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953人关注工作内容：
1、财务记账和账目管理：负责记录和管理公司的财务交易和账目，包括收入、支出、应收款项和应付款项等。确保账目的准确性和完整性。
2、财务报表编制：负责编制公司的财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表。这些报表用于向内外部利益相关者提供有关公司财务状况和业绩的信息。
3、预算管理：负责协助制定和监督公司的预算。这包括与部门合作，收集预算需求、编制预算计划、监控预算执行情况，并提供预算报告和分析。
4、资金管理：管理公司的资金流动和资金需求，包括管理现金流量、处理银行事务、优化资金利用效率，并进行短期和长期的资金规划。
5、财务分析：负责对财务数据进行分析，提供经营指标和财务指标的评估，以支持决策制定和业务改进。这包括利润分析、成本分析、财务比率计算等
6、合规管理：确保公司的财务活动符合法规和内部控制要求，进行风险评估，和内部审计工作。
7、现金流管理：监控和管理公司的现金流动，包括管理日常收款和付款、预测和规划短期和长期资金需求，以确保公司有足够的资金支持业务运营和发展。
8、财务风险管理：评估和管理财务风险，包括市场风险、信用风险和流动性风险等。制定相应的风险管理策略，确保公司在面临风险时能够做出适当的决策和措施。
9、资产管理：负责管理公司的资产，包括固定资产、库存和应收账款等。进行资产核算和跟踪，确保资产的准确性和完整性。
10、融资和投资决策支持：提供融资和投资决策的财务分析和建议，包括评估各种融资选项、项目投资回报率分析和资本预算等。
11、内部控制和审计准备；确保公司的财务管理和流程符合内部控制要求，为内部和外部审计准备相关材料和文件
12、进行税务筹划，优化税务结构和减少税务风险
任职要求：
1、年龄28-35岁以内；
2、本科及以上学历、财经、会计或相关专业，熟悉财务管理；
3、能熟练运用办公软件，金税、金蝶、用友等财务软件；
4、人品端正，工作细致认真，谨慎细心，条理性强，善于沟通，表达能力强，责任心强，团队协助能力佳，具有吃苦耐劳的精神；
5、具有高度工作热情，能承受较强的工作压力
注：联系我时，请说是在吉林人才网上看到的。
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
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21-50人
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私营·民营企业
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双流区东升街道龙桥路宗申塞纳维129栋
