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【发展晋升路径】专业序列、管理序列双通道发展
1、新人训
2、师徒帮带
3、标准知识库体系分享（周度）
4、竞聘等

【岗位职责】
1、主动利用多渠道寻找并上门拜访全国企业培训、教育类企业等目标客户，完成目标销售业绩；
2、深度了解 ClassIn 的产品、同行以及客户情况，不断提升自己的能力与专业度，为客户提供顾问式的服务；
3、了解新课标等教育理念，深入研究教学需求，熟练掌握产品的操作、使用，承担重要客户、重大活动的产品演示讲解，为客户制定产品应用方案、进行方案讲解以推进合作。
4、了解教育市场最近动态和对 ClassIn 的使用反馈，进一步优化更新 ClassIn 的服务和产品体系。
【岗位要求】
1、统招本科及上学历，具备教育类行业销售、教学/教研经验或者SaaS产品、会议软件销售经验优先；
2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
3、服务意识强，有目标感和自驱力，有成就客户的欲望，并渴望自身的成长与提升；
4、思维清晰且有条理，具备一定的市场分析及判断能力；
5、具备良好的资源整合、沟通合作能力，以及独立解决问题、高效的执行能力。

【写在JD末尾的话】
HR王老师希望有更多热爱教育行业，积极阳光正能量，学习力强的伙伴加入翼鸥，一起用科技“推动教育进步”，帮助全球的老师“培养独立自律的学习者”，贡献自己的一份力量，让每一缕阳光照射到的地方，都有好教育在这里发生。