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职位描述：1、基于快手电商平台及母婴/服饰行业特性，规划细分类目商品的运营策略；同时分析负责商品行业的带货达人画像及喜好，规划引入与分发策略； 2、基于分析结论应用到实际商达撮合场域当中，对各个场域的撮合效率负责； 3、负责商品招募和运营管理，持续优化商家和货品的结构层次。提升商家以及商品的丰富度，并为核心爆品和趋势品的招募、商品表现等结果负责； 4、协同内部各个团队，在GMV快速增长的前提下把控行业的风险性，保障行业健康发展。 任职要求：1、本科及以上学历，3年及以上母婴/服饰行业平台运营经验，有产业带优质供给资源，能够快速引入优质供给；对消费者行为、达人带货、商品本身三者之间有较好认知的加分； 2、有较好的沟通协作能力，对商家的管理/引导能力较强，有效为商家赋能，并有较好的爆品打造经验； 3、逻辑清晰，具备业务Sense，有较强的数据分析与业务落地能力，能通过数据分析寻找规律、发现问题与机会； 4、积极活泼主动，有创新意识。