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因工作需要,揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員3名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、應(yīng)聘條件

(一)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維人員1名

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家憲法和法律、法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有較高的政治素質(zhì)和堅(jiān)定的理想信念。

2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂(lè)群，廉潔奉公。

3.身心健康，能適應(yīng)崗位要求，責(zé)任心強(qiáng)。

4.年齡不超過(guò)45周歲(1977年1月1日(含)以后出生)。

5.2022年8月31日前畢業(yè)并獲得大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

6.計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)或通信工程相關(guān)專業(yè)及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(二)信息系統(tǒng)管理、網(wǎng)絡(luò)安全管理員1名

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家憲法和法律、法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有較高的政治素質(zhì)和堅(jiān)定的理想信念。

2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂(lè)群，廉潔奉公。

3.身心健康，能適應(yīng)崗位要求，責(zé)任心強(qiáng)。具有良好的邏輯思維能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力和總結(jié)能力;具備獨(dú)立分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。

4.年齡不超過(guò)45周歲(1977年1月1日(含)以后出生)。

5.2022年8月31日前畢業(yè)并獲得大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

6.計(jì)算機(jī)、通信工程、網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先，有網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)工作實(shí)踐經(jīng)歷者優(yōu)先。

7.熟悉Linux、Windows等主流操作系統(tǒng)安全機(jī)制及加固方法。

(三)工程管理人員1名

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家憲法和法律、法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有較高的政治素質(zhì)和堅(jiān)定的理想信念。

2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂(lè)群，廉潔奉公。

3.身心健康，能適應(yīng)崗位要求，責(zé)任心強(qiáng)。具有良好的邏輯思維能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力和總結(jié)能力;具備獨(dú)立分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。

4.年齡不超過(guò)45周歲(1977年1月1日(含)以后出生)。

5.2022年8月31日前畢業(yè)并獲得大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

6.土木工程、電氣工程、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先，有工程管理、工程造價(jià)相關(guān)工作實(shí)踐經(jīng)歷者優(yōu)先。

二、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間及方式

報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日至2022年10月10日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

報(bào)名方式：應(yīng)聘者直接將相關(guān)材料發(fā)送至學(xué)院人事處郵箱glrsc@yzu.edu.cn，發(fā)送主題請(qǐng)以“招聘+崗位+姓名”格式注明。

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)及資格初審

1.應(yīng)聘者報(bào)名須提交下列材料：

(1)《揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院學(xué)院應(yīng)聘人員登記表》，請(qǐng)?jiān)诠姘l(fā)布網(wǎng)頁(yè)上下載，并按要求認(rèn)真填寫。

(2)自薦材料：提供本人身份證(正反面)、畢業(yè)證、本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證、各類獲獎(jiǎng)證書、技能證書、勞動(dòng)合同和社保繳費(fèi)證明、工作經(jīng)歷證明等證明材料掃描件;在海外取得學(xué)歷學(xué)位者須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書掃描件。

登記表、自薦材料歸入一個(gè)文件夾壓縮打包。請(qǐng)嚴(yán)格按照要求填寫表格、發(fā)送郵件，不按要求和重復(fù)發(fā)送郵件者不予通過(guò)初審。

(3)被列為考核的人員另行通知，未接到考核通知者，應(yīng)聘材料恕不退回。

2.凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

3.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(2)聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

(3)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(4)國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

4.資格初審

我院人事處根據(jù)招聘條件，會(huì)同招聘部門對(duì)應(yīng)聘人員提交的資料進(jìn)行資格初審，確定進(jìn)入考核的人員名單。對(duì)符合條件的，通過(guò)電子郵件和電話方式通知應(yīng)聘人員。

三、考核

學(xué)院組成考核小組對(duì)通過(guò)資格審查的人員進(jìn)行面試，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

四、體檢考察及聘用

面試結(jié)束后，根據(jù)面試最終成績(jī)排名，按招聘崗位數(shù)1:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單。體檢由揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

體檢合格人員進(jìn)入考察。根據(jù)任職要求和崗位條件，重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)。根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

因體檢、考察不合格、放棄聘用資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，則在面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)參加體檢、考察。

五、公示和聘用

學(xué)院將根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，集體研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在揚(yáng)州大廣陵學(xué)院門戶網(wǎng)站上公示。

對(duì)公示無(wú)異議人員，由學(xué)院人事處為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，根據(jù)學(xué)院統(tǒng)一規(guī)定簽訂相關(guān)聘用合同。在學(xué)院規(guī)定期限內(nèi)不與學(xué)院簽訂聘用合同或提供不了與原單位解除關(guān)系證明的，取消聘用資格。

聘用人員按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿考核不合格者，取消聘用資格，中止聘用關(guān)系。

六、待遇

基本工資不低于揚(yáng)州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。薪資面議。

七、招聘政策咨詢

揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院人事處會(huì)同招聘部門負(fù)責(zé)此次招聘政策咨詢。

咨詢電話：0514-87993916

八、招聘工作監(jiān)督

揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

紀(jì)檢監(jiān)督電話：0514-87993979

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揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院應(yīng)聘人員登記表

揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院

2022年9月30日

原標(biāo)題：揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院招聘工作人員公告

文章來(lái)源：http://glxy.yzu.edu.cn/info/1037/3361.htm