应届毕业生
本科
2025-06-20 04:02:14
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职位描述
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岗位职责：
1.
员工管理：协助招聘和入职流程，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等。管理员工档案，更新员工信息，办理员工离职手续，管理员工考勤，每月核对考勤。
2.
绩效管理：协助制定和执行绩效评估体系，收集和分析绩效数据，提供反馈和建议。
3.
薪酬福利管理：负责员工的薪酬核算、福利发放和社会保险办理等工作。
4.
劳动关系管理：处理劳动合同签订、续签、变更等事宜，维护企业与员工的合法权益。
5.
规章制度：更新和维护公司的人事行政管理制度，确保员工遵守公司规定。
6.
员工关系：处理员工纠纷和问题，提供员工咨询和支持，维护良好的员工关系。
7.
行政事务：负责办公室日常管理，协助会议和活动组织安排。
8.
外联协调：与外部相关部门或机构保持联系，协调处理相关事务。
9.
企业宣传：协助负责企业宣传工作，对内对外进行企业的宣传。
10.工伤的处理：负责企业出现工伤事故时的处理工作。
11.体系认证：负责企业的体系认证及其他企业申报工作。
任职要求：
1.
本科及本科以上学历,必须为统招；
2.
至少5年以上的人事行政工作经验；
3.
年龄40岁以下；
4.
具备良好的沟通能力，能与不同层次的人员进行有效沟通；
5.
能够高效地组织和协调各种人力资源活动。
6.
善于分析问题、解决问题，并能根据数据做出合理决策；
7.
熟练使用办公软件，WORD,EXCEL.PPT等
8.
独立熟练驾驶车辆；
9.
有一定的文案功底；
薪资待遇：
1.
综合收入6000
2.
车补、话补、免费午餐；
3.
五险一金；
注：联系我时，请说是在吉林人才网上看到的。
工作地点
地址：沈阳于洪区盛业金属装饰材料
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
沈阳盛业金属装饰材料有限公司
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房地产开发·建筑与工程
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200-499人
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公司性质未知
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兴华北街18号 千缘财富商汇a座24层
