發布：2021-03-16 12:16:42 關注：20197次
河北師范大學教師教育學院2021年博士人才招聘啟事
一、校院簡介
河北師范大學具有119年的發展歷史和光榮的辦學傳統，是河北省人民政府與教育部共建的省屬重點大學，河北省重點支持的“雙一流”建設一層次高校。現設專業學院25個，擁有博士學位授權一級學科點11個，博士專業學位授權點1個；碩士學位授權一級學科點29個，碩士專業學位授權點14個；本科專業91個。擁有國家重點學科1個，博士后科研流動站10個，河北省“雙一流”建設學科7個，省高校國家重點學科培育項目1個，省高校強勢特色學科4個，省高校重點學科14個，有教育部重點實驗室1個，教育部人文社會科學重點研究基地1個，省級學科重點實驗室、技術創新中心、工程研究中心13個。
為進一步加強教師隊伍建設，強化教師教育學科建設，凸顯教師教育發展特色，服務和引領河北省基礎教育改革，河北師范大學整合教師教育資源，于2015年6月8日成立教師教育學院。2018年12月，學校集中全校學科教育專業力量實現教師教育學院實體化運行，同時將河北師范大學教育碩士專業學位教育中心設在該院，標志著學校強化教師教育辦學特色、提升教師教育整體水平邁入新階段。
學院融教學、科研、管理、服務于一體，承擔教師教育學科建設、人才培養、科學研究、社會服務、國際交流合作等任務，同時賦予一定的教師教育管理與服務等職能。秉承“實踐型”教師教育改革理念，學院堅持職前職后銜接、培養培訓一體的開放式辦院體系，以培養“四有”好老師為目標，對內承擔全校本科師范生教師教育類課程的設置實施、高中公費師范生教育培養統籌、全日制教育碩士研究生、農村教育碩士教育培養養等工作；對外承擔“國培”“省培”計劃、河北省教育家型校長培養工程等職后培訓工作。
學院目前擁有教職員工42人，專任教師31人，教授8人，副教授17人，具有博士學位教師15人。其中，博士生導師2人，碩士生導師25人，“國培計劃”專家庫入選專家5人、教育部中小學校長培訓專家庫專家2人。學院現有《中學教育見習與實習》教師教育國家精品在線開放課程1門。學院教師承擔師范生教師教育模塊學科理論及實踐類課程的教學、研究、頂崗實習學生的教學指導及相關社會服務工作，著力探索“三次選擇-兩次分流”師范生培養模式和立體化、貫通式的教師教育實踐課程體系及“三階段、五維度”卓越教師養成體系。
學院現有11個全日制教育碩士學科專業，實體化一年來，學院積極探索人才培養新模式，打造“教育碩士專業學位研究生活動月”等特色項目，提升教育碩士的專業實踐能力與教育科研水平。學院教育科研團隊重點關注“鄉村教育”“教師教育”和“基礎教育”等研究領域，統籌推進教學、科研、教研的有機融合與協調發展。學院教師主持國家級在研課題3項，省部級在研課題16項。與加拿大麥吉爾大學、北京師范大學等國內外高水平大學深入開展學術交流，努力建設成為具有鮮明教師教育特色的高水平教育科學研究中心、新型教育智庫。
二、招聘計劃
2021年學院計劃招聘博士學位教學科研崗位人才6人，具體招聘專業、人數和要求如下：
三、招聘對象及條件
招聘對象為具有博士學位的人才，一般面向國家重點大學和科研院所優秀博士畢業生、博士后出站人員以及具有博士學位的海外英才。
1.具有博士學位的青年學者、優秀博士畢業生和精英三層次人才一般不超過35周歲；2）精英二層次人才一般不超過40周歲；3）精英一層次人才一般不超過45周歲。
2.具有博士學位、正高級專業技術職稱的中青年專家，在本學科領域具有較高的學術地位或學術影響力，熟悉高等教育規律，能夠準確把握學科發展趨勢，熟悉本學科人才培養規律。
3.不得應聘的情況：
現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員；
曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執行人以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
四、人才待遇
1.博士學位人員應聘教學科研崗位的，辦理入編，待遇將根據個人成果參照河北師范大學人才引進實施辦法（試行）執行。
2.為引進人員安排子女入園入學，學校優質的基礎教育資源（河北師范大學附屬中學、附屬實驗中小學、附屬小學、附屬第一幼兒園、附屬第二幼兒園等）為子女成長提供良好就學環境。
五、報名應聘
報名方式：請所有應聘者登錄河北師范大學人事處網站：（http://rsc.hebtu.edu.cn/），點擊網頁右下角“教師招聘管理”系統，注冊、登錄，按要求填寫有關資料，進行崗位申請。可參閱附件1-河北師范大學教師招聘系統使用說明。并請在教師招聘系統中上傳個人的詳細應聘簡歷。也可通過“九、聯系方式”中的報名郵箱和電話進行咨詢或報名。請應聘者保持報名時所留聯系電話的暢通，以備通知有關事宜。
六、資格審查
學校、學院將根據各招聘崗位的要求條件進行資格審查。學院通過電話或電子郵件等方式通知應聘人員。
七、面試考察
學校和學院根據崗位要求對教學科研崗位應聘人員進行個人試講，并對專家的有關提問進行答辯，由考察小組及人事、教務等部門根據其個人履歷、科研成果、試講和答辯情況，對面試人員的政治思想、教學能力、科研學術水平及發展潛力等綜合素質進行全面考察。
八、需說明的事項
1.對已經確定為招聘對象的博士畢業生，未按時報到或報到時未取得畢業證書、學位證書或在校期間受到學校通報批評、紀律處分者，將被取消聘用資格；對已經確定為招聘對象的有工作經歷的博士學位人員，在原單位工作期間存在廉潔自律問題、師德師風問題等不適合入職教師崗位的，將被取消聘用資格。
2.我校教職工（含各附屬單位職工）與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，或有其它可能影響招聘公正情形的，請主動向人事處報備，其中學校中層及以上領導干部還需另向組織部報備，人事處將按照有關規定統一報學校紀檢委（監察處）備案。
符合報備范圍的我校教職工須在相關應聘人員應聘報名后5日內主動報備，并填寫 附件2-河北師范大學本校教職工報備表，否則，一經查實，將取消應聘人員的應聘資格。
3.本招聘方案由河北師范大學人事處負責解釋。
九、聯系方式
聯系人：寧老師、胡老師
電子郵箱：jsjyyb@hebtu.edu.cn
電話：0311-80786600、0311-80786604
地址：河北省石家莊市南二環東路20號
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