發布：2019-06-06 00:45:10 關注：28515次
大連海事大學是交通運輸部所屬的全國重點大學，是國家“211工程”重點建設高校、國家“一流學科”建設高校，是交通運輸部、教育部、國家海洋局、遼寧省人民政府、大連市人民政府共建高校。學校素有“航海家的搖籃”之稱，是中國著名的高等航海學府，是被國際海事組織認定的世界上少數幾所“享有國際盛譽”的海事院校之一。
為滿足高水平大學建設需要，實現“建設世界一流海事大學”的奮斗目標，現面向海內外公開招聘全職博士后和師資博士后。未來五年，學校將重點建設博士后專職科研隊伍，并將博士后研究人員作為學校高層次青年人才的重要后備力量和主要儲備師資。
我們誠摯地歡迎海內外青年才俊加盟大連海事大學！
一、招聘學科
交通運輸工程、船舶與海洋工程、控制科學與工程、信息與通信工程、計算機科學與技術、管理科學與工程、法學及其他相關學科領域。
二、招聘條件
（一）i類博士后
35周歲以下，在全球排名前200的國（境）內外高校獲得博士研究生學歷學位不超過3年的博士或通過博士學位論文答辯的應屆博士（高校全球排名情況以正式取得博士學位年度的“times大學排名”“qs大學排名”“usnews大學排名”或“上海交通大學大學排名”公布數據為準）。
（二）ⅱ類博士后
35周歲以下，獲得博士研究生學歷學位不超過3年的博士或通過博士學位論文答辯的應屆博士，具有較強的學術潛力。
三、福利待遇
（一）i類博士后
35周歲以下，在全球排名前200的國（境）內外高校獲得博士研究生學歷學位不超過3年的博士或通過博士學位論文答辯的應屆博士（高校全球排名情況以正式取得博士學位年度的“times大學排名”“qs大學排名”“usnews大學排名”或“上海交通大學大學排名”公布數據為準）。
（二）ⅱ類博士后
35周歲以下，獲得博士研究生學歷學位不超過3年的博士或通過博士學位論文答辯的應屆博士，具有較強的學術潛力。
福利待遇
1.薪酬待遇。
（1）ⅰ類博士后：年薪不低于45.5萬元（全口徑）。
（2）ⅱ類博士后：年薪不低于35.5萬元（全口徑）。
（3）外籍博士后：年薪不低于30.5萬元，具體待遇面議。
“博新計劃”入選者，同時享受由國家分兩年提供的60萬元資助。
2.博士后獎勵。
ⅰ類博士后出站后留在遼寧工作，并與用人單位簽訂5年（含）以上正式聘用合同的，由遼寧省政府一次性給予每人30萬元獎勵，大連市政府給予每人最高30萬元安家費。
3.職稱評審。全職博士后、師資博士后進站后經個人申請即直接認定中級職稱，出站前可申報副高級及以上職稱。
4.住房待遇。學校在有房源的情況下為全職博士后、師資博士后提供可租住公寓住房（一般為兩室一廳，配備基本家具），租金按學校相關標準收取。
5.社保待遇。學校按規定為全職博士后、師資博士后繳納社會保險，繳存住房公積金。
6.子女入學待遇。全職博士后、師資博士后子女享受學校教職工子女入托（遼寧省五星級幼兒園）、入學（國家級百所家長學校示范校）同等待遇。
四、聘期任務
1.以科學研究工作為主，按計劃完成博士后研究任務。
2.根據研究需要申請中國博士后科學基金或其他科研項目，與合作導師共同承擔重要的科研課題，在國內外重要刊物上發表論文。
具體以工作協議書約定為準。
五、招聘程序
1.個人申請。應聘者了解相關招聘信息并聯系合作導師，初步達成合作意向后，將應聘材料發送至校博管辦，郵件名稱請注明“姓名+應聘的流動站+全職博士后（i類/ⅱ類）”或“姓名+應聘的流動站+師資博士后（i類/ⅱ類）”。應聘材料主要包括：（1）個人簡歷；（2）可證明符合條件的相關材料掃描件（pdf格式，含學歷學位證書，論著、課題、專利等科研成果等，申請i類博士后的請提供博士畢業學校排名證明）。
2.資格審查。校博管辦對應聘者科研、業績等綜合情況進行資格初審，初審合格者由流動站根據招聘公告進行資格復審，復審合格者方可參加進站考核。
3.進站考核及考察。流動站組織應聘者參加進站考核，通過面試面談、學術報告等形式對應聘者的學術水平、科研能力、發展潛力、與學科發展的契合度等進行綜合評議，確定考核結果并提出聘期工作任務建議。
4.校內審批。學院提交通過進站考核及考察人員的相關材料，報學校審批。師資博士后須按照師資引進程序履行校內審批手續。
5.校外審批。校內審批手續辦理完畢后，由應聘者個人登錄“中國博士后”網站，注冊個人信息并按要求提交進站材料，校博管辦審批后報上級主管部門審批，辦理進站手續。
6.簽訂合同。博士后進站手續辦理完畢后，由人事處與其簽訂博士后工作協議書。
六、聯系方式
聯系單位：大連海事大學人事處人才辦公室
聯系人：涂老師\董老師
電話：+86-411-84729228
郵箱：
地址：遼寧省大連市甘井子區凌海路1號
郵編：116026
附件：
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