一、岗位职责:
1、负责期刊的整体运营工作;
2、关注期刊学科领域内的研究进展,完成期刊发展目标;
3、持续优化内部业务流程,针对业务痛点能够提供解决方案;
4、对期刊成员进行日常管理;
5、协助出版团队开展实施期刊业务相关的培训工作;
6、协助科室负责人完成指派的其他工作。
二、任职要求:
1、本科及以上学历;
2、英语 CET-6 或专八、雅思 6 分以上;
3、具有 3 年以上同行业工作经验,2 年以上同岗位工作经验;
4、带过 3 人以上团队;
5、独立创办特刊 50 个以上,来稿 400 篇以上,管理过 section,独立运营过期刊;
6、有事业心,具有结果导向思维、团队管理能力好。
三、薪酬福利:
1、提供有竞争力的薪酬;
2、提供系统的专业技能和职业技能培训,帮助员工成长;
3、提供职业规划和晋升途径,促使员工发展;
4、提供多样的团建活动,给予员工展示的平台;
5、周末双休、五险一金和带薪年假;
6、提供各种节日福利。
公司官网:www.oaepublish.com



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媒体·出版·文化传播
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51-99人
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公司性质未知
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