發布：2022-10-07 11:07:32 關注：24233次
湖北科技學院是湖北省屬普通本科院校、教育部本科教學工作水平評估“優秀”高校、全國百所產教融合示范高校、全國首批卓越醫生教育培養計劃項目試點高校、湖北省轉型發展試點高校。根據學校事業發展需要，現面向社會公開招聘附屬第二醫院院長1名。
湖北科技學院附屬第二醫院隸屬湖北科技學院，為省屬高校附屬醫院，一套班子，三塊牌子（湖北科技學院附屬第二醫院/湖北科技學院第二臨床學院/咸寧市精神衛生中心）。醫院創建于1970年，是湖北科技學院直屬的二級甲等綜合醫院。醫院集醫療、教學、科研、康復、預防保健于一體，秉承“科教創院、特色興院、人才強院”的辦院理念和“為病人謀福利、為咸寧添活力”的服務理念，全心全意為人民的身心健康服務。
現將招聘有關事項公告如下:
一.報名資格和條件
（一）基本條件
1.具備《事業單位領導人員管理規定》《公立醫院領導人員管理暫行辦法》規定的基本條件。
2.身心健康。
（二）資格條件
1.醫學類碩士學歷、且具有臨床類正高專業技術職稱，或醫學類博士學歷、且具有臨床類副高專業技術職稱。年齡在50周歲以下(含50周歲)，條件特別優秀的可適當放寬年齡限制。
2.有二級甲等及以上醫院領導班子成員工作經歷，或三級甲等醫院中層正職3年及以上工作經歷。
3.擔任地市（州）級及以上醫學類學術委員會主委、副主委者優先。
二.崗位職責
1.主持醫院行政工作。貫徹國家醫改政策和法律法規，履行公立醫院社會服務職能，完成湖北科技學院黨委交辦的工作任務；優化醫院服務流程，全面改善群眾就醫感受，住院患者滿意度穩定在90%以上，社會效益持續提高。
2.進一步完善現代醫院管理制度，提升內部管理水平，提高醫院管理運行效率；職工收入逐年提高，職工滿意度不低于90%，無重大醫療責任事故發生。
3.合理擴大發展規模，補齊發展建設短板，持續增強醫院實力。
三.聘期及待遇
1.聘期。首聘期4年，其中第1年為試用期，滿2年進行中期考核，考核合格合同繼續履行，不合格則合同終止。
2.住房。提供住房或享受同等住房補貼，同時享受咸寧市高層次人才引進相關住房補貼政策。
3.薪酬。待遇從優，實行年薪制，薪酬面議，一人一議。年薪與醫院發展狀況、考核結果掛鉤；聘期內，以湖北科技學院為第一單位所取得的教學科研成果按照相關規定發放獎勵性績效工資，不計入年薪之內。
四.招聘程序
公開招聘按照發布公告、現場報名、資格審查、集中面試、組織考察、黨委決定、公示任職等程序進行。
（一）報名
符合條件的應聘人員通過電子郵件報名。
（二）資格審查
學校對報名者統一進行資格審查。如提供虛假材料或偽造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，一經查實，取消資格。
（三）集中面試
對資格審查合格者統一進行面試。面試時間及地點另行通知。
（四）組織考察
根據面試成績，從高分到低分確定考察對象。
（五）黨委決定
黨委組織人事部將面試成績、考察等情況報學校黨委研究決定擬任人選。
（六）公示任職
擬任人選面向社會公示，公示期5個工作日。經公示對無不良反映或查證無問題的，按有關規定程序辦理任職手續。經查實確有影響任用問題的，報黨委研究后，取消任職資格。
五.聯系方式
聯系人：陸老師聯系電話：0715-8260025電子郵箱：hbkjxy8338007@sohu.com（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名+今日招聘網jrzp.com）聯系地址：湖北省咸寧市咸寧大道88號湖北科技學院黨委組織人事部3004室
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來源鏈接：
https://lcyx.hbust.edu.cn/info/1026/6114.htm
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