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山西能源學(xué)院2023年公開招聘博士研究生公告

發(fā)布:2023-10-19 17:58:44  關(guān)注:21947次

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山西能源學(xué)院是一所經(jīng)教育部批準(zhǔn)、由山西省人民政府舉辦的應(yīng)用型本科高等院校。學(xué)校以培養(yǎng)創(chuàng)新型、應(yīng)用型人才為目標(biāo),圍繞“能源革命”發(fā)展趨勢(shì),面向傳統(tǒng)能源和新能源的資源勘測(cè)、開采、轉(zhuǎn)化、存儲(chǔ)、利用和管理等方面的智能化、高效化、綠色化,大力推進(jìn)學(xué)科專業(yè)建設(shè),逐步形成了能源動(dòng)力類、新能源與未來能源類、能源裝備智能制造類、智慧能源類、能源資源環(huán)境類、能源經(jīng)濟(jì)管理類六大專業(yè)群和13個(gè)教學(xué)系部。學(xué)校是山西省首批開展應(yīng)用型本科建設(shè)院校和全國(guó)地方高校“產(chǎn)教融合”建設(shè)試點(diǎn)院校。

學(xué)校現(xiàn)有兩個(gè)校區(qū),分別位于學(xué)風(fēng)濃郁的山西省高校園區(qū)和高新技術(shù)密集的太原市小店區(qū)。校園總占地面積760余畝,校舍建筑面積20余萬平方米,教學(xué)科研儀器設(shè)備值1億多元,紙質(zhì)圖書70余萬冊(cè),電子圖書40余萬冊(cè),校內(nèi)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所132個(gè),校外實(shí)習(xí)基地92個(gè)。

因?qū)W校發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘博士研究生30名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

山西能源學(xué)院為山西省人員總量管理及取消行政級(jí)別試點(diǎn)單位,實(shí)行人員總量管理,事業(yè)單位性質(zhì)和公益性保持不變;新聘用人員納入實(shí)名制管理。

山西能源學(xué)院2023年公開招聘博士研究生30名,均為專業(yè)技術(shù)崗位。招聘崗位所需的具體條件以《山西能源學(xué)院2023年公開招聘博士研究生崗位表》(附件1)的要求為準(zhǔn)。

二、招聘對(duì)象

符合招聘條件和崗位具體要求的,獲得博士學(xué)歷學(xué)位的國(guó)(境)內(nèi)外博士畢業(yè)生。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且年滿十八周歲。

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

(三)具有良好的品行。

(四)具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件。

(五)具備崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能要求(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年12月31日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書)。

(六)博士研究生年齡一般不超過40周歲(1982年7月3日以后出生),特別優(yōu)秀的博士研究生年齡可以放寬至45周歲(1977年7月3日以后出生)。

不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形:

1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不能報(bào)考;

2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員,不能報(bào)考;

3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員,不能報(bào)考;

4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員,不能報(bào)考;

5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的,不得報(bào)考;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員,不能報(bào)考。

7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時(shí)間,除崗位有明確要求外,均為公告發(fā)布之日。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2023年7月—12月。

2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。

應(yīng)聘人員將報(bào)名材料打包發(fā)送至山西能源學(xué)院人才工作部電子郵箱(rcgzb@sxie.edu.cn)。應(yīng)聘者郵件標(biāo)題格式統(tǒng)一要求為:“姓名+學(xué)科(專業(yè))+學(xué)歷+畢業(yè)院校名稱”。

3.報(bào)名提交材料:

(1)《山西能源學(xué)院2023年公開招聘博士研究生報(bào)名登記表》(附件2)掃描件(本人手寫簽名),報(bào)名表中所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致。

(2)本人身份證掃描件。

(3)本科、碩士和博士階段學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件。暫未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2023年畢業(yè)生須提供在讀證明(包含入學(xué)時(shí)間、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)等)、個(gè)人簡(jiǎn)歷、主要科研成果(外文論文需提供檢索報(bào)告)、學(xué)術(shù)榮譽(yù)證書等掃描件。

(4)留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書和博士階段課程學(xué)習(xí)成績(jī)單掃描件。

(二)資格審查

學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織對(duì)應(yīng)聘者條件進(jìn)行資格審查,主要審查應(yīng)聘人員的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、畢業(yè)學(xué)校、科研成果及文章收錄等信息。資格審查符合招聘條件的應(yīng)聘人員,由學(xué)院電話通知本人資格復(fù)審、考核的時(shí)間、地點(diǎn)等信息。

(三)面試考核

學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組組織不少于5人的專家組,對(duì)應(yīng)聘人員的思想道德素質(zhì)、身體心理素質(zhì)、學(xué)術(shù)道德誠(chéng)信、教學(xué)科研能力、發(fā)展?jié)摿M(jìn)行考核。考核成績(jī)保留兩位小數(shù)(四舍五入),學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)考核成績(jī)確定體檢、考察人員。

(四)體檢和考察

1.體檢和考察由山西能源學(xué)院組織實(shí)施,體檢費(fèi)用自理。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的,應(yīng)聘人員應(yīng)于收到體檢結(jié)論之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出申請(qǐng),應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。學(xué)校、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的,承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診,做出最終結(jié)論。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的,按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。

3.強(qiáng)化考察環(huán)節(jié),嚴(yán)格把關(guān)。考察應(yīng)深入細(xì)致,對(duì)被考察對(duì)象全面了解,防止考察失察、失真。學(xué)校成立考察小組,對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,并對(duì)應(yīng)聘者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍恕?guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。其他人員由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。

體檢、考察不合格的不得聘用。

(五)公示與聘用

根據(jù)體檢、考察結(jié)果,經(jīng)學(xué)校集體研究確定擬聘人員名單后,在學(xué)校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括:招聘崗位,招聘數(shù)量,招聘專業(yè),姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、考核成績(jī)、排名等信息。

公示期滿無異議的,按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同,為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期不合格的,解除聘用關(guān)系。

五、?分類及待遇


分類

要求

安家費(fèi)

科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)

省、市補(bǔ)貼

備 注

一類:世界排名前200名的世界一流大學(xué)(不含境內(nèi))、教育部認(rèn)定的一流大學(xué)和一流學(xué)科、國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科的全日制博士生

(1)所學(xué)專業(yè)與本科、碩士專業(yè)相近;

(2)具備較強(qiáng)的科研能力,以第一作者公開發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文,理工類要求被SCI收錄1篇及以上或被EI收錄2篇及以上,人文社科類要求被SSCI或CSSCI收錄1篇及以上。

30萬元(稅前)

理工類20萬元

學(xué)院積極協(xié)助符合相關(guān)條件的人才申報(bào)山西省、太原市補(bǔ)貼:給予新引進(jìn)博士生活補(bǔ)助30萬元、學(xué)費(fèi)補(bǔ)貼3萬元、購(gòu)房補(bǔ)助20萬元(以當(dāng)年山西省、太原市人才政策為準(zhǔn))。

對(duì)于學(xué)院急需、緊缺專業(yè)的一、二類人才,且年齡不超過40周歲,安家費(fèi)可上浮10萬元。

?

人文社科類12萬元

二類:博士研究生畢業(yè)并獲得博士學(xué)位人才

(1)所學(xué)專業(yè)與本科、碩士專業(yè)相近;

(2)具備較強(qiáng)的科研能力,以第一作者公開發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文,理工類要求被SCI收錄1篇及以上或被EI收錄1篇及以上,人文社科類要求被SSCI或CSSCI收錄1篇及以上或被北大核心期刊收錄2篇及以上。

20萬元(稅前)

理工類15萬元

人文社科類7萬元

六、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律

(一)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定,切實(shí)做到公開、公正、公平,擇優(yōu)聘用;

(二)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)守工作秘密,嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》落實(shí)回避制度;

(三)應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,如偽造、涂改證件、證明等,或在報(bào)名、考核、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的,取消其應(yīng)聘資格;對(duì)公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

七、咨詢、監(jiān)督電話

招聘政策和具體事宜可咨詢山西能源學(xué)院人才工作部。

聯(lián)系人:田老師 ?曹老師

咨詢電話:0351-3175630

監(jiān)督(舉報(bào))電話:0351-3175937

咨詢、監(jiān)督電話開通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。


附件:

1.山西能源學(xué)院2023年公開招聘博士研究生崗位表

2.山西能源學(xué)院2023年公開招聘博士研究生報(bào)名登記表



山西能源學(xué)院

2023年7月3日

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