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蘇州大學(xué)是一所學(xué)科門(mén)類(lèi)齊全的綜合性、研究型大學(xué)，是教育部與江蘇省人民政府共建"雙一流"建設(shè)高校，是國(guó)家"211工程"重點(diǎn)建設(shè)高校，是世界一流學(xué)科建設(shè)高校。蘇州大學(xué)的前身是一所師范院校，學(xué)校起源于1900年創(chuàng)辦的東吳大學(xué)，1952年院系調(diào)整后更名為江蘇師范學(xué)院。蘇州大學(xué)一直堅(jiān)守師范教育傳統(tǒng)，致力于解決高等教育和基礎(chǔ)教育的銜接問(wèn)題，為培養(yǎng)基礎(chǔ)教育優(yōu)秀教學(xué)及管理人才持續(xù)貢獻(xiàn)力量。我校依托雄厚的教育資源和成熟的教育體系，與多地政府合作共建了多所實(shí)驗(yàn)學(xué)校，包括蘇州大學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校、蘇州大學(xué)第二實(shí)驗(yàn)學(xué)校、蘇州大學(xué)高郵實(shí)驗(yàn)學(xué)校、蘇州大學(xué)張家港實(shí)驗(yàn)學(xué)校。實(shí)驗(yàn)學(xué)校秉承蘇州大學(xué)"養(yǎng)天地正氣•法古今完人"校訓(xùn)，堅(jiān)持教育國(guó)際化視野，依托名校辦名校，發(fā)揮蘇州大學(xué)教育與辦學(xué)資源優(yōu)勢(shì)，探索貫通大學(xué)與基礎(chǔ)教育人才培養(yǎng)的創(chuàng)新模式，推動(dòng)了地方基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展。

校長(zhǎng)，是辦學(xué)的核心力量，是學(xué)校發(fā)展的靈魂，是學(xué)校管理的核心人物，一個(gè)好校長(zhǎng)就是一所好學(xué)校。蘇州大學(xué)與地方政府合作舉辦基礎(chǔ)教育，建設(shè)的蘇州大學(xué)實(shí)驗(yàn)系列學(xué)校為體制創(chuàng)新型學(xué)校，從體制上確保學(xué)校自主辦學(xué)空間；實(shí)行理事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的集體領(lǐng)導(dǎo)、校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，從機(jī)制上為校長(zhǎng)的自主辦學(xué)和創(chuàng)新辦學(xué)提供保障，給予校長(zhǎng)充分的辦學(xué)自主權(quán)，鼓勵(lì)校長(zhǎng)依據(jù)教育規(guī)律大膽革新、探索，助力校長(zhǎng)實(shí)現(xiàn)教育理想。

根據(jù)蘇州大學(xué)實(shí)驗(yàn)系列學(xué)校發(fā)展需要，現(xiàn)面向全國(guó)公開(kāi)招聘校長(zhǎng)若干名。誠(chéng)邀有志之士加入，共譜基礎(chǔ)教育改革發(fā)展新篇章！

一、崗位及人數(shù)

蘇州大學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長(zhǎng)若干名。

二、崗位職責(zé)

校長(zhǎng)負(fù)責(zé)學(xué)校管理和規(guī)范運(yùn)行。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、具有較高的思想政治素質(zhì)，理想信念堅(jiān)定，自覺(jué)在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，有忠于中國(guó)特色社會(huì)主義教育事業(yè)的政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任；

2、充分認(rèn)同蘇州大學(xué)的育人理念，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和使命感，富有教育情懷，具有終身學(xué)習(xí)意識(shí)和開(kāi)拓創(chuàng)新精神；

3、具有勝任崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉有關(guān)政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展情況，具有較強(qiáng)的教育教學(xué)管理和組織協(xié)調(diào)能力，業(yè)界聲譽(yù)好；

4、自覺(jué)貫徹執(zhí)行民主集中制，有民主作風(fēng)，有全局觀念，善于團(tuán)結(jié)同志，依法辦事，敢于負(fù)責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)；

5、具有良好的品行修養(yǎng)，帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，恪守職業(yè)道德，立德樹(shù)人，為人師表，尊師重教，關(guān)愛(ài)學(xué)生，嚴(yán)于律己，廉潔從業(yè)。

（二）崗位條件

1、學(xué)歷及職稱：應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科及以上文化程度，具有教師資格證書(shū)、中小學(xué)高級(jí)及以上教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱。

2、近三年年度考核均為稱職(合格)及以上等次。

3、工作經(jīng)歷：

應(yīng)聘者應(yīng)當(dāng)具有10年以上一線教育教學(xué)工作經(jīng)歷和5年以上學(xué)校正職工作經(jīng)驗(yàn)，近5年內(nèi)所任職學(xué)校社會(huì)反響好、群眾認(rèn)可度高，曾獲地級(jí)市以上教育行政部門(mén)獎(jiǎng)勵(lì)。

4、年齡要求：

男52周歲以下（1969年1月1日及以后出生）；

女50周歲以下（1971年1月1日及以后出生）。

5、身體條件：具有正常履行職責(zé)的身體條件。

6、符合下列a、b、c、d任一條件的教育人才，可優(yōu)先考慮：

a:有突出的辦學(xué)實(shí)績(jī)。在學(xué)校內(nèi)部管理改革、爭(zhēng)創(chuàng)星級(jí)學(xué)校、模范學(xué)校、示范學(xué)校、特色學(xué)校、文明學(xué)校、先進(jìn)學(xué)校中受到省級(jí)以上表彰；或在改造落后學(xué)校方面成績(jī)突出，受到市級(jí)以上表彰。

b:掌握現(xiàn)代教育管理理論，具有豐富的學(xué)校管理經(jīng)驗(yàn)，有較高的學(xué)術(shù)水平和科研能力，積極開(kāi)展學(xué)校管理研究，并取得顯著的研究成果。近五年來(lái)，在省級(jí)以上報(bào)刊發(fā)表教育管理方面論文3篇及以上，其中有一篇在國(guó)家級(jí)核心刊物發(fā)表，水平較高。

c:在國(guó)家級(jí)各類(lèi)教育教學(xué)重大成果獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選中取得優(yōu)秀成績(jī)。

d:有新建校籌建工作經(jīng)驗(yàn)者。

（三）對(duì)于條件特別優(yōu)秀者，以上要求可適當(dāng)放寬；對(duì)于條件特別優(yōu)秀的退休人員，可采取返聘方式。

（四）下列人員不得報(bào)名

1、新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位的在編（在冊(cè)）人員；

2、2021年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員；

3、報(bào)名前受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分；

4、報(bào)名前年度考核結(jié)果有基本合格及以下等次的；

5、正在受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹臁⒓o(jì)檢監(jiān)察部門(mén)立案審查的。

四、待遇

1、根據(jù)相關(guān)政策，享受地方事業(yè)編制；

2、符合相關(guān)條件的教育人才，可享受當(dāng)?shù)卣峁┑娜瞬艃?yōu)惠政策和相關(guān)補(bǔ)貼；

3、受聘人員實(shí)行年薪制，由基礎(chǔ)年薪、年度績(jī)效及任期績(jī)效構(gòu)成。基礎(chǔ)年薪按月核發(fā)，年度績(jī)效及任期績(jī)效于績(jī)效考核后發(fā)放，具體待遇面談；

4、條件特別突出或有特殊要求的另議。

五、報(bào)名方式

報(bào)名時(shí)間：從2021年5月27日起，長(zhǎng)期招聘。

報(bào)名者須填寫(xiě)《蘇州大學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校管理辦公室招聘實(shí)驗(yàn)系列學(xué)校校長(zhǎng)情況登記表》（見(jiàn)附件）、并提供崗位條件相關(guān)證明材料掃描件，打包發(fā)送至：xlyao@suda.edu.cn，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+本人姓名+學(xué)位+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專(zhuān)業(yè)+高校人才網(wǎng)。

蘇州大學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校管理辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行評(píng)審、考核，并通過(guò)電子郵件、短信等形式向應(yīng)聘者反饋評(píng)審結(jié)果及后續(xù)報(bào)到、考核安排。招聘程序依據(jù)有關(guān)法規(guī)政策，確保公平、公開(kāi)、公正。

來(lái)校參加招聘考核時(shí)，需帶齊身份證、相關(guān)證明原件及一套復(fù)印件。應(yīng)聘材料保密，恕不退還。

咨詢電話：姚老師0512-65239464

王老師0512-65239464

李老師0512-65231935

附件：蘇州大學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校管理辦公室招聘實(shí)驗(yàn)系列學(xué)校校長(zhǎng)情況登記表