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岗位职责： 1.负责行政序列包括行政部，外联部，资产管理部，工程维修部，员工食堂，企划部的整体工作部署安排，工作状态，工作进度，工作结果监督。全面负责行政中心各项管理工作； 2.负责协调沟通并跟进门店装修，撤店，开店，闭店，翻新，局改等工作安排； 3.负责跟进处理各部门提报的情况说明，按照时间节点要求，保质保量监督分管部门解决问题； 4.负责行政中心相关审批工作，工资表，绩效表单，情况说明等； 5.负责切店现场确认门店情况，并处理解决相关问题，完成交接； 7.负责行政序列各部门重大突发事件处理，决策并处理完毕； 8.负责上级领导交办的其他各项工作。 任职要求： 1.年龄30-40周岁，形象气质佳； 2.本科及以上学历，八年大型企业行政管理工作经验，三年同岗位管理工作经验； 3.具有良好的沟通协调能力，解决问题能力，抗压能力强； 4.有一定的原则性，可熟练驾驶手动挡车辆； 5.善于协调、沟通，事业心强，擅长处理突发事件，具备一定社会关系及人脉资源优先。