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天津財(cái)經(jīng)大學(xué)招聘輔導(dǎo)員5名,管理崗1名

發(fā)布:2024-02-17 05:15:55  關(guān)注:40205次

根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》等有關(guān)文件,結(jié)合本校人員需求實(shí)際情況,擬面向社會(huì)公開招聘碩士等人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘方案發(fā)布及崗位

公開招聘方案將于2024年2月6日至2月21日在天津市教委網(wǎng)站(http://jy.tj.gov.cn)招聘信息專欄和天津財(cái)經(jīng)大學(xué)門戶網(wǎng)站(www.tjufe.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布。

具體招聘崗位見《天津財(cái)經(jīng)大學(xué)2024年第二批公開招聘碩士等人員崗位計(jì)劃表》(附件)。

二、招聘人員條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能,參照教育部發(fā)布的專業(yè)指導(dǎo)目錄執(zhí)行;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.應(yīng)具有崗位所需的相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位,具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)和綜合素質(zhì);

7.非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策;社會(huì)人員需可以辦理調(diào)入手續(xù); 

8. 應(yīng)聘人員須在2024年9月1日前符合我校報(bào)到條件并完成入職手續(xù);

9. 應(yīng)屆畢業(yè)生指2024屆高校畢業(yè)生,2022、2023年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應(yīng)屆畢業(yè)生;

 10. 對(duì)于國(guó)內(nèi)高等院校自主設(shè)置的專業(yè)與海外留學(xué)歸國(guó)人員所學(xué)專業(yè),注重專業(yè)內(nèi)容實(shí)質(zhì),此兩類應(yīng)聘人員的專業(yè)方向與所需專業(yè)方向要求一致可視為符合專業(yè)條件;

11. 滿足招聘計(jì)劃中要求的其他條件(詳見附件),并具有相應(yīng)的證明材料。

(二)凡有下列情況之一者,不得報(bào)考:

1. 曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2. 正在接受立案審查的人員;

3. 在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為,在禁考期限內(nèi)的人員;

4. 全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

5. 現(xiàn)役軍人;

6. 納入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象依法被限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;

7. 法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;

8. 報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

9. 尚在黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處分期的人員。

三、公開招聘程序

 按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。

(一)報(bào)名與繳費(fèi)

報(bào)名方式:本次公開招聘報(bào)名在網(wǎng)上進(jìn)行。

報(bào)名及繳費(fèi)網(wǎng)址:報(bào)考人員可通過登錄天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試版塊(http://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/)”左下方的“社會(huì)化委托考試”欄目進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間:2024年2月24日9:00至2月29日9:00

繳費(fèi)時(shí)間:2024年2月24日9:00至3月1日16:00

改報(bào)時(shí)間:2024年3月2日

重要提示:

1.本次公開招聘報(bào)名和繳費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行,非報(bào)名時(shí)間或通過其他方式報(bào)名無效。

2.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定予以處理,后果由報(bào)考人員自負(fù)。通過資格審查的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)。

(二)資格審查

 學(xué)校根據(jù)所收應(yīng)聘材料及崗位需求情況,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。通過資格初審人員名單將在學(xué)校網(wǎng)站(www.tjufe.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布。

崗位的實(shí)際報(bào)名人數(shù)(通過資格審查并繳費(fèi)人數(shù))與崗位的招聘計(jì)劃數(shù)之比低于3:1的,相應(yīng)調(diào)減招聘崗位計(jì)劃或取消該崗位招聘,涉及到不能開考的考生可進(jìn)行改報(bào)。

關(guān)于年齡界定:以報(bào)名時(shí)間開始計(jì)算,例如:2024年2月24日開始報(bào)名,30周歲及以下,即1993年2月24日以后出生,35周歲及以下,即1988年2月24日以后出生,以此類推。

(三)筆試

筆試準(zhǔn)考證網(wǎng)上下載打印時(shí)間:2024年3月27日9:00起

筆試時(shí)間:2024年3月30日(周六)上午

1.學(xué)工部專職輔導(dǎo)員崗1(24107201)

8:30-10:30 綜合知識(shí)

筆試采取閉卷考試方式,筆試類別為輔導(dǎo)員類(F類)。筆試主要考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)及崗位勝任能力,筆試科目為《綜合知識(shí)》一科,滿分為100分。考試大綱將在學(xué)校網(wǎng)站(www.tjufe.edu.cn)公開招聘專欄通知。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證(二代),缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

2.校園建設(shè)處管理崗(24107202)

8:30-10:00 職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)

10:00-12:00 綜合應(yīng)用能力

筆試采取閉卷考試方式,筆試類別為綜合管理類(A類)。筆試主要考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)及崗位勝任能力,筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》,每科滿分均為150分。考試大綱將在學(xué)校網(wǎng)站(www.tjufe.edu.cn)公開招聘專欄通知。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證(二代),缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

筆試成績(jī)將在學(xué)校網(wǎng)站(www.tjufe.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布。按筆試成績(jī)由高分到低分排序,根據(jù)招聘崗位數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定進(jìn)入面試的人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。若筆試成績(jī)出現(xiàn)并列,則一同進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

進(jìn)入面試人員,需到校進(jìn)行資格復(fù)審。具體時(shí)間和要求另行通知。通過資格復(fù)審人員名單將在學(xué)校網(wǎng)站(www.tjufe.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布。

(四)面試

面試安排請(qǐng)關(guān)注我校網(wǎng)上招聘系統(tǒng)通知,以其公布的要求為準(zhǔn)。

面試考核采用結(jié)構(gòu)化面試的形式,主要考察報(bào)考人員從事相關(guān)崗位工作應(yīng)具備的綜合素質(zhì)和崗位勝任綜合能力。面試成績(jī)滿分為100分,及格線為60分,低于及格線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié),面試成績(jī)于面試考核結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在學(xué)校網(wǎng)站(www.tjufe.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布。

學(xué)工部專職輔導(dǎo)員崗位:考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

校園建設(shè)處管理崗位:考生總成績(jī)=筆試成績(jī)/3(即換算為百分制)×50%+面試成績(jī)×50%

所有崗位筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)各保留1位小數(shù)。總成績(jī)由高到低排序,按照不超過招聘崗位1:1的比例,確定參加體檢人員名單。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況,按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。

(五)體檢

根據(jù)面試考核結(jié)果,按照崗位計(jì)劃人數(shù)確定參加體檢人員。進(jìn)入體檢人員應(yīng)在學(xué)校指定的天津市三甲綜合醫(yī)院體檢部門進(jìn)行入職體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行,費(fèi)用自理。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢或體檢不符合要求人員,將取消聘用資格。

(六)考察

 通過體檢人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié),由學(xué)校組織崗位實(shí)踐考察,考察內(nèi)容主要是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況。同時(shí),根據(jù)《教育部關(guān)于推開教職工準(zhǔn)入查詢工作的通知》(教師函[2023]1號(hào))的要求,在考察環(huán)節(jié)我校按照上述文件要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行準(zhǔn)入查詢,查詢結(jié)果為不通過的,不再進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(七)公示與聘用

學(xué)校將根據(jù)面試考核、體檢和考察的結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘公告發(fā)布的范圍一致,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。確定擬聘人員后,學(xué)校將按照《市人社局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位新聘用人員審核備案工作有關(guān)問題的通知》(津人社辦發(fā)〔2023〕57號(hào))文件規(guī)定辦理備案、聘用等手續(xù)。

公示期滿,對(duì)沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,由學(xué)校按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反應(yīng)有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

 擬聘人員須在2024年9月1日前符合我校報(bào)到條件并完成入職手續(xù),除特殊情況經(jīng)學(xué)校同意可延長(zhǎng)報(bào)到時(shí)限外(不超過一個(gè)月),其他均視為自動(dòng)放棄。

公開招聘面試之后各環(huán)節(jié)若出現(xiàn)不合格、自動(dòng)放棄等情況時(shí),學(xué)校按照應(yīng)聘者考試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ),每個(gè)崗位只遞補(bǔ)一次。

因不可抗力因素,導(dǎo)致本校對(duì)筆試、面試、體檢、考察等工作時(shí)間調(diào)整的,調(diào)整通知在天津市教委網(wǎng)站、天津財(cái)經(jīng)大學(xué)官方網(wǎng)站發(fā)布,請(qǐng)考生密切關(guān)注。

 

       咨詢電話:022-88186155(王老師 錢老師)

       監(jiān)督電話:022-88157955

 

附件:天津財(cái)經(jīng)大學(xué)2024年第二批公開招聘碩士等人員崗位計(jì)劃表.pdf 

天津財(cái)經(jīng)大學(xué)

2024年1月

來源鏈接:http://hr.tjufe.edu.cn/zpsys/index-news.jsp?WID=oyoverd4-qziu-3ujn-hrcs-tgq5f6s156fk
 

 

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