發布：2022-03-19 11:55:29 關注：44323次
2022年江蘇大學附屬醫院公開招聘工作人員公告（第一批）已公布，計劃招聘50人。網上報名時間：2022年3月15日09:00-2022年3月21日16:00。江蘇公務員考試網現將其整理如下：
江蘇大學附屬醫院2022年公開招聘工作人員公告（第一批）
江蘇大學附屬醫院是省教育廳主管的差額撥款事業單位,位于江蘇省鎮江市解放路438號。為更好地選拔優秀適崗人才，加強醫院醫療隊伍建設，優化人員結構，江蘇大學附屬醫院現面向社會公開招聘優秀人才。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等規定，現將有關事項公告如下：
一、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
（二）遵紀守法，品行端正，團結協作，敬業樂群、廉潔奉公。
（三）適應崗位要求的身體條件。
（四）5-38號崗位需通過大學英語六級考試（425分及以上）。
（五）年齡要求為：碩士研究生或具有中級專業技術職務的年齡不超過35周歲，即1987年1月1日之后出生；博士研究生年齡不超過40周歲,即1982年1月1日之后出生；具有副高級專業技術職務年齡不超過45周歲，即1977年1月1日之后出生；具有正高級專業技術職務年齡不超過50周歲，即1972年1月1日以后出生。其中，緊缺急需學科人員，年齡放寬5歲。緊缺急需學科詳見崗位表。
（六）具備報考崗位要求的專業、技能等資格條件（詳見崗位表）。應屆畢業生應于2022年8月31日前畢業并取得相應學歷學位證書。國內普通高校2020年、2021年畢業尚未就業，且能提供就業推薦表和未簽訂的就業協議書的人員，2022年畢業且在2022年8月31日前取得畢業證書和學位證書的人員，以及國（境）外教學科研機構學習同期畢業人員，指在國（境）外教學科研機構學習，與國內應屆畢業生同期畢業的留學人員，同期畢業的時間要求與國內應屆畢業生一致。計算工作經歷的基準日期為為招聘公告發布之日。
（七）取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省有關規定執行。
二、報名
（一）報名時間、地點、方式
應聘人員通過“江蘇省屬事業單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過網絡同步進行。報名網址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。（如招聘單位有現場報名要求，現場報名人員必須同步在網上報名，并以網絡報名審核為準）。
1.報名、照片上傳時間：2022年3月15日09:00-2022年3月21日16:00；
2.資格初審時間：2022年3月15日09:00-2022年3月22日16:00；
3.陳述申辯時間：2022年3月15日09:00-2022年3月23日16:00；
4.異議處理時間：2022年3月15日09:00-2022年3月23日18:00；
5.繳費確認時間：2022年3月15日09:00-2022年3月24日16:00。
（二）網上確認
（1）應聘人員網上提交報名信息24小時后（節假日順延）可到報名網站查詢是否通過招聘部門（單位）資格初審。
（2）本次公開招聘收取報名費100元，通過初審后的應聘人員使用具有網上支付功能的銀行卡，在網上繳納報名費100元。通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。
（3）未按時在網上確認報名資格、上傳照片、要求繳納報名費而未繳的視為報名無效。
（三）報名注意事項
1.應聘人員按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35x45毫米）證件照，jpg格式，大小為20kb以下。
招聘部門（單位）根據應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。
2.本次招聘崗位為短期招聘崗位，開考比例為1：3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會保障網上公告。應聘被取消崗位的人員可在2022年3月31日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業單位公開招聘平臺補報其他符合條件的崗位。
4.應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審通過后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。
5.有下列情形之一的，不得應聘：
①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生。
②應聘人員與事業單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。
聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應當實行回避。
③在江蘇大學附屬醫院參加住院醫師規范化培訓的委托培訓學員（與原單位解除勞動關系的除外）。（依據《關于印發〈江蘇省住院醫師規范化培訓學員人事管理若干意見（試行）〉的通知》（蘇衛科教〔2016〕10號）要求）
④國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。
三、考試科目、時間和實施辦法
考試方式：1-2號崗位考核方式為心理測試和面試。心理測試以在線答題形式測試應聘人員心理健康狀態和素質能力。本項為考察項，不計入總成績。考核總成績=面試成績×100%。面試按照江蘇大學附屬醫院自行制定的辦法執行，主要測試履行崗位職責所需的專業知識、業務能力和綜合素質。面試成績合格線為70分（滿分100分），低于70分不予錄用。面試成績當場告知考生，面試成績即為考核總成績。
3-40號崗位考核方式為筆試、心理測試與面試。
（一）筆試內容：結合招聘崗位實際工作要求，從所需要的基本理論、基礎知識和基本應用能力等方面進行考查，不指定大綱和教材。
（二）筆試擬定于4月6日進行，若有調整，江蘇大學附屬醫院人事部門會在江蘇大學附屬醫院網站（http://www.jdfy.cn/）通知公告欄進行公告或短信通知通過資格初審的應聘人員，應聘人員按照規定的時間和地點參加筆試，否則視為放棄資格。
（三）筆試成績將在筆試結束10個工作日內，于江蘇大學附屬醫院官方網站公布，應聘人員可以通過身份證號或者準考證號查詢。筆試成績合格線為60分（滿分100分）。
在筆試成績合格者中，根據成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數1：3，對應聘人員進行資格復審，確定參加心理測試和面試人選。如有復審不通過人員，在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補。復審通過者參加心理測試和面試。如招聘崗位資格復審通過人數不足1：3，按實際人數確定心理測試和面試人選。當天在江蘇大學附屬醫院官網（http://www.jdfy.cn/）公布筆試成績及其排名，以及參加心理測試和面試人員名單，并告知心理測試和面試的時間、地點。
江蘇大學附屬醫院將對通過資格初審、網上確認的應聘人員進行資格復審，應聘人員須提交下列材料的原件和復印件各一套以供核驗：①應屆畢業生提供本人身份證、《畢業生雙向選擇就業推薦表》、《畢業生就業協議書》、各階段學歷與學位證書、大學英語六級證書；②社會人員提供本人身份證、各階段學歷與學位證書、社會化規培合格證、大學英語六級證書等；③留學回國人員另須提供教育部留學服務中心出具的《國（境）外學歷學位認證書》等；④崗位所要求的其他相關材料。資格復審材料不全者、復審不通過者，取消考核資格。資格復審通過者方可參加面試，凡有弄虛作假者，一經查實，即取消面試資格，根據筆試成績排名從筆試合格者中依次遞補參加心理測試和面試人員。
（四）心理測試以在線答題形式測試應聘人員心理健康狀態和素質能力。本項為考察項，不計入總成績。
（五）面試按照江蘇大學附屬醫院制定的面試辦法執行。面試辦法將通過書面形式告知應聘人員，面試成績合格線為60分（滿分100分），成績當場告知考生。
（六）采用百分制計算應聘人員總成績。總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。若總成績出現并列，造成進入體檢人數超出職位聘用計劃數的情況，按照筆試成績高者優先的原則確定。如筆試成績、面試成績均同分，采用面試加試確定排序。
四、體檢、考察
考試結束后，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢必須在30個工作日內完成。
對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網站（各部門的網站名稱也可以列在此處）上公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校、現工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
因應聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他導致聘用崗位空缺時，則在考核合格人員中，按總成績從高分到低分遞補參加體檢、考察。聘用審批或者備案后不再遞補。
五、公示與聘用
對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。聘用審批后，30個工作日內不與用人單位簽訂聘用合同，或在職人員提供不了與原單位解除關系證明，或應屆畢業生未能按期取得相應學歷學位證書的，取消聘用資格。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在學校最低服務3年（含試用期）。
六、招聘政策咨詢
江蘇大學附屬醫院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：0511-85026873，85036827
聯系人：許老師、潘老師
七、招聘工作監督
江蘇大學附屬醫院紀檢、監察室對此次招聘工作進行紀律監督。
招聘工作紀檢監督電話：0511-85026765
聯系人：徐老師
八、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。
1.江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
舉報電話、傳真：025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報電話、傳真：025-83230723。
江蘇大學附屬醫院
2022年3月14日
崗位表.xlsx
文章來源：http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2022/3/14/art_78506_10377683.html
? 上一篇| 沒有了
免費郵件訂閱
相關文章
2022年淮陰師范學院公開招聘專職輔導員公告（第一批）
2022年淮陰師范學院公開招聘馬克思主義學院教師公告
2022年常州紡織服裝職業技術學院長期公開招聘工作人員公告
2022年常熟理工學院公開招聘工作人員短期公告（一）
2022年無錫工藝職業技術學院公開招聘專職輔導員公告
相關問題
2019年考的外省區里的公務員，沒有服務期限，可以考2022年江蘇事業單位嗎
事業單位就招聘中的社會人員指的是什么？
問下2022年江蘇事業單位專業參考目錄在哪看
蘇州市屬事業單位招聘
公布的常熟事業單位招聘有誤
【1】凡本網注明"來源："的所有文字、圖片和音視頻稿件，版權均屬于，轉載請必須注明，違反者本網將追究相關法律責任。
【2】本網轉載并注明自其它來源的作品，是本著為求職者傳遞更多信息之目的，并不代表本網贊同其觀點或證實其內容的真實性，不承擔此類作品侵權行為的直接責任及連帶責任。其他媒體、網站或個人從本網轉載時，必須保留本網注明的作品來源，并自負版權等法律責任。
【3】如涉及作品內容、版權等問題，請在作品發表之日起一周內與本網聯系。
其他教職工招聘
