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岗位职责：一、区域内自营团队的招聘、培训、指导、快速完成有效建制的满编与达标（有效片区、有效事务所）；及省内各地小标提报和维护工作；二、有效组织区域内客户团队的开发、维护、上量工作；三、落实部门核心品种客户广覆盖与上量工作；四、负责省区各级销售团队各类业务技能的提升培训，搭建省区后勤体系；五、负责组织区域内客户进行有效的产品学术会及销售研讨会；六、有效组织、策划、召开省区销售团队各类营销分析会议；七、达成集团公司下达的各项任务指标；八、对省区的货、款、票的安全负全责；九、严格遵守公司各项规章制度，完成公司临时交办的其他事务；任职资格：年龄：32岁-45岁；学历：大专及以上学历，医药学、市场营销相关专业优先；3. 经验：基层医药销售行业3年以上从业经验；基层医药行业低职两年以上工作经历或基层医药行业一年以上同职工作经历；4. 相关要求：1、具有基层团队（社区卫生服务中心、乡镇卫生院及村室）招聘、培训、帮扶能力，组建完整建制的销售队伍；2、具备分析客户资源的能力，进而对省区目标客户进行有效覆盖；3、达成相关任务指标5. 特征要求：1、吃苦耐劳；2、积极阳光；3、坚韧；4、诚信 职能类别：医药销售经理/主管 关键字：省区经理医药企业销售医药销售销售经理