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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
一、岗位职责：
1、负责期刊的整体运营工作；
2、关注期刊学科领域内的研究进展，完成期刊发展目标；
3、持续优化内部业务流程，针对业务痛点能够提供解决方案；
4、对期刊成员进行日常管理；
5、协助出版团队开展实施期刊业务相关的培训工作；
6、协助科室负责人完成指派的其他工作。
二、任职要求：
1、本科及以上学历；
2、英语 CET-6 或雅思 6 分，英语专业需要过专八；
3、具有 3 年以上同行业工作经验，2 年以上同岗位工作经验；
4、带过 3 人以上团队；
5、独立创办特刊 50 个以上，来稿 400 篇以上，管理过 section，独立运营过期刊；
6、有事业心，具有结果导向思维、团队管理能力好。
三、薪酬福利：
1、提供有竞争力的薪酬；
2、提供系统的专业技能和职业技能培训，帮助员工成长；
3、提供职业规划和晋升途径，促使员工发展；
4、提供多样的团建活动，给予员工展示的平台；
5、提供设施齐全公寓、企业大巴；
6、周末双休、五险一金和带薪年假；
7、提供各种节日福利。
公司官网：www.oaepublish.com
注：联系我时，请说是在吉林人才网上看到的。
工作地点
地址：武汉汉阳区西安国家数字出版基地1期A座1504
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
西安欧尔意信息科技有限公司
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媒体·出版·文化传播
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51-99人
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公司性质未知
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丈八一路一号绿地shoo(b座）17层
