘用人員遵紀守法、政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬聘崗位資格等情況進行考察,并對其資格條件進行復查。

體檢、考察有一項不合格的,取消擬聘用人選資格,并在同一招聘崗位面試成績達到合格線以上的人員中,從高分到低分依次進行一輪遞補,進行體檢、考察。考生在體檢、考察過程中弄虛作假,隱瞞重要病史或違法違紀情況等導致體檢、考察結果不實的,取消聘用資格。

六、公示與聘用

體檢、考核合格后,按照相關要求在長春汽車經濟技術開發區官方網站上進行公示,公示期為7個工作日。對公示期滿無異議或有反映問題但經核實不影響聘用的,按照有關規定,辦理聘用手續,簽訂合同,并按相關政策規定實行試用期,試用期一并計算在合同期限內。對公示反映有嚴重問題并查有實據,不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用。

七、聘用方式及福利待遇

(一)聘用合同制工作人員與汽開區人才交流勞務服務中心簽訂正式聘用合同,參照汽開區機關、事業單位工作人員工資標準核定工資薪酬,享有同等工資福利待遇和職務、職級晉升資格(繳納企業養老保險),檔案由汽開區黨群工作部管理。

(二)社區專職工作者和專職黨建工作者與街道辦事處簽訂勞動合同,薪酬標準參照汽開區“社工崗”工資標準進行核定,按國家規定繳納“五險一金”。

(三)勞務派遣制工作人員。1.基層統計專干崗位、便民服務窗口崗位、非公黨建指導員崗位人員與勞務派遣公司簽訂勞動合同,通過勞務派遣方式派遣到用工單位,月應發工資4168元(含五險一金)。2.公檢法單位政法輔助人員與勞務派遣公司簽訂勞動合同,在用人單位的指揮和監督下為政法工作提供輔助支持。法院、檢察院輔助崗位,月應發工資3330元(含五險一金);公安分局、交警大隊輔助崗位,月應發工資3025元(含五險一金)。

八、注意事項

(一)在招聘組織實施過程中,相關要求及工作調整信息將通過長春汽車經濟技術開發區官方網站公告,請廣大考生及時關注網站信息。

(二)考生對崗位資格條件要求或在整個招聘過程中有不明之處,請及時與長春汽車經濟技術開發區人力資源和社會保障局聯系。

(三)考生存在未在規定時間內參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察、入職等情況的,均視為自動放棄應聘資格。

(四)資格審查貫穿招聘全過程。在任何環節發現考生不符合招聘資格條件或者弄虛作假騙取應聘資格的,均取消應聘資格,問題嚴重的予以追究相關責任。

(五)各招聘單位、主管部門及招聘工作組織實施單位的工作人員,必須對應聘人員的個人信息給予嚴格保密;對公開招聘過程中應聘人員、招聘單位和相關招聘工作人員違紀違規的認定處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)及相關規定執行。

政策咨詢電話:0431-81501600

https://t.fenbi.com/s/00euok

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